因工作需要，我院面向社会公开招聘两名司法警务辅助人员，有关事项公告如下：
一、招聘岗位、薪酬待遇及资格条件
(一)招聘岗位及薪酬待遇
此次招聘岗位为司法警务辅助人员，聘用者与珠海市南方人力资源服务有限公司签订劳动合同，以劳务派遣方式派至我院工作，薪酬待遇每年不少于12万元。
(二)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法、法律和法规;
3.具有良好的政治、业务素质和品行，具备从事法院相关工作的专业技能;
4.具有正常履行职责的身体条件。
有下列情形之一的人员，不予招聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的;
4.有其他不宜承担法院工作情形的。
(三)岗位条件
(1)具有大学本科学历，专业不限;
(2)男性、女性各1名;
(3)30周岁以下(1991年3月15日以后出生);
(4)持有C1或以上机动车驾驶证，B1以上驾驶资格优先;
(5)同等条件下退伍军人优先。
二、报名及资格审查
(一)报名时间
2022年3月15日至3月22日
(二)报名方式
填妥附件1《横琴粤澳深度合作区人民法院公开招聘2名司法警务辅助人员报名表》签名后，并连同身份证、学历证、学位证、驾驶证等有关材料的扫描件及附件2《横琴粤澳深度合作区人民法院公开招聘2名司法警务辅助人员报名信息汇总表》电子版于2022年3月22日前发送至我院电子邮箱：hqfyrsb@163.com。
(三)资格审查
报考者提供的资料信息必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消其应聘资格。我院根据报名材料进行资格审查，通过资格初核的方可参加考试，参加考试人员名单将在我院官网(http://www.hqcourt.gov.cn)公布。
三、考试
考生须在笔试前参加体能测试。体能测试按照人民法院司法警察体能测试项目及标准执行，不达标者不得进入笔试和面试。
考试采取笔试及面试的方法进行，总成绩计算公式为：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试主要考察工作所需的基础知识及文字表达能力，面试主要考察考生基本素质、语言表达能力及解决实际问题的能力。
体能测试、笔试和面试时间及地点另行通知。
四、体检
在珠海市三级甲等以上综合性医院进行(体检费用考生自理)，其标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格者确定为考察人选，体检不合格者不予聘用。
五、公示
拟聘人员名单在我院官方网站公示3日。公示期满不影响聘用的，办理入职手续。
六、其他有关事项
(一)请参加招聘的报考者在公告发布后及时申领“粤康码”，并加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理，避免前往疫情中高风险地区，主动减少外出和不必要的聚集。报考者应持“粤康码”绿码、48小时内核酸检测阴性证明，并经体温检测正常后方可参加体能测试、笔试和面试;报考者自备一次性医用外科口罩参加考试。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得参加考试。
(二)聘用人员须于入职时提供无犯罪记录证明等材料。
(三)对应聘者的资格审查，贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，立即取消其应聘或聘用资格;已签订劳动合同的予以解除。
横琴粤澳深度合作区人民法院
2022年3月14日
