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2024广西南宁昇智人力资源服务有限公司第33期招聘1人公告（南宁市青秀区工商业联合会）

发布时间：2024-06-14 17:07 浏览量：50 来源[广西南宁市青秀区人民政府门户网站]

为进一步加强青秀区工商业联合会工作，根据工作需要，特面向社会公开招聘行政辅助人员1名,从事行政工作。现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位

行政辅助岗位编外人员1名。

二、招聘条件

(一)思想素质好，热爱行政管理事业，能吃苦耐劳，能独立开展工作，具有较强的责任心。

(二)全日制大学专科及以上学历，了解非公有制经济发展状况，善于交流沟通，符合岗位聘用条件，能认真履行职责。

(三)具有中华人民共和国国籍，身体健康，年龄45周岁以下。

(四)汉语言文学、会计学专业，全日制大学本科学历优先。

(五)熟练电脑操作、熟练掌握机动车驾驶技术者优先。

(六)具有下列情形之一者，不得报名：

1、曾受过刑事处罚的;

2、曾被开除公职的;

3、有违法、违纪行为正在接受调查、审查的;

4、尚未解除党纪、政纪处分的;

5、有其他违反国家法律、法规等行为的;

6.聘用机关确认的其他不适合报考的。

三、报名时间、地点及方式

(一)报名时间：2024年6月13日— 2024年6月27日。

(二)报名方式：网上报名。

(三)报名程序:登录南宁市青秀区人民政府门户网站(网址：www.qingxiu.gov.cn)，在通知公告专栏下载《报名登记表》，将填写好的报名材料及毕业证、学位证、近期两寸免冠彩色电子照片、专业技术资格证等证件以扫描件PDF压缩打包形式发送到邮箱：qxqgsl@126.com，文件命名格式：姓名+招聘单位+招聘岗位。经网上审核通过后，广西南宁昇智人力资源服务有限公司会在工作Q群(566626769)内通知考生，考生按要求带上报名表1份、身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证等证件原件进行现场核验后参加笔试。

(四)如属行政机关、事业单位在聘的工作人员，需提供现聘用单位出具的同意报名书面证明。

(五)资格审查：按国家法律法规及招聘条件进行资格审查。

四、注意事项

报名时，报考人员要仔细阅读招聘简章，如实提交有关信息和材料。凡弄虚作假的，一经查实，即取消其考试资格或聘用资格，所造成的一切后果由考生本人承担。

五、考核聘用

(一)考试：考试分笔试和面试，总成绩满分为200分，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。根据笔试成绩，按拟聘用职位1:3的比例从高分到低分确定参加面试的人员。

(二)考核：根据笔试50%和面试50%成绩折算总分高低顺序，按1:1确定考核对象，考核不合格出现的缺额可依次递补。

(三)体检：到南宁市指定医院(三级甲等)体检，费用自理，体检不合格出现的缺额可依次递补。

(四)公示：根据笔试、面试、体检结果择优拟定聘用人员，按规定程序报批后进行公示，公示期为7天。

(五)根据资格审查、笔试、面试、考核、体检结果拟定劳务派遣人员并经公示无异议后与青秀区直属国有平台企业广西南宁晟宁投资集团有限责任公司全资子公司广西南宁昇智人力资源服务有限公司以劳务派遣的形式签订《劳动合同书》(劳务派遣人员专用)，由广西南宁昇智人力资源服务有限公司将聘用人员派遣到南宁市青秀区工商业联合会工作。

六、聘用期限

与聘用人员签订三年《劳动合同》，试用期三个月(试用期包括在合同期内)，试用期不合格者直接给予解聘。

七、工资待遇

聘用人员工资待遇包含以下部分：

(一)薪酬福利按照青秀区《关于调整青秀区机关事业单位利用财政资金聘用外聘人员薪酬标准的通知》文件执行。工资：3100元/月。其中：基本工资2170元/月，绩效工资930元/月。由我会做好聘用人员纪律考勤、工作考核等日常管理工作。

(二)由广西南宁昇智人力资源服务有限公司按规定办理社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)及住房公积金手续。

八、其他

(一)本简章如有不清楚之处，解释权归广西南宁昇智人力资源服务有限公司。有意应聘者请填写报名登记表，做好报名前的准备工作。资格初审合格者另行通知笔试、面试时间和地点;

(二)本次招聘，初审没有通过的应聘者，不再另行通知;

(三)未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，将代为销毁，恕不归还。

联系电话：0771-5826638。

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