中国冶金地质总局三局（以下简称三局）隶属于中国冶金地质总局，是国务院国资委管理的二级中央企业（目前为事业单位企业化管理）。三局地处山西省会太原，主要从事地质勘查、工程施工、生态环境治理等业务。
根据发展需要，按照“按需、择优、竞争、公开”原则，招聘2022年全日制普通高等院校毕业生，现将具体事项公告如下：
一、应聘条件
（一）国家统招全日制本科及以上应届毕业生，专业理论知识扎实，符合岗位所需的学历学位、专业和技能要求。
（二）政治素质好，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。品行端正，遵纪守法，吃苦耐劳，诚实守信，具有较强的团队合作意识。
（三）热爱地勘行业，服从分配，认同三局文化和制度。
（四）具有正常履职的身体条件和心理素质，具有较好的表达沟通和学习认知能力。
（五）无劳动就业方面的法律纠纷，没有与其他单位签订就业协议。
（六）有下列情形之一的，不得报考：
1.曾因违法违纪受到刑事或行政处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得到结论的；
4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；
5.其他不宜从事相关工作的情形。
二、招聘计划
用人 单位 | 招聘专业 | 招聘人数 | 工作地点 | 联系方式 |
山西冶金岩土工程勘察有限公司（简称：岩土） | 岩土工程、勘查技术与工程 | 6 | 山西太原、侯马、临汾、天津、河南、宁夏、云南、贵州、新疆等地 | 联系人： 武迪、胡慧卿 联系电话： 15536979171（武） 15503622091（胡） E-mail：yksjrsc@163.com |
土木工程 | 1 | |||
地质工程 | 2 | |||
测绘工程 | 7 | |||
工程造价 | 1 | |||
财务管理、会计学等相关专业 | 3 | |||
小计 | 20 | |||
山西中晋冶金地质环境科技有限公司（简称：中晋） | 地质工程 | 1 | 山西省内为主（太原、忻州等地） | |
环境地质/水文地质/水工环地质 | 4 | |||
测绘工程 | 1 | |||
土地管理相关专业 | 1 | |||
航空摄影测量(图形处理、建模方向) | 1 | |||
软件工程 | 1 | |||
文秘、汉语言文学、新闻等相关专业 | 1 | |||
小计 | 10 | |||
山西华冶勘测工程技术有限公司（简称：华冶） | 水文与工程地质、资源勘查工程、水文与工程地质、地质工程（地质方向）等地质相关专业 | 2 | 太原、乌鲁木齐等地 | |
建筑与土木工程（结构方向）等建筑结构类相关专业 | 1 | |||
测绘工程、空间信息与数字技术、摄影测量与遥感技术、地理信息系统等测绘类相关专业 | 1 | |||
勘查技术与工程、地球物理勘查等物探类相关专业 | 1 | |||
勘查技术与工程、地质工程等相关专业 | 1 | |||
土地资源管理 | 1 | |||
小计 | 7 | |||
第三地质勘查院（简称：地勘院） | 地质类（矿床、构造） | 1 | 山西省内 为主 | |
测绘工程 | 1 | |||
土地资源管理 | 1 | |||
地理信息（软件） | 1 | |||
水文地质与环境地质 | 1 | |||
勘查技术与工程（物探方向） | 1 | |||
地下水科学与工程 | 1 | |||
环境工程（场地污染调查修复方向） | 1 | |||
财务管理、会计学等相关专业 | 1 | |||
小计 | 9 | |||
内蒙古地质勘查院（简称：内蒙院） | 地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程、地质矿产勘查、区域地质调查及矿产普查、水文地质与勘查技术、地质学 | 1 | 山西、河北、宁夏、内蒙古 | |
测绘工程、地理空间信息工程、工程测量、遥感科学与技术 | 1 | |||
土木工程、给排水科学与工程、建筑电气与智能化、建筑环境与能源应用工程 | 1 | |||
岩土工程、工程地质 | 1 | |||
土地整治工程、农业资源与环境 | 1 | |||
财务管理、会计学等相关专业 | 1 | |||
文秘、中文相关专业 | 1 | |||
小计 | 7 | |||
建设工程总承包事业部（简称：事业部） | 勘查技术与工程、土木工程 | 5 | 太原、忻州 | |
财务管理、会计学等相关专业 | 1 | |||
行政管理、人力资源管理 | 1 | |||
小计 | 7 | |||
合计 | 60 | |||
三、招聘程序
1.报名。请将个人简历、成绩单、《三局2022年高等院校毕业生应聘登记表》以附件形式统一发送至电子邮箱yksjrsc@163.com。邮件主题格式统一为：应聘单位+姓名+学历+学校+专业（应聘单位填写招聘计划表中各单位简称），请在应聘登记表中附近期2寸彩色免冠照片。
2.资格审查。对报名人员的身份证、学历证明、所学专业、成绩单等情况进行审核。
3.面试。面试时须携带个人简历、加盖学校公章的就业推荐表和成绩单、学历证明、实习证明、有效居民身份证、获奖证书原件。应聘人员应保证提供的各种材料真实、准确，如发现有弄虚作假、舞弊等行为，将取消其应聘或录用资格。
4.必要时对应聘者专业技能进行笔试。
5.确定拟录用人员。通过资格审查、面试环节确定拟录用人员。每个环节结束后，将通知符合条件人员，不符合条件人员不再另行通知。
6.体检。具有正常履职的身体条件，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
四、聘用及相关待遇
1.聘用人员体检合格后按规定签订相关聘用合同。
2.薪酬待遇按照三局及各二级单位薪酬分配与绩效考核办法执行。聘用人员与单位其他职工同岗同酬，缴纳“五险一金”。
五、联系方式
联系人：武迪 胡慧卿
联系电话：15536979171（武） 15503622091（胡）
E-mail：yksjrsc@163.com
三局网址：http://www.cmgb3.cn
中国冶金地质总局三局人力资源部
2021年12月7日
