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绵阳市政务服务中心2024年公开招聘编外综合窗口工作人员的公告(14人)

发布时间:2024-05-08 16:36     浏览量:56

因工作需要,绵阳市政务服务中心(以下简称“市政务服务中心”)面向社会公开招聘编外综合窗口工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及名额

综合窗口岗位14名。

二、招聘对象和条件

(一)报名参加招聘人员应同时具备下列条件:

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,具备良好的政治素质,遵纪守法,品行端正。

2.具备良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。

3.身体健康,具有能胜任所聘岗位工作的身体条件。

4.符合岗位要求:大学本科及以上学历,专业不限;年龄在35岁以内(1989年5月8日及以后出生)。

(二)具有下列情形的不得参加公开招聘

1.曾受过各类刑事处罚的或曾被开除公职的;被开除中国共产党党籍的;有违法、违纪行为正在接受审查的。

2.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

3.法律法规规定不能聘用为机关事业单位编外人员的其他情形人员。

三、招聘程序

(一)报名与资格审查

1.报名及资格审查时间:2024年5月9日-5月17日(5月17日17:00截止);2024年5月9日-5月20日(5月20日17:00截止)。

2.报名方式:采取电子邮件报名方式。请将本人有效身份证电子扫描件、毕业证电子扫描件、《绵阳市政务服务中心公开招聘编外综合窗口工作人员报名表》,发送至邮箱zwfw@my.gov.cn(请在邮箱主题栏标明应聘者姓名及报送资料)。

3.资格审查:资格审查合格后,将在绵阳市政务服务中心门户网站通知公告栏目中公布。

(二)考试

考试采用笔试和面试的形式,满分100分,笔试成绩和面试成绩按1:1的比例计入考试总成绩,即考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试主要测试应聘人员的公共基础和政务服务知识,根据笔试成绩,按照招聘计划1:3的比例进入面试环节。面试采取结构化面试,根据应聘人员的语言表达、组织协调、现场应变能力等进行综合评定,择优录取。

(三)体检

根据招聘名额,按照应聘者综合评定结果,由高分至低分依次等额确定进入体检的人选。应聘人员自行前往二级甲等及以上综合医院进行入职体检,体检费用自理。体检参照国家规定的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》的标准执行,因体检不合格及自动放弃等原因出现空缺的,按面试成绩依次递补。

(四)公示

对拟聘用人员在“绵阳市政务服务中心官网”进行公示,并公布相关监督举报电话。公示期间接受社会举报,期限为3个工作日。举报者以真实姓名反映问题,并提供必要的调查线索。

公示期满,没有反映问题或反映问题但不影响聘用的,按程序办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查清的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

(五)聘用

1.与公示后确定的拟聘用人员签订聘用合同。

2.拟聘用人员应在规定时间内到中心报到,无正当理由逾期不报到的,取消聘用资格。

3.新聘用人员按规定实行试用期制度,试用期为三个月,包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的继续聘用,不合格的按程序解除聘用合同。

4.按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定签订劳动合同,享受编外聘用人员工资待遇。按国家规定统一购买应由单位承担的社会保险。个人“五险一金”缴存部分从聘用人员每月工资收入中代扣代缴。

5.享有工会福利和国家法定节假日休息时间。

四、其他事项

(一)本次招聘严格按照有关规定进行,严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风。一经发现即予查处,并取消聘用资格。绵阳市政务服务监督管理局机关纪委负责全程监督,并设立监督电话:0816-2316822,受理举报。

(二)本次公开招聘除首次公告外的有关调整、补充、提示、资格复审、笔试、面试、录取等事项均在绵阳市政务服务中心官网(http://zwfwjgj.my.gov.cn/myszwfwjgj/c102064/zwfwzx.shtml)通知公告栏目公布,请应聘人员及时查看。因个人原因错过相关公告,造成的后果由应聘人员承担。

(三)应聘人员在报名时所留的联系方式在本次招聘期间必须保持通畅,无法联系造成影响招聘的后果由应聘人员承担。

(四)本次公开招聘编外人员岗位和具体条件及有关招聘政策、招聘程序等事宜由绵阳市政务服务中心负责解释。联系方式:0816-2202862。

附件:绵阳市政务服务中心公开招聘编外综合窗口工作人员报名表

原标题:绵阳市政务服务中心 2024年公开招聘编外综合窗口工作人员的公告

文章来源:http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/11087.html

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