根据医院工作需要，经研究决定，现面向社会公开招聘合同制护士45名，具体如下：
一、招聘条件
（一）取得教育行政主管部门认可的护理专业（高中起点）全日制大专及以上学历往届毕业生（2021年12月31日及以前毕业），同等条件下全日制本科及以上学历者优先；
（二）取得护士执业证或护士执业资格考试成绩合格证明；
（三）取得省级护士规范化培训合格证（具有全日制硕士研究生及以上学历学位者、或具有三甲医院工作经历3年及以上者不做此要求）；对于2022年省级护士规范化培训结束的在培人员，视为符合条件（如2022年规培结束未取得省级护士规范化培训合格证则取消拟聘资格）；
（四）1992年1月1日及以后出生；
（五）男性净身高须≧168cm；女性净身高须≧160cm（我院将在笔试前审核报名人员净身高，对虚报身高、或身高未达到要求的报名人员取消笔试资格，责任自负）；
（六）身体健康，五官端正，具备良好的职业道德和职业素养，能胜任临床护理工作。
二、报名
（一）报名方式:网络报名。
（二）报名时间:自公告之日起，至2022年7月1日17:00。
（三）报名所需材料
1.成都医学院第一附属医院护士招聘报名表1份（见附件）。
2.学历、学位证原件扫描件1份。
3.护士执业证原件扫描件1份,或护士执业资格考试成绩合格证原件扫描件1份。
4.各阶段专业技术资格证原件扫描件1份。
5.省级护士规范化培训合格证书原件扫描件1份；对于2022年省级护士规范化培训结束的在培人员，需提供培训单位出具的规培时间、规培期间无需延培情况的证明（加盖培训单位鲜章）扫描件1份。
6.身份证原件扫描件1份。
7.具有三甲医院工作经历者，需提供三级甲等医院劳动合同原件扫描件1份及社保证明扫描件1份。
8.获奖证书原件扫描件1份。
注意：以上所需资料请打包后，发送至545831060@qq.com，要求邮件标题标注为“合同制护士岗位-姓名”，报名是否成功以邮件回复为准。
三、考试方式
（一）理论考核
1.考试时间：待定，具体时间将会邮箱通知。因报考者不主动、不按要求登陆邮箱查阅考试相关信息，导致本人未能按要求参加笔试的，责任自负。
2.考核内容：护理相关基础知识。
（二）面试
根据理论考核结果，按照招聘人员：面试人员为1:3的比例确定面试人员。
1.面试时间：待定，具体时间将会在笔试后1个小时现场通知。
2.重点考核考生临床思维能力、表达能力、应变能力、面试礼仪等。
（三）体检
根据考生笔试、面试结果，经综合评议，择优确定体检人员，体检人员需参加我院组织的体检，费用自理。
四、录取
体检合格者确定为我院录取人员。录取人员将会电话通知报到时间。
五、注意事项
（一）在招聘报名、考试、录取过程中，凡实际情况与报考条件不符的，一经查实，即取消考试、录取等资格。
（二）应医院院感部要求，中高风险地区人员暂时不得来我院参加考试、面试；对于存在有发热（体温>37.3℃），或咳嗽等症状的应聘人员不得参加考试、面试；低风险地区人员须体温检测正常、持健康码绿码、持有近14天的行动轨迹，可来院参加考试、面试。
（三）对本次公告有疑问者，请咨询成都医学院第一附属医院护理部、人力资源部，联系电话及联系人：
028-83016605（陈老师）
028-83016623（郑老师）
成都医学院第一附属医院人力资源部
2022年6月24日
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