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泉州银行2022年春季校园招聘公告

发布时间：2022-03-10 23:54 浏览量：1678

泉州银行成立于1997年6月，总行设于福建省泉州市，目前网点130家(含55家社区银行)，实现福建省各地市全覆盖，形成以泉州为中心，福州、厦门为增长极，省内其他城市为支撑的区域化发展格局。目前已启动上市筹备工作。

长期以来，泉州银行以“特色化、专业化的区域精品银行”为愿景，坚持城商行“三服务”定位，秉承“人本、诚信、创新、奋进”的核心价值观，倾力打造运营稳健、布局完善、专业精深的商业银行。在全国范围内首创以无还本续贷为亮点的“无间贷”品牌，创新解决实体经济、中小微企业“融资难、融资贵、续贷难”问题，在全国产生广泛效应，连续多年上榜英国《银行家》权威披露的“全球银行1000强”榜单、福建省纳税百强，近三年连续跻身福建服务业企业百强行列，品牌影响力稳步提升。

不忘初心，砥砺前行。身处21世纪海丝核心区，泉州银行充分发挥区位优势和地方法人银行优势，积极融入“一带一路”国家战略，坚持做大做强自身规模，服务实体经济，聚焦普惠金融，坚持“以人为本”，尊重员工自我价值的实现，为员工创造良好的工作环境和展现自我的舞台。现面向全国招收有梦想的优秀高校学子，一起心随泉行，让梦远航!

一、招聘岗位

(一)管培生、金融科技岗、综合营销岗、柜面服务岗

1.基本条件

(1)2022年统招应届毕业生：境内高校应届毕业生应于2022年7月31日前毕业，报到时应取得毕业证、学位证与报到证;境外院校归国留学生应当在2021年8月1日至2022年7月31日期间毕业，并在报到时提供国家教育部出具的学历(学位)认证。

(2)具备良好的心理素质及身体素质，具有较强的学习能力、沟通能力、团队意识和责任意识，具备良好的道德素养，无违规违纪违法等不良记录。

(3)符合监管要求亲属回避的有关规定。

(4)具体报名条件参照各岗位相关要求。

2.岗位条件

招聘岗位	储备方向	学历要求	专业要求	工作地点
管培生	总行战略性管理型人才引进项目，面向海内外重点院校硕士研究生，经过柜员、客户经理、分区域行部室等岗位定制化、系统性的轮岗培养，全面了解银行业务和工作流程后，可往总分区域行管理部门专业序列方向发展，培养成为我行经营管理的中坚力量。	全日制统招硕士及以上学历，或优质海外院校同等学历	经济、金融、统计、财务会计、管理、大数据分析、金融工程等相关专业	福建省各地市
金融科技岗	经总行统一培训，在一线岗位学习3-6个月后，考核合格可往总行或分行IT及相关部门从事软件开发、需求测试、项目管理、运行维护、信息安全、数字金融、大数据研发等工作。	国内重点院校本科及以上学历或优质海外院校同等学历	计算机科学与技术、软件工程、信息安全、网络工程、电气工程等理工类相关专业	福建省各地市
综合营销岗	从事各类银行金融业务营销，包括产品营销、市场拓展、客户客群经营等工作，深耕客群经营，探索业务融合发展新模式，成为市场营销专家、产品专家，经培养可往机构团队长、支行行长等方向发展。	全日制统招本科及以上学历或优质海外院校同等学历	经济、金融、统计、会计、管理、法学、数学等相关专业	福建省各地市
柜面服务岗	经总行统一培训后，在一线网点从事各类运营结算业务，成长为精通银行运营的业务专家，可往内控经理、营业厅主任等运营序列发展。	全日制统招本科及以上学历或优质海外院校同等学历	经济、金融、统计、会计、管理、法学、数学等相关专业	福建省各地市