根据湖北省科学技术馆事业发展需要，现面向社会公开招聘50名科普辅导等岗位工作人员，由湖北中部人才交流有限公司代理，负责招聘人员并派遣至省科技馆工作，具体情况公告如下：
一、招聘条件
（一）基本要求
1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家政策、法律法规，遵守省馆规章制度；
2.身体健康，具有正常履行职责所需的身体条件；
3.品行端正，爱岗敬业，具有良好职业道德素质。
（二）有下列情况之一的不受理应聘
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；
2.曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的；
3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
4.未能与原单位解除劳动（聘用）合同的；
5.法律、法规、规章规定不得聘用的其他情形的人员。
二、专业资格条件及要求
根据省馆实际工作需要，设置劳务派遣岗位50个（具体岗位要求见下表）
序号 | 部门 | 合计 | 岗位名称 | 岗位描述 | 岗位所需专业 | 学历 | 年龄 | 其它 |
1 | 展览管理部 | 45 | 科普辅导岗 | 协助开展展厅科普辅导工作 | 理学类、工学类、教育学类、文学类及其他相关专业 | 专科及以上 | 35周岁及以下 | 有理工类背景优先 |
2 | 科教活动部 | 3 | 科教活动 辅导岗 | 协助开展科普教育活动 | 理学类、工学类、教育学类、艺术学类 | 专科及以上 | 35周岁及以下 | 有理工类背景优先 |
3 | 资源开发部 | 1 | 辅导讲解岗 | 协助开展科普巡展讲解工作 | 理学类、工学类 | 专科及以上 | 35周岁及以下 | 男性优先 |
4 | 公众服务部 | 1 | 接待、咨询、讲解岗 | 协助开展前台接待、咨询、团队讲解等工作 | 不限 | 专科及以上 | 35周岁及以下 | 男性优先 |
合计 | 50 |
备注：具有大型科普场馆工作经历、岗位相关经验且能力素质较强者，可适当放宽专业背景及年龄要求。
三、招聘程序
招聘采取报名、资格审查、面试、体检及政审的程序，公开选拔、择优录取，政审合格，试用期一个月，经考核合格签订劳动合同。
1、报名
报名时间：2022年6月27日-7月1日
简历投递：zhongburencai@163.com姓名+专业+应聘岗位名称
报名地点：湖北中部人才交流有限公司（武汉市洪山区友谊大道508号万利广场B座27楼）
联系人：李丽娟 联系电话：027-86600481、13871123299
2.报名材料
身份证（原件、复印件）、毕业证（原件、复印件）、学信网学历证明及专业资格证书、荣誉证书等能证明个人能力的材料、1寸登记照1张，审核原件留复印件。
3.资格审查：湖北中部人才交流有限公司负责对报名人员相关材料初审，湖北省科技馆人力资源部负责资格复审。
四、面试
面试工作由省科技馆与湖北中部人才交流有限公司联合开展，具体时间另行通知。
五、体检和政审
面试通过人员，按1：1比例进入体检和考核。按照《公务员体检通用标准(试行)》相关规定组织体检（具体时间和地点另行通知）。体检合格人员即为政审对象，主要考察应聘者政治思想、道德品质、诚信记录、学习工作经历和遵纪守法等情况。
六、聘用
试用期1个月，试用期满考核合格后，与湖北中部人才交流有限公司签订劳动合同，以劳务派遣方式派往湖北省科技馆工作。
七、薪资待遇及工作时间
1.薪资待遇按照湖北省科技馆相关规定执行，月工资5600元左右（含五险一金）。
2.工作时间：省科技馆是公共服务场馆，周末和节假日需对外开放，相应休息日以调休方式到位。
具体上班时间：9：00-17:00。
3.工作地点：湖北省科技馆（光谷）
八、其他事项
1.应聘人员与原单位有劳动合同或聘用协议的，应由本人按有关规定自行负责处理。
2.聘用后如有不良问题反映，经调查核实与聘用条件不符的，取消聘用人员资格。
3.本方案未尽事宜，按湖北省劳务派遣相关规定执行。
