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公务员考试行测判断推理专项常考题集合3952

发布时间:2024-02-23 18:46     浏览量:24

1、【判断推理】动机性偏差:指由于某种特殊的动机或需要而在加工信息时出现的归因偏差。
下列属于动机性偏差的是:

A:秦某答应儿子,如果儿子能独自做好一道菜就带他去野炊

B:孙某认为当地晚上治安比较乱,要求她的女儿每晚九点前必须回家

C:李经理认为这两年公司的蓬勃发展离不开好政策和每一位同事的辛勤努力

D:赵某哀叹最近身体不佳让他与经理一职失之交臂,尽管他的同事并不这么认为

正确答案:D

解析:动机性偏差定义的关键信息:加工信息时出现的归因偏差。
A项,秦某对儿子的承诺,并未体现归因偏差,不符合定义。
B项,孙某对女儿的要求,并未体现归因偏差,不符合定义。
C项,李经理认为公司蓬勃发展离不开好政策和同事的努力,是正确的归因,并未体现归因偏差,不符合定义。
D项,赵某认为自己没当上经理是因为身体不佳,他的同事并不这么认为,可见赵某出现了归因偏差,符合定义。
故本题选D。

考题出处:2011年江苏省公务员录用考试《行测》试卷(A类)第73题

2、【判断推理】好感:喜欢:热爱

A:伤心:悲伤:悲哀

B:不安:紧张:焦躁

C:不悦:反感:厌恶

D:高兴:愉快:喜悦

正确答案:B

解析:好感、喜欢、热爱是近义词,并且词义程度逐渐加重。
A项,伤心、悲伤、悲哀是近义词,但不存在明显的词义程度加重的情况,与题干关系不一致。
B项,不安、紧张和焦躁是近义词,并且词义程度逐渐加重,与题干关系一致。
C项,不悦的意思是不高兴,而不是不喜欢,其与反感、厌恶并不是近义词,与题干关系不一致。
D项,高兴、愉快、喜悦是近义词,但不存在明显的词义程度加重的情况,与题干关系不一致。
故本题选B。

考题出处:2017年广东省公务员录用考试《行测》试卷第49题

3、【判断推理】左手:右手

A:黑色:白色

B:幸存者:遇难者

C:晴天:阴天

D:老人:孩子

正确答案:B

解析:左手和右手是绝对反义词。
B项,幸存者和遇难者是绝对反义词,与题干关系一致。
A、C、D三项,都是相对反义词,与题干关系不一致。
故本题选B。

考题出处:2014年广州市公务员录用考试《行测》试卷第56题

4、【判断推理】

价格歧视是指商品或服务的提供者以不同的价格把同样品质的商品或者服务卖给不同的顾客。

根据上述定义,下列不构成价格歧视的是:

A:

某服装店定期把有瑕疵的服装打折销


B:

某景点对本地居民实行门票半价优惠政策

C:

某网约车平台在相同情况下,总是多收老客户20%的费用

D:

某商家给消费10次以上的顾客升级为VIP,购物享九折优惠

正确答案:A

解析:

价格歧视的定义要点:①商品或服务的提供者;②以不同的价格把同样品质的商品或者服务卖给不同的顾客。

A项,把有瑕疵的服装打折销售,并未体现以不同的价格把同样品质的商品卖给不同的顾客,不符合要点②。

B项,景点提供的门票是同样品质的,但本地居民的票价更低,符合定义。

C项,网约车提供的服务是同样品质的,但老客户的费用更高,符合定义。

D项,该商家提供的商品和服务是同样品质的,但消费10次以上的用户可以享受九折优惠,符合定义。

故本题选A。

考题出处:2021年四川省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第66题

5、【判断推理】某公司招聘时有张三、李四、王五、赵六、钱七等5人入围。从学历看,有2人为硕士、3人为博士;从性别看,有3人为男性、2人为女性。已知,张三、王五性别相同,而赵六、钱七性别不同;李四与钱七的学历相同,但王五和赵六的学历不同。最后,只有一位女硕士应聘成功。
由此可以推出,应聘成功者为:

A:张三

B:李四

C:王五

D:赵六

正确答案:D

解析:根据“有3人为男性、2人为女性”,结合“张三、王五性别相同,而赵六、钱七性别不同”可知,张三、王五为男性,赵六、钱七中有一人为女性。根据“有2人为硕士、3人为博士”,结合“李四与钱七的学历相同,但王五和赵六的学历不同”可知,李四、钱七是为博士,王五、赵六中有一人为硕士。根据“只有一位女硕士应聘成功”,可排除是男性的张三、王五,也可排除是博士的李四、钱七,最后只剩下赵六,所以应聘成功者是赵六。故本题选D。

考题出处:2018年浙江省公务员录用考试《行测》试卷(A类)第40题,2018年浙江省公务员录用考试《行测》试卷(B类)第120题

6、【判断推理】某市由于粮食价格上升带动饲料价格上涨,又发生了“生猪高热病”,养猪户由于猪价低而不愿意花钱给病猪治疗,致使该市大量肉猪死亡,养殖成本增加导致猪肉价格比去年同期上涨两倍。这就大大提高了猪肉深加工企业的成本,估计猪肉制品价格将有大幅度的提高。
以下哪项为真,最能削弱上述结论?

A:去年猪肉制品价格是历年最低的

B:今年来猪肉深加工工艺有了很大改进

C:猪肉深加工企业还能从其他省份购买生猪

D:最近的猪肉价格上涨被高估了

正确答案:C

解析:题干由某市养殖成本增加会提高猪肉深加工企业的成本,推出猪肉制品价格将大幅度提高。要削弱这个结论,只需说明猪肉深加工企业的成本不一定会增加即可。如果C项为真,则猪肉深加工企业的成本不一定会增加,从而削弱了题干结论。A项是无关项;B项猪肉深加工工艺改进不一定能弥补养殖成本增加带来的猪肉深加工企业的成本,所以对题干的削弱程度不大;D项大量肉猪死亡是事实,不管猪肉价格上涨是否被高估,都会导致猪肉价格的上涨,因此无法削弱题干。故本题选C。

考题出处:待更新

7、【判断推理】二氧化碳的排放量剧增导致全球气候变暖,使珠穆朗玛峰所在的喜马拉雅地区冰川面临急剧缩小的危险。研究显示,在珠峰海拔5000米到6000米处的冰川集中区域出现冰川快速融化的现象,这些地方将只在冬季而不是在温暖的季节时看到结冰。专家推论,根据未来的气候变化趋势,喜马拉雅地区的冰川减少的速度可能还会加快,如果21世纪内气温如预测的一样继续升高,该地区的冰川最终将消失殆尽。
以下哪项如果为真,最能削弱上述论证?

A:过去50年,珠峰周边的冰川覆盖面积减少了33.3%

B:喜马拉雅山其他地方的冰川对气温变化不敏感

C:喜马拉雅山的冰川面积每年缩小约0.1%到0.6%

D:在珠峰海拔7000米以上的冰川没有快速融化迹象

正确答案:B

解析:题干论据:在珠峰海拔5000米到6000米处的冰川集中区域出现冰川快速融化的现象。题干论点:如果21世纪内气温如预测的一样继续升高,喜马拉雅地区的冰川将消失殆尽。
A项,指出过去50年,珠峰周边的冰川覆盖面积减少了33.3%,是支持了干论证。
B项,指出喜马拉雅山其他地方的冰川对气温变化不敏感,说明即使气温升高,喜马拉雅山其他地方的冰川也不会快速融化,则喜马拉雅地区的冰川也不会消失殆尽,直接削弱了题干论证。
C项,指出喜马拉雅山的冰川面积每年缩小约0.1%到0.6%,说明未来喜马拉雅山的冰川面积会持续缩小,一定程度上支持了题干论证。
D项,指出在珠峰海拔7000米以上的冰川没有快速融化的迹象,但不能说明其未来仍然不会快速融化、消失殆尽,不能削弱题干论证。
故本题选B。

考题出处:2020年安徽省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第90题,2020年广西公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第85题,2020年贵州省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第92题,2020年海南省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第99题,2020年河北省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第106题,2020年湖北省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第100题,2020年吉林省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第87题,2020年江西省公务员录用考试《行测》试卷-乡镇-考友回忆版第102题,2020年内蒙古公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第101题,2020年宁夏公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第96题,2020年山西省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第81题,2020年云南省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第100题,2020年甘肃省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第96题,2020年黑龙江省公务员录用考试《行测》试卷-考友回忆版第106题

8、【判断推理】“气候难民”指的是生存因气候变暖等特殊气候因素而受到威胁的人们,这是一个逐渐扩大的族群。某基金会发表的一份报告称,在未来40年,全球约5到6亿的人都面临着沦为“气候难民”的危险。
根据上述定义,下列描述中被迫迁移的人们,不属于“气候难民”的是:

A:土地沙漠化使曾经繁荣的楼兰古国消亡,国民外迁

B:海平面上涨使马尔代夫领导人为国民另觅栖身之所

C:卡特里娜飓风使得墨西哥海岸的众多居民逃离家乡

D:印度洋海啸导致了印度、泰国等多国居民被迫迁移

正确答案:D

解析:“气候难民”定义的关键信息:因气候变暖等特殊气候因素而受到威胁的人们。
A项,土地沙漠化使楼兰古国消亡,国民外迁,这些人是因为特殊气候因素而受到威胁,属于“气候难民”。
B项,海平面上涨使国民另觅栖身之所,这些人是因为气候变暖等特殊气候因素而受到威胁,属于“气候难民”。
C项,飓风使得居民逃离家乡,这些人是因为特殊气候因素而受到威胁,属于“气候难民”。
D项,印度洋海啸导致多国居民被迫迁移,但印度洋海啸是因地震引起的,属于地质灾害,而非特殊气候因素,不符合定义。
故本题选D。

考题出处:2016年云南省公务员录用考试《行测》试卷第19题,2016年黑龙江省公务员录用考试《行测》试卷(省市类)第21题,2016年陕西省公务员录用考试《行测》试卷第20题,2016年浙江省公务员录用考试《行测》试卷(A类)第23题,2016年重庆市公务员录用考试《行测》试卷(上半年)第19题,2016年安徽省公务员录用考试《行测》试卷第21题,2016年甘肃省公务员录用考试《行测》试卷第20题,2016年贵州省公务员录用考试《行测》试卷第19题,2016年河北省公务员录用考试《行测》试卷第20题,2016年湖南省公务员录用考试《行测》试卷第20题,2016年辽宁省公务员录用考试《行测》试卷(招警类)第17题,2016年内蒙古自治区公务员录用考试《行测》试卷第21题,2016年新疆维吾尔自治区公务员录用考试《行测》试卷第21题,2016年福建省公务员录用考试《行测》试卷第19题,2016年广西公务员录用考试《行测》试卷第19题,2016年湖北省公务员录用考试《行测》试卷第20题,2016年江西省公务员录用考试《行测》试卷第19题,2016年天津市公务员录用考试《行测》试卷(上半年)第20题,2016年青海省公务员录用考试《行测》试卷第21题,2016年四川省公务员录用考试《行测》试卷(上半年)第18题,2016年河南省选调生录用考试《行测》试卷第81题

9、【判断推理】资源整合:指企业通过组织和协调,对不同来源、不同层次、不同结构、不同内容的资源进行识别与选择、汲取与配置、激活和有机融合。
下列不含资源整合的是:

A:中国的户外广告公司有数万家之多,非常分散,但有的能把这些分散的公司集中到一起,形成优势后再来策划销售

B:当年牛某从某公司黯然出局时,除了其所经营的各种关系,剩下的只有“老骥伏枥,志在千里”的悲怆与勇气

C:在当今强调速度和规模的时代,某企业考虑最多的是潜在价值共享、共同创造超值、交换价值各得所需等

D:某公司对员工进行专业培训,苦于找不到老师,正好老总的一个同事提供了一公司培训部经理的电话,经联系后如期完成了培训任务

正确答案:B

解析:资源整合定义的关键信息:对不同资源进行整合。
A项,把分散的公司集中到一起形成优势,是对不同资源进行整合,符合定义。
B项,牛某从公司黯然出局,并不存在公司对资源的整合,不符合定义。
C项,潜在价值共享、共同创造超值、交换价值各得所需是把不同资源进行整合,符合定义。
D项,通过同事找到培训老师,完成了培训任务,是对不同资源进行整合,符合定义。
故本题选B。

考题出处:2011年江苏省公务员录用考试《行测》试卷(A类)第75题

10、【判断推理】某大学举办国际会议,在其中一场圆桌会议中,有多个国家的五位相关领域的专家参加。为了使他们能够顺利沟通,组委会事先了解的情况如下:甲是德国人,还会说法语;乙是中国人,还会说英语;丙是英国人,还会说法语;丁是法国人,还会说日语;戊是中国人,还会说德语。
那么组委会应按照(       )安排座位。

A:甲丙戊乙丁

B:甲丁丙乙戊

C:甲乙丙丁戊

D:甲丙丁戊乙

正确答案:B

解析:由题干可知,丁是法国人,会说日语,然而除了他没有人会日语,要使相邻的专家都能顺利沟通,必须满足丁两侧的专家都要会法语,会法语的是甲和丙,即丁在甲和丙中间,只有B项符合,代入其他条件也都满足。故本题选B。

考题出处:待更新

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