招聘岗位：
(一)软件测试工程师
总行-测试中心
工作地点：上海-辖区
职位描述:
1.参与银行产品设计、开发和推广过程，优化产品需求，制定质量保证策略，提示产品投产风险，提升用户满意程度;
2.从事软件用户验收测试，组织人员开展功能性、安全和性能非功能性、用户体验测试等各类测试工作;
3.分析业务需求，制定测试方案，编写测试大纲和测试案例;
4.编写自动化测试脚本，运用自动化测试工具开展自动化测试;
5.协助解决各类缺陷，管控测试进度，配合验收完成系统投产;
6.组织编写用户操作手册，指导用户掌握系统操作运用，配合系统投产，管理和维护测试资产;
7.关注前沿研发理念，通过过程、方法和工具创新，提升产品研发和系统建设效能。
职位要求:
1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机、软件工程、电子信息、通信工程等金融科技类专业及其他理、工、农、医类专业毕业者优先;
2.掌握Java、Python等某一种或几种开发语言，有自动化测试、性能测试或安全测试等技术类测试经验优先;
3.具有较好的英语听说读写能力，须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或提供具备相应外语能力的资格证明;
4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力;具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神;
5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为;
6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。
(二)业务分析师
总行-金融科技部/数字化转型办公室
工作地点：上海-辖区
职位描述:
从事与业务相关的应用系统需求分析、需求整合、需求优化、系统建设等相关工作，主要包括但不限于：
1.参与业务需求调研、收集、分析和整合，将业务需求转化为IT系统功能需求，编写系统原型图、业务流程图和需求文档;
2.参与业务部门、技术部门和其他相关部门进行需求评审并制定开发计划;
3.对业务需求进行管理、跟踪、控制需求变更，对需求变更提出合理化建议;
4.参与产品的设计、开发、上线等全流程需求管理，与项目经理、系统架构师、开发人员、测试人员进行有效沟通并验证实现结果。
职位要求:
1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机科学与技术、信息管理与信息系统、金融工程等金融科技类专业及其他理、工、农、医类专业优先;
2.较好的计算机专业基础，具备计算机和金融等复合型专业背景者优先;
3.具有较好的英语听说读写能力，须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或提供具备相应外语能力的资格证明;
4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力;具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神;
5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为;
6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。
(三)软件开发工程师
总行-软件开发中心
工作地点：全国
职位描述:
该岗位可从上海、深圳、北京、雄安、西安、合肥、武汉、长沙、成都九个城市中选择一个作为工作地点，将在后续环节收集工作地点选择结果。
从事软件开发、应用架构设计、系统架构设计等相关工作，主要包括但不限于：
1.开展业务需求调研和分析，应用架构方案设计以及需求实现;承担计算机应用系统的开发任务，编写和完善技术文档，并参与后续测试、投产、运行维护及推广等相关工作;
2.根据应用架构和技术发展规划，参与推进全行重点项目的规划设计、评审及实施;
3.参与网络运行情况的监控管理，研究并制定网络设备方案，完成相关软硬件产品的配置和管理工作;
4.跟踪基础架构(小型机、PC服务器、存储、AIX、Linux操作系统等)、云计算等相关的新兴技术，参与系统架构规划及设计、相关技术标准研制和日常管理工作;
5.跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势，持续提高技术水平和产品创新能力。
职位要求:
1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程等金融科技类专业及其他理、工、农、医类专业毕业者优先;
2.较好的计算机专业基础，具备计算机和金融等复合型专业背景者优先;
3.具有较好的英语听说读写能力，须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或提供具备相应外语能力的资格证明;
4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力;具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神;
5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为;
6.符合交通银行招录回避及履职回避规定。
(四)创新研究员
总行-金融科技创新研究院
工作地点：上海-辖区
职位描述:
1.跟踪市场前沿，引进国内外金融科技发展新技术、新场景，对接我行业务新需求，进行创新项目、课题研发;
2.进行基础性、前瞻性金融科技研究，并项目孵化，进行技术验证;
3.按照金融科技发展规划收集研究金融科技新动向、新发展，并分析整理。
职位要求:
1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机科学与技术、信息管理与信息系统、金融工程等金融科技类专业及其他理、工、农、医类专业毕业者优先;
2.较好的计算机专业基础，具备计算机和金融等复合型专业背景者优先;
3.具有较好的英语听说读写能力，须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或提供具备相应外语能力的资格证明;
4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力;具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神;
5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为;
6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。
(五)IT系统管理
总行-数据中心(系统运营中心)
工作地点：全国
职位描述:
该岗位可从上海、呼和浩特、贵阳3个城市中选择一个作为工作地点，将在后续环节收集工作地点选择结果。主要从事IT系统管理相关工作：
1、分布式技术：负责协助跟踪分布式技术发展趋势，协助确定分布式数据库、中间件及技术平台等技术栈，协助制定分布式信息系统规范和标准，协助实现分布式项目持续交付、快速部署。
2、大数据和人工智能：负责协助跟踪大数据、人工智能相关前沿技术，协助人工智能技术在持续交付、快速部署、应急处置、运营分析等方面的规模化应用，打造智能运营。
3、云计算：负责云计算资源池的架构设计和规划。参与IaaS云平台建设、虚拟化技术研究等工作，辅助云计算在交行的全面落地。
4、安全管理：负责安全攻击分析、漏洞定位、防御措施的落实;参与安全漏洞扫描和渗透测试;参与制定系统、网络等安全策略、制度、规范和标准。
5、运维管理：负责操作系统、数据库、中间件、网络环境、应用软件等性能调优、故障排查等日常运维及灾备体系建设工作。
职位要求:
1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机科学与技术、通信工程、软件工程等等金融科技类专业及其他理、工、农、医类专业优先;
2.较好的计算机专业基础，具备计算机和金融等复合型专业背景者优先;
3.具有较好的英语听说读写能力，须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或提供具备相应外语能力的资格证明;
4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力;具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神;
5.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为;
6.符合交通银行招录回避及履职回避等规定。
(六)金融科技管理培训生
总行-金融科技部/数字化转型办公室
工作地点：上海-辖区
职位描述:
根据成熟完善的培养计划，集中全行智力及资源优势，聚焦人工智能、大数据、云计算等金融科技核心领域，通过专项业务培训、重大项目攻关、导师带教指导，提升业务专业技能和创新管理综合素质，为总行金融科技领域重点部门及分支机构培养高端复合型人才。
职位要求:
(1)教育部认可的国内或海外院校应届硕士研究生、博士研究生;
(2)大学英语六级及以上水平;
(3)品行端正，热爱金融科技事业;
(4)具备较强的综合分析、判断和逻辑思维能力，有团队合作精神，较强的决策、管理潜质;
(5)愿意到基层任职和接受系统内调动，身体健康，能够承受一定的工作挑战;
(6)无任何违法违规违纪行为; 符合交通银行招录回避及履职回避等规定。
截止时间：2024-03-20
原标题：/
文章来源：https://job.bankcomm.com/queryPosition.do
