建信财产保险有限公司(简称“建信财险”)于2016年10月成立，是经监管机构批准设立的全国性财产保险公司，隶属于中国建设银行集团，经营总部设立在北京。公司经营发展在总体上服务国家发展战略，在功能上有效补充、在战略上有力策应建行集团，肩负着“服务建行集团战略、服务建行集团主业、服务建行集团客户”的担当使命，在业务模式、产品创新、渠道布局、客户服务和风险管理方面突出银行系保险公司特色，通过零售优先、科技赋能、人才兴司三大引擎，实现公司高质量发展。
为满足公司业务发展需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现启动2023年度校园招聘。
一、招聘机构及人数
共招聘13人，招聘机构为总公司(北京)、总公司(宁夏)及北京分公司。
二、招聘条件
总公司本部(北京)的应聘者须为具有境内外普通高等院校硕士研究生(含)及以上学历的2023年应届毕业生，总公司本部(宁夏)、北京分公司的应聘者须为具有境内外普通高等院校本科(含)及以上学历的2023年应届毕业生。
境内院校应届毕业生须在2022年1月至2023年7月之间毕业，报到时取得国家认可的毕业证和学位证;境外院校归国留学生须在2022年1月至2023年7月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的国外学历学位认证书。
同时应满足以下条件：
(一)具有良好的政治素质。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。热爱祖国，认真贯彻执行党和国家的路线、方针和政策。
(二)具有中华人民共和国国籍。
(三)诚实守信，遵纪守法，品行端正。
(四)未与其他单位建立劳动关系
(五)具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。
(六)专业门类要求
保险、精算及金融相关专业;计算机科学与技术类专业。
(七)应具有良好的外语沟通能力，具体要求如下：
1.大学本科毕业生须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩不低于425分)，或托业(TOEIC)听读公开考试(成绩不低于630分)，或新托福(TOEFL-IBT)考试(成绩不低于75分)，或雅思(IELTS)考试(成绩不低于5.5分)。
2.研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩不低于425分)，或托业(TOEIC)听读公开考试(成绩不低于715分)，或新托福(TOEFL-IBT)考试(成绩不低于85分)，或雅思(IELTS)考试(成绩不低于6.5分)。
3.英语专业毕业生应至少达到英语专业四级(含)以上水平。
4.主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。
(八)综合素质较好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
(九)符合中国建设银行及公司亲属回避的有关规定。
(十)符合银保监会有关保险行业从业人员有关要求。
三、招聘岗位
(一)管理培训生(综合类)：主要从事保险业务管理、运营管理、综合管理相关工作。
(二)管理培训生(信息技术类)：主要从事信息技术管理相关工作。
四、工作地点
北京市、银川市。
五、招聘程序
包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。
(一)报名。本次招聘分为官网报名和移动端报名两种方式，具体说明如下：
1.官网报名。应聘者可以直接登陆建行官方网站诚聘英才频道(http://job.ccb.com)并按要求进行注册、报名。
2.移动端报名。关注“中国建设银行人才招聘”公众号，通过公众号底部“我要应聘”入口进行报名。
每位应聘者最多可填报两个志愿，在报名截止日之前可修改两次志愿，调整志愿顺序也算一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿。志愿选择及顺序非常重要，请慎重考虑。报名截止时间为2022年10月12日24点(北京时间)。
(二)初选。公司将对应聘者进行初选，并确定参加笔试人员名单。
(三)笔试。初选通过人员将参加建行统一组织的在线笔试。报名过程中，应聘者需填写笔试科目意向，填写内容仅代表应聘者的笔试申请意向，并不代表已获得公司笔试资格，获得笔试资格的应聘者将收到公司发送的笔试通知，届时公司将根据应聘者在报名时选择的笔试科目进行笔试安排。本次招聘将组织在线笔试，应聘者无需选择笔试城市。
本次招聘笔试分为综合类和信息技术类两个科目，主要考察应聘者的专业知识、职业能力和综合素质。其中，综合类笔试侧重考察经济学、财政金融学、货币银行学、会计学基础、法律、营销、管理、数理统计、信息技术等方面应知应会的知识;信息技术类笔试侧重考察计算机网络、操作系统、软件工程、信息安全、设计模式、数据结构与算法、开发语言语法、数据库(语法)等方面应知应会的知识。申请管理培训生(信息技术类)岗位的应聘者，笔试科目请选择“信息技术类”;管理培训生(综合类)岗位的应聘者，笔试科目请选择“综合类”。
本次招聘仅进行一场笔试，因此应聘者一、二志愿选择的笔试科目应相同，笔试成绩将在一、二志愿中通用。
(四)面试和体检。公司将组织考试通过人员面试和体检。
(五)录用。公司将择优录用应聘者。
六、相关说明
(一)招聘期间，公司将通过网站招聘系统提示、电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
(二)建信财产保险有限公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
(三)为践行社会责任，助力乡村人才振兴，关爱贫困大学生群体，公司校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一：1.纳入生源地扶贫办等政府相关部门登记在册的贫困家庭名单;2.纳入高等院校贫困生库;3.获得贫困大学生国家励志奖(助)学金;4.生源户籍为国家乡村振兴重点帮扶县的农村户籍。
七、联系方式
电子邮箱：rlzyb@ccbpi.com.cn
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建信财产保险有限公司
2022年9月8日
