一、根据业务发展需求,合肥市第八人民医院现招聘以下人员:
序号 | 用人科室 | 需求岗位 | 需求人数 | 岗位条件和要求 | |||
专业 | 学历 | 年龄 | 其他 | ||||
1 | 胸心外科 | 医师 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | 本科:30周岁以下; 研究生或本科且取得中级职称者:35周岁以下。 (特别优秀者,年龄可适当放宽) | 具有执业医师证 |
2 | 耳鼻喉科 | 医师 | 1 | 临床医学 | |||
3 | 老年医学科 | 医师 | 2 | 临床医学 | |||
4 | 医师 | 1 | 临床医学、中西医结合临床 | ||||
5 | 全科医学科 | 医师 | 2 | 临床医学、中西医结合临床 | 具有执业医师证 | ||
6 | 精神科 | 医师 | 1 | 精神医学 、精神病与精神卫生学 | 具有执业医师证、心理治疗师证 | ||
7 | 重症医学科 | 医师 | 1 | 临床医学、急诊医学、重症医学 | 具有执业医师证 | ||
8 | 肿瘤科 | 医师 | 1 | 临床医学 | 35周岁以下 | 具有肿瘤放射治疗学中级职称 | |
9 | 医务处 | 工作人员 | 1 | 临床医学或公共事业管理(卫生事业管理方向) | 30周岁以下,有执业医师证者年龄可适当放宽 |
二、招聘程序
(一)现场报名:
1、符合上述条件者,报名时请携带个人简历、身份证、学历证书、专业资格证、医师执业证等相关证书及复印件;
2、报名时间:2022年10月8日至14日(工作日上午8:00-11:30,下午2:00-5:00);
3、报名地点:巢湖市人民路319号合肥市第八人民医院行政办公楼二楼人事处。
(二)资格审查。资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘者条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格或解聘。由此造成的后果,由应聘者本人负责。
(三)面试择优确定拟聘人员。面试采取百分制计算方式,根据面试成绩确定最终成绩。具体时间、地点待确定后电话通知。
(四)体检、考察、公示。根据面试成绩,从高分到低分,按1:1比例等额确定进入体检、考察对象。对体检、考察均合格的拟聘用人员名单,在医院网站公示5个工作日。
(五)经研究无异议,办理聘用手续。
三、本公告未尽事宜,由合肥市第八人民医院人事处负责解释。
联系人:尹老师、魏老师
联系电话:0551-82185916
合肥市第八人民医院
2022年9月29日
本网站所转载内容的源网站以及涉及的相关单位及个人信息的真实性、准确性和合法性均由发布网站所有者负责,本网站对此不承担任何保证责任,如有侵权的行为,请及时与公考雷达客服联系,我们将立即删除并配合妥善处理。