为进一步拓宽选人用人渠道，优化汇川区委办公室干部队伍结构，加快建设一支素质高、能力强、专业化的干部队伍，根据工作需要和办公室干部队伍建设实际，经研究并报区委组织部门同意，决定面向全市公开择优选调工作人员。现公告如下：
一、选调职位及名额
遵义市汇川区委办公室下属电子政务管理办公室工作人员3名(事业编制)。
二、选调范围
全市各县(市、区)党委办公室或政府办公室从事文秘工作人员。
三、选调资格条件
(一)政治坚定，坚决拥护和执行党的路线、方针、政策，有较强的政治意识、大局意识、服务意识、纪律意识、创新意识，在思想上、政治上和行动上与党中央保持一致;
(二)有较强的文字综合和组织协调能力;
(三)身体健康，男年龄35周岁以下(1981年12月31日以后出生)，女年龄30周岁以下(1986年12月31日以后出生)
(四)具有1年以上在县级党委办公室或政府办公室从事文字工作的经历;
(五)具有大学本科及以上学历;
(六)具有事业编制身份且在编在岗，除见习期外，年度考核均为合格以上等次;拟参加选调人员为行政编制的，调入后为事业编制，须自愿放弃行政编制转为事业编制;
(七)未受过党纪、政纪处分以及未被司法机关刑事处罚的。
四、选调程序
选调工作按照发布公告、组织报名、资格审查、能力测试、考察、公示、办理调动手续等程序进行。
(一)组织报名
采取现场报名方式进行。
报名时间：2017年4月24日-4月27日09:00-17:30。
报名所需材料：1.《中共遵义市汇川委办公室公开选调工作人员报名登记表》纸质版2份(经所在单位同意盖章方有效)及电子版;2.近3年来的主要实绩，撰写个人工作实绩材料，并附工作实绩证明材料;3.身份证、个人毕业证书、获奖证书等相关材料原件和复印件;4.近期红底1寸免冠证件照2张。
(二)资格审查
汇川区委办公室对报名人员进行资格审查，对符合选调资格条件的，报区委办主要领导审核同意后，通知报名人员参加测试;
资格审查贯穿于选调工作全过程，若发现报名人员提供的材料有弄虚作假或不符合报考要求的，一经查实，取消其选调资格。
(三)能力测试
1.笔试。主要测试报名人员的政策理论水平和文字综合能力。笔试时间：2017年4月28日09:00，笔试地点：汇川区行政办公中心a 616。
2.面试。根据笔试结果，按面试人员与选调名额3:1的比例，从高分到低分确定面试人选(入围最后一名出现成绩相同者一并列入)。面试采取结构化面试方式进行，重点对应试人员的语言表达能力、应变能力、逻辑思维能力等方面进行了解。面试时间另行通知。
3.实绩评价。根据面试人选报名所提供的近3年来的主要实绩、个人工作实绩材料、工作实绩证明材料、个人获奖证书等相关材料原件和复印件进行综合分析，形成实绩评价。
(四)考察
按笔试成绩占60%，面试占30%，实绩评价10%计算总成绩，从高分到低分取前3名作为考察对象(入围最后一名出现成绩相同者一并列入)。由汇川区委办和汇川区委组织部选派人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，注重考察工作实绩。入选人员要自行协调好所在单位考察相关事宜，便于考察工作顺利进行。
(五)办理手续
根据总成绩和考察情况，由汇川区委办公室确定拟选调人选，并进行公示。经公示无异议后，安排拟选调人选到区委办公室相关科室试岗1个月，试岗期满，经考核合格后，办理调动手续，试岗不适应者，不予办理调动手续。
五、其他事项
1.联 系 人：朱 虹 联系电话：28683232、28680550
2.报名地点：遵义市汇川行政办公中心(汇川大道)a区601办公室。
本次选调工作严格按照有关干部人事工作的规定进行，自觉接受社会各界监督。监督电话：0851—28980491
原标题：中共遵义市汇川区委办公室面向全市公开选调事业编制工作人员公告
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