因工作需要，武汉掌上人才现面向社会招聘工作人员1名，派往武汉某事业单位工作，具体要求如下：
一、招聘岗位、人数及岗位职责
岗位及人数：地理信息和计算机专业技术岗1名
岗位职责：承担数据基础型处理(矢量化、数据入库、数据清洗等)技术性辅助工作。
二、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利;
3、具有良好的品行，愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律;
4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;
5、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力。
(二)岗位条件
1、年龄35周岁以下，大学本科及以上学历;
2、地理信息工程、地图学与地理信息系统、计算机与信息管理及相关专业;
3、能熟练使用CAD、GIS软件;
4、有国土空间规划数据处理工作经验者优先。
(三)有下列情形之一的人员不得应聘
1、受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分(罚)期间的;
2、正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的;
3、曾被开除公职或者因违纪被单位辞退的;
4、现役军人，在校学生;
5、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;
6、法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。
三、薪酬待遇
按照规定确定薪资待遇，缴纳五险一金，提供工作餐、免费体检、带薪年假等福利。
四、招聘程序
(一)报名
在线报名：请应聘人员即日起至2022年5月25日中午12:00期间登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)，点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请(点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历)。
(二)考核
考核内容分为资格初审、笔试、面试，时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。
五、体检及聘用
1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。
2、凡经录用，办理入职手续。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。
六、其他事项
1、本次招聘简章以武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。
2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。
3、应聘人员应遵守疫情期间卫生防疫相关规定，配合做好卫生防疫工作，在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码、接受体温测量并实名登记等程序。
4、本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。
5、咨询电话：027-83883626。请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。
2022年5月16日
