为进一步深化教育系统人事制度改革，选拔优秀人才，充实教师队伍，经云台山景区管委会同意，决定面向社会公开招聘政府购买服务教师8名，现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位
详见《连云港市云台山景区2022年公开招聘政府购买服务教师岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
二、资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；坚持四项基本原则，拥护中国共产党的路线、方针、政策。
（二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。
（三）适应岗位要求的身体条件。
（四）年龄在18周岁以上、35周岁以下（即1985年12月1日以后出生）。
（五）具备《岗位表》中岗位要求的资格条件。其中，“专业”条件按《江苏省2022年考试录用公务员专业参考目录》设置。
（六）资格条件中的学历指普通高等院校全日制学历，具有国（境）外学历学位的应聘人员须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证材料。
（七）取得与应聘学校学段相匹配的教师资格证（详见《岗位表》）。
（八）本次招聘的全部岗位均没有户籍限制。
（九）有下列情形之一的，不得应聘：
1.现役军人或普通高校在读非应届毕业生；
2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
三、报名事项
（一）报名时间
2021年12月17日至12月27日（上午：9:00～11:30，下午：14:30～17:00），
（二）报名方式
采用现场报名的方式，每人限报一个岗位。
报名地点：连云港市海州区玉兰路香溢馥园10号楼202室
政策咨询电话：0518-85586555,15189010567
联系人：颜经理
（三）报名材料
请应聘人员真实、准确、完整地提交以下材料原件及复印件：
1.《连云港市云台山景区2022年公开招聘政府购买服务教师报名表》（附件2）；
2.近期同底版2寸免冠照片2张；
3.本人身份证（应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致）；
4. 毕业证书、教育部学历证书电子注册备案表（学信网下载）；
5. 教师资格证书（也可提供教师资格认定部门出具的教师资格正在申请认定的受理凭证）；
6.岗位所需的其它相关证明。
第3-6项须提供原件和复印件，原件审核后退还。
（四）报名注意事项
1.应聘人员须按岗位要求，如实填写个人有关信息。凡弄虚作假的一经查实，即取消应聘资格。
2.本人现场报名确有困难者，可委托他人代为报名，除提供上述材料外，还须同时提供被委托人的身份证原件及复印件。
（五）开考比例
各岗位的开考比例均为1:3。招聘人数与报名人数的比例达不到1:3的，将核减招聘岗位数，直至不予开考，并及时通知应聘人员改报其它符合应聘条件的岗位或取消报名。对少数未达到开考比例的紧缺、急需岗位，经云台山景区社会事业局核准后，可适当降低开考比例。
四、考试方式
考试采取笔试和面试相结合的方式进行，部分岗位需加试技能测试（详见《岗位表》）。
（一）笔试
1.笔试内容由教育公共知识（占20%）和学科专业知识（占80%）组成。教育公共知识包括教育学、心理学及其它教育基础理论知识；学科专业知识为本岗位相应的学科内容。
2.应聘人员应携带身份证在规定的时间到考点参加笔试。按目前疫情防控有关要求，考生须出示“苏康码绿码”或“连易通绿码”且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。
3.笔试采取闭卷答题形式进行，试卷满分为100分。
4.笔试时间、地点详见准考证。
5.笔试成绩将在笔试结束后1个工作日内公布。
（二）面试
1.面试人选的确定：在笔试人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用的人数，按1:3的比例确定参加面试人选。
2.面试形式为演课答辩，演课答辩内容为相应学段、相应学科教材。
3.面试成绩：无技能测试的岗位，面试成绩即为演课成绩，满分为100分，由现场工作人员通知应聘人员。有技能测试的岗位，技能测试满分100分，面试总成绩=演课成绩×50%+技能测试成绩×50%，技能测试主要内容详见《岗位表》。
4.面试时间和地点：另行通知，未在指定时间和地点参加面试的考生，视为自动放弃面试资格。
五、总成绩计算
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩精确到小数点后两位数。采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩按四舍五入法保留两位小数。总成绩、入围体检人员名单将于面试结束后1个工作日公布。
六、体检
考试结束后，在面试合格人员中，根据总成绩按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检由第三方公司负责组织，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。入围人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。
七、公示
根据考试总成绩、体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单进行公示，公示期为3个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
因体检不合格或公示有异议影响聘用等原因出现招聘岗位空缺时，由第三方公司提出是否递补的意见，并报云台山景区社会事业局审核。如递补，在该岗位面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。
拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或者其主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格.
八、聘用
对公示无异议人员，与第三方人力资源公司签订劳动合同，派遣至连云港市关里中心小学、连云港市云台中学工作。被聘用人员最低服务年限为2年，如有违约，应支付违约金并赔偿损失。试用期两个月，由所在学校进行业务考核，试用期满考核不合格者，解除劳动合同，终止劳动关系。被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由应聘人员本人在规定的期限内自行负责处理。因应聘人员个人原因逾期没有报到或未能办理聘用手续的，作自动放弃处理。
九、注意事项
（一）应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。
（二）经招聘程序聘用的人员属于云台山景区政府购买服务人员，年工资约7万元（包括单位和个人缴纳的“五险一金”）。
（三）应聘人员务必要保持报名时预留的通讯工具畅通，以便联系，若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况，由应聘人员本人承担全部责任。
（四）应聘人员须于2021年12月31日前取得相应证书，逾期不能取得的，取消聘用资格。
（五）聘用人员必须在规定时间内报到，不能按时报到的，招聘单位原则上不保留其聘用资格。
（六）因教学工作特殊性，聘用人员离职需至少提前一个月向所在学校提出书面离职申请，通过申请之后，需完成本学期教学任务，方予以办理离职手续。
