根据《天津市滨海新区人民政府办公室关于规范机关事业单位多种形式用工管理实施意见的通知》（津滨政办发〔2018〕78号），参照《滨海新区卫生计生事业单位公开招聘卫生专业技术人员工作实施办法（试行）》（津滨卫人〔2018〕18号）有关规定，为满足该单位用人需求，面向社会公开招聘合同制工作人员4名，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
（一）招聘单位名称：天津市滨海新区塘沽传染病医院
（二）招聘单位地址：天津市滨海新区塘沽胡家园三爱里109号
（三）招聘单位性质：为财政补助事业单位。
（四）主要职能：控制<艾滋病/结核病/肝炎等>提供防治保障。<艾滋病/结核病/皮肤病/性病>等监测防治与咨询，相关疾病研究与技术指导，相关产业技术人员培训，健康教育。
二、招聘岗位及数量
公开招聘多种形式用工人员4名。招聘岗位详见附件招聘计划表。
三、招聘工作组织形式
本次公开招聘采取委托招聘的形式。委托天津滨海概念人力信息科技有限公司承担本次招聘的网上报名及考核组织等工作。
四、招聘对象
符合岗位要求的高等院校毕业生和社会人员。
“应届毕业生”应为2022年应届毕业生及2020、2021年毕业并在择业期内未落实工作单位的高校毕业生；面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象住院医师规范化培训合格当年在医疗机构就业的，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
五、招聘条件
（一）报考人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具备岗位所需的任职资格、职（执）业资格条件或技能；
5.报考年龄及工作经历计算的截止日期为2022年8月9日；
6.具有正常履行职责的身体条件；
7.招聘岗位所需的其他资格条件。
（二）具有下列情形之一者不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍或公职的；
3.现役军人和在读的非应届毕业生；
4.现为滨海新区卫健系统机关和事业单位在编在职人员的；
5.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
6.报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位；
7.失信联合惩戒人员中被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员；
8.有法律法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形的。
六、招聘信息发布
招聘公告将于2022年8月9日在天津滨海概念人力信息科技有限公司网站（http://www.bhrc.net.cn/）、天津滨海概念人力信息科技有限公司微信公众号“概念人力之家”、“滨海概念人力”、天津市滨海新区卫生健康委员会网站（http://wjw.tjbh.gov.cn/）、天津市滨海新区塘沽传染病医院微信公众号及其他相关网站发布。
招聘人数、岗位、条件详见《天津市滨海新区塘沽传染病医院2022年公开招聘多种用工人员计划表》 （以下简称《招聘计划表》）。如需对《招聘计划表》中的专业、学历、学位、资格条件、工作经历等相关信息进行咨询，请报考者直接拨打招聘单位咨询电话（见《招聘计划表》）。
七、报名、缴费与资格审查
本次报名、资格审查、考试缴费及准考证领取等，均在天津滨海概念人力信息科技有限公司（公司地址：天津经济技术开发区第二大街MSD-A1座五楼）现场进行。
报名、资格审查及缴费时间：2022年8月16日至2022年8月19日（上午9:00至下午16:00）。 报名费用：45元现金。
本次招聘，每人限报一个岗位。报名时，报考者应仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格或者聘用资格。
岗位计划招聘数与实际报名人数之比原则上为1：1，未达到开考比例的岗位相应减少该岗位的招聘人数或取消该岗位招聘。
报名时，报考者需持报考资格证书原件、复印件等材料到指定地点参加资格审核。
报考人提供材料与报名信息不符且不满足岗位招聘条件的，取消其进入考核资格。进入考核人员未按照规定时间、地点参加资格审核的，视为自动放弃面试资格。
资格审核须提供如下材料：
1.招聘公告中发布的报名表；
2.身份证、户口本原件和复印件；
3.岗位所需资格证、执业证原件和复印件；
4.毕业证、学位证原件和复印件；
5.近期免冠1寸彩色照片2张；
6.岗位招聘条件所需的其它材料（如部分岗位要求的所学专业方向证明等）。
资格审查现场进行学历、学位验证及资格审查。请报考人员提前打印相应学历证书在学信网（https://www.chsi.com.cn/）核验打印的《教育部学历证书电子注册备案表》和《学位认证报告》。
八、考核
本次招聘采取结构化面谈方式，主要测查报考人员的综合素质。考核成绩满分100分，合格线为60分，成绩保留2位小数，低于合格线的不予聘用。
报考人员应按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试。参加面试时，本人必须同时携带准考证和身份证（二代），缺少任一证件不得参加面试。
考核结束后，成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数1:1的比例，确定进入体检人员名单。如出现平分情况，按照主考官所打分数高低进行排名。相关信息将于考核结束后 7日内于天津滨海概念人力信息科技有限公司网站（http://www.bhrc.net.cn/）、天津滨海概念人力信息科技有限公司微信公众号“概念人力之家”、“滨海概念人力”、天津市滨海新区塘沽传染病医院公众号及其他相关等网站发布。
九、体检
按照统一安排，组织进入体检人员到天津市第五中心医院体检中心（天津市滨海新区塘沽浙江路41号住院部16楼）进行体检。体检费用由应聘人员自付，体检时间另行通知。体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员聘用体检标准和规程执行。
对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定给予处分。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，按有关规定处理。
非组织原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检的报考人员，视为自动放弃。体检不合格人员，取消进入下一招聘环节。
十、考察
考察工作由招聘单位实施。考察内容包括报考人员的思想政治表现、道德品质、需要回避以及招聘方案中明确的相关事项情况等，并对报考人员资格条件进行复查。按照未成年人保护法要求，招聘单位到公安机关、人民检察院查询应聘者有无性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害等违法犯罪记录，报考人员提供无犯罪记录证明。经考察，对不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。考察应当广泛听取意见，准确把握被考察对象的情况，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。经考察，对不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
因考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补，递补人员履行体检、考察程序。
十一、公示及聘用
按照规定的程序和标准，单位根据考生考核成绩、体检结果和考察情况，确定拟聘用人员名单。对拟聘用人员在公告发布网站公示，公示期为7个工作日。同时公布监督举报电话，接受社会监督。
公示期满后，没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格；对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。
本次招聘人员为事业单位多种用工人员，按《劳动法》和《劳动合同法》相关规定管理。由单位法人代表与受聘人员签订《天津市劳动合同书》，工资福利及待遇按照天津市滨海新区塘沽传染病医院有关规定执行。若出现因个人原因造成不能办理聘用等相关手续的，其后果由本人自行承担。
十二、递补
考核结束以后的各环节工作中因对本人作出的结果影响聘用或因个人原因出现拟聘岗位空缺的，可在同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
十三、疫情防控
本次招聘的疫情防控工作由天津滨海概念人力信息科技有限公司按照相关政策要求组织实施。
因疫情等不可抗力因素导致本次公开招聘考核、体检、考察等各项工作时间调整的，将在天津滨海概念人力信息科技有限公司网站（http://www.bhrc.net.cn/）、天津滨海概念人力信息科技有限公司微信公众号“概念人力之家”、“滨海概念人力”、天津市滨海新区塘沽传染病医院公众号及其他相关等网站发布。
十四、纪律与监督
招聘工作严格执行回避制度。应聘人员及工作人员如存在《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）、事业单位公开招聘人员暂行规定（人事部令第6号）、《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）等文件规定需要回避的情形的，应当回避。
滨海概念公司：022-66312313
塘沽传染病医院：022-66580700
受理时间：工作日上午09:00-11:30、下午13:30-16:00
2022年8月9日
