职位描述:
招聘岗位职责
托管业务中心—营销支持与管理(估值核算)(1人)
1.按照法律法规和托管协议的约定，负责开展托管产品的日常会计核算、估值处理、资金清算、指令划付、交易监督等工作;
2.按照基金合同和协议约定核对管理人出具的托管资产净值、基金份额净值;
3.负责为托管业务有关的信息披露事项提供财务数据;
4.参与审核协议中约定的估值核算条款，与管理人协商确定会计科目.会计核算办法及估值方法并定期评估;
5.参与创新产品营销支持，提交估值核算系统提交系统需求，并参与系统升级测试工作;
6.负责会计核算档案的收集、整理和装订;
7.完成上级安排的其他工作等。
招聘岗位要求
1.具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针;自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立”;
2.爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度;
3.诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康;
4.符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求;
5.具有较强的风险合规意识;
6.具备与岗位要求相匹配的学历、年龄条件;招聘管理序列人员的还应符合我行管理序列职务任用管理相关要求;
7.符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求，无经商办企业或在工商企业兼职的情形;
8.无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形，在招聘阶段未处于问责影响期内，无正在接受组织/原单位审查的情形;
9.对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等，在等同条件下优先录取;
10.年龄35周岁(含)以下，大学本科或以上学历;
11.金融.经济.会计.财务.数理统计等相关专业，熟悉相关政策法规.财务会计制度和监管要求;
12.具备基金从业资格证书者优先，熟悉资产托管业务及产品等，国内基金公司、证券公司、托管银行等具有托管业务营销或公募基金估值运作工作经验者优先;
13.具有良好的职业操守，责任心强，具有较强的学习能力，能适应资管行业专业知识不断更新的学习要求;
14.具有良好的沟通能力和抗压能力，较强的团队合作意识。
招聘流程
线上报名、资格审查、面试、确定拟录用人员名单、入职前准备(背景调查、体检)、入职
报名截止时间
截止2023年5月31日
原标题：上海分行-托管业务中心-营销支持与管理（估值核算）
文章来源：http://cebbank.51job.com/sc/show_job_detail.html?jobid=144771724
