根据工作需要，二○七所在全院范围内对以下领导岗位进行公开招聘，现就有关事宜发布如下：
一、招聘岗位
网络安全总监:1人。
二、招聘方式
本次招聘采用个人应聘和单位（部门）推荐相结合的方式，各渠道产生的候选人一并参加公开招聘程序。
三、应聘人员基本条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，热爱航天事业。
（二）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，无不良嗜好。
（三）具有良好的职业素养，作风正派、诚信敬业。
（四）具有履行岗位职责所必须的专业知识。
（五）工作经历要求：应具有三级专务任职经历，或者任院属三级单位处室正职级两年以上。
（六）应具有全日制普通高校硕士研究生及以上文化程度，年龄一般不超过45周岁（1976年1月1日后出生）。
（七）需为二院京区单位在职职工。
四、岗位主要职责及特殊要求
（一）岗位职责。
⒈组织、指导二〇七所网络安全管理制度体系建设，督促信息化相关部门履行职责；
⒉督促开展网络安全防范等信息化技术研究，推广网络安全和信息化领域的先进技术和科技成果；
⒊掌握信息系统运行、网络安全等工作情况，及时向主管所领导报告重要事项，提出工作部署、检查、总结、考核等工作建议；
⒋组织网络安全工作检查和泄密隐患排查，对重大隐患整改提出建议或整改意见并督促落实；
⒌组织网络安全事件审查，组织或参与网络安全事件调查和分析，提出内部处理意见；
⒍完成所党委、网络安全和信息化领导小组和二院网信工作机构交办的其他工作。
（二）特殊要求。
1.中国共产党党员。
2.从事计算机或信息技术相关专业技术工作5年以上。
五、招聘程序
招聘程序分为报名、资格审查、面试、综合考察等阶段。通过审查阶段人员将以适当方式通知。
六、报名时间、方式及要求
(一)报名截止时间：2022年1月12日。
(二)报名方式：
应聘人员请下载《应聘人员登记表》，准确完成填写后（含电子免冠照片），通过商密网发送至:刘佳/人资处/北京环境特性研究所邮箱。
(三)报名须知
1.应聘者应按要求填写相关信息，保证详尽。
2.应聘者对所填写应聘信息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘或聘用资格。
3.应聘材料严禁涉密及单位敏感信息。
4.应聘者有关情况将保密，应聘相关材料恕不退回。
诚挚欢迎热情敬业、责任心强的有识之士前来应聘！
二○七所人力资源处
2022年1月6日
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