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2020广东新丰县第二批“丹霞英才”暨急需紧缺人才网络视频招聘30人公告

发布时间：2020-04-24 16:11 浏览量：2815

为加强我县人才队伍建设，创新人才引进机制，根据韶关市“丹霞英才”计划及市委、市政府关于引进急需紧缺人才的部署和要求，现面向社会公开招聘党政储备类、教育教学类、医疗卫生类、企业类等各类人才160名。根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第139号）的有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则实施招聘。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

（一）党政储备类：2020年国内重点高校普通全日制本科及以上学历并按时取得相应学位的应届毕业生（重点高校包含国内“双一流”建设高校、原985和211工程高等院校、各省省属重点大学及列入广东省高水平大学重点建设高校）。部分岗位对急需紧缺专业人才不设毕业年限和毕业学校。

（二）教育教学类：2018年至2020年国内普通高校全日制本科及以上学历并按时取得相应学位的毕业生。部分岗位对急需紧缺专业人才不设毕业年限。

（三）医疗卫生类：国内普通高校全日制本科及以上学历并按时取得相应学位的毕业生。

（四）企业类：国内普通高校全日制本科及以上学历并按时取得相应学位的毕业生。

二、招聘岗位

本次党政储备类招聘30人，教育教学类招聘61人，医疗卫生类招聘38人，企业类招聘31人，详见岗位需求表（附件1）。

三、招聘条件

（一）招聘人员应当具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

2.遵纪守法，具有良好的品行。

3.具有招聘岗位所要求的资格条件。

4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

5.年龄一般为18至35周岁（即1984年5月22日至2002年5月22日期间出生），部分岗位需取得相应资格条件的依据岗位公告执行。

6.符合以上条件的人员需在2020年7月31日前取得相应学历学位证书。国（境）外知名院校的留学回国人员需在2020年7月31日前取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。

（二）下列人员不得报考

1.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。

2.曾因超生违反计划生育政策被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，未按规定接受处理的。

3.近两年内在广东省机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的。

4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

5.在读的学生、现役军人、机关事业单位见习期未满的在编在职（岗）人员。

6.聘用后即构成回避关系的。

7.新丰县现有在编在职公益一类财供事业单位人员。

8.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

四、薪酬待遇

（一）党政储备类

列入事业单位编制，工资福利待遇比照同单位同等条件公务员执行，实行同工同酬，不足部分从县人才资源开发专项资金中列支。博士研究生聘任为专业十级岗位，硕士研究生和重点高校本科生聘任为管理九级岗位。满3年（含试用期），经县委县政府考核优秀的博士研究生聘任为事业单位专业八级岗位，硕士研究生和重点高校本科生聘任为事业单位八级管理岗位。在八级岗位工作满3年，表现突出的，经市相关部门批准，按相关规定调任公务员。管理期内，有计划地安排一批急需专业的博士、硕士、学士到县经济主战场、乡镇挂任领导职务，重点跟踪培养。

（二）教育教学类、医疗卫生类

列入事业单位编制，工资福利待遇等按新丰县教育卫生类事业单位在编人员标准执行。

新丰县人民医院给予符合下列条件的人员一定的安家费用：

（1）年龄45周岁及以下，取得非基层副主任医师及以上职称的人员，每人发放安家费20万元；（2）年龄30周岁及以下，全日制本科学士及以上学历，并取得国家住院医师规范化培训合格证的人员，每人发放安家费15万元；（3）年龄40周岁及以下，全日制本科学士及以上学历，并取得主治医师职称的人员，每人发放安家费15万元。

（三）企业类

企业类聘用人才由各企业与聘用人员自主协商确定工资待遇，具体详见岗位需求表。企业视人才情况提供重要的管理或技能锻炼岗位，安排到重要岗位磨砺，重点跟踪培养。

（四）其他待遇

1. 符合“丹霞英才”认定范围内的，实行“丹霞英才卡”服务。持卡人可享受户籍办理、安居保障、子女入学（园）、社会保险、医疗、景区、公共交通、公积金、金融等方面的便捷服务。

2.符合广东省、韶关市、新丰县出台并执行的人才政策规定的，享受生活、租房、购房补贴以及便捷政务服务等相关人才待遇。根据不同层次、类别，博士研究生可享受市财政10万元生活补贴、20万元住房补贴、年龄40岁以下的博士研究生可同时享受省财政给予的20万元生活补贴，硕士研究生可享受8万元购房补贴、2.4万元生活补贴，本科生可享受3万元购房补贴、1.2万元生活补贴。

3.符合“丹霞英才”认定范围内的，优先安排入住新丰县人才公寓。

五、报名

（一）报名方式及时间

采取线上（通过邮箱递交报名表格资料）方式报名。报名时间自公告发布日起至2020年5月22日，报名材料按“新丰县丹霞英才+职位代码+应聘人员姓名+毕业院校+所学专业+学历”编辑好邮件主题（如编辑邮件主题：新丰县丹霞英才+2020101+党政储备类+张三+西安交通大学+土木工程+本科学士），将报名表及报名所需证书证明材料的图片发送至各类别岗位指定邮箱。

（二）应聘时需提交材料

1.个人简历；

2.填写好《新丰县2020年第二批“丹霞英才”暨急需紧缺人才网络视频公开招聘报名登记表》（详见附件3）；

3.有效的二代居民身份证；

4.报考岗位所需要的相关证书；

5.应届毕业生须提供《毕业生就业推荐表》或学生证；

6.往届毕业生须提供毕业证、学位证。

（三）资格条件审查

资格审核贯彻招聘工作的全过程，应聘人员报名时提交的信息和相关材料必须真实有效。工作人员将通过邮件通知应聘人员资格初审结果。

应聘人员须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

六、面试

为全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，防止新型冠状病毒感染的肺炎因人员聚集而进一步扩散，保障人民群众的身体健康和生命安全。经研究，本次招聘面试采取线上视频面试的方式，视应聘人数情况分批进行（详见附件2）。

招聘工作严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试与考核相结合等方式进行，主要测试考生的专业素质、综合能力、临场应变、举止仪表、语言表达等。根据考生面试综合表现，特别优秀的确定聘用意向，应届毕业生直接签订就业协议书；比较优秀的确定初步意向，待招聘面试完成后统筹考虑、择优选择。具体可根据实际需要组织实施复试或专场公开招聘考试。

七、体检、考察、公示和聘用

根据拟聘人数和考生的面试成绩确定体检人选进行体检。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》规定分批次进行体检、考察、递补，确定拟聘用对象，在新丰县人民政府网公示7个工作日。公示无异议或不影响聘用的，按规定办理相关手续。

本次招聘的教育类岗位设置为岗位组（即包括2个以上招聘人数）的，报名人员按岗位组报考，同一岗位组的拟聘用人员按总成绩从高到低，可以优先选择分配单位。拟聘用人员需服从安排，不服从安排者不予聘用，由此形成的空缺依次递补。

八、纪律要求

公开招聘工作要严格遵守组织人事工作纪律，按照规定的程序办事，坚持原则、公道正派，坚决抵制各种不正之风的干扰，杜绝徇私舞弊、弄虚作假等现象发生，如有违规违纪情况，一经发现，从严查处，并追究有关当事人的责任。

九、其他事项

1.应聘人员须按《广东省2020年考试录用公务员专业参考目录》（附件4）进行报名，所学专业应符合应聘职位的专业要求，应聘人员应按专业目录中的名称和代码选择相对应的岗位报考。应聘人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准，学位种类不等同于报考专业。

2.本次专项招聘如有涉嫌违纪违规的，严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任，监督或投诉电话：0751-2265371。

3. 本公告未尽事宜，由中共新丰县委组织部、新丰县人力资源和社会保障局、新丰县教育局、新丰县卫生健康局、新丰县工业和信息化局负责解释。

十、联系方式

（一）党政储备类

咨询电话：叶晓琪 0751-2255506，18038912113（微信同步）