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武平县民政局招聘劳务派遣人员公告

发布时间:2022-09-29 19:34     浏览量:996

为加强武平县困难群众兜底保障和殡葬改革工作,现公开招聘劳务派遣人员。现就有关招聘事项通告如下:

一、招聘人数和岗位

(一)招聘人数:2名。

(二)岗位:主要从事困难群众兜底保障和殡葬改革等非执法岗位相关辅助工作。

二、招聘对象和条件

(一)年满35周岁以上,45周岁以下;

(二)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规;

(三)热爱民政工作,具备良好的沟通协调和语言表达能力,熟练掌握各类电脑办公软件操作,具有良好的道德品质和社会奉献精神;

(四)身体健康;

(五)具备社会工作等专业知识或者相关实践经验的优先;

(六)具有中专及以上学历;

(七)有下列情形之一的,不予录用:

1.受过刑事处罚或者治安行政处罚或者涉嫌犯罪司法机关正在处理的;

2.曾被开除党籍、开除公职或者其他开除处分的;

3.有较为严重的个人不良信用记录的;

4.具有其他不适合从事民政工作者的情形。

三、招聘程序

(一)报名时间与方式

1.时间:自公告发布之日起至2022年9月30日工作日上班时间(上午8:00~12:00、下午15:00~18:00)。

2.地点:武平县民政局(平川街道沿河东路66号)4楼综合股。联系电话 0597-3333988 联系人:钟女士。

3.报名方式:现场报名,如实填写《武平县民政局劳务派遣人员招聘报名表》。

4.报名须提供材料证件:本人携带有效居民身份证(原件与复印件)、学历证书(原件与复印件)、相关资格证书(原件与复印件)、近期二寸照片2张等。

报考者应认真阅读报名有关要求,如实准确提供资料。如发现提供虚假资料者,将取消其考试或聘用资格。

(二)资格审查

资格审查工作贯穿公开招聘全过程,在任何环节发现报考者有不符合报考条件的,均可取消其报考或聘用资格。

(三)考试

考试包括笔试、面试,满分100分。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,总成绩相同面试成绩高者优先。

笔试、面试时间另行电话通知。

(1)笔试:主要测试民政法律法规及民政业务知识等。

(2)面试:根据笔试成绩从高到低并按拟聘用人数1:3的比例确定面试人选。笔试最后一名如有数名考生成绩相同的,一并确定为面试人选。面试主要测试综合素质、语言表达和仪态仪表等。

(四)体检及考察

1.根据总成绩由高至低顺序,按招聘岗位数1:1的比例确定参加体检和考察人员,出现缺额时依次递补。

2.体检人选携带身份证在指定时间内到指定医院体检(费用自理),体检标准参照《公务员体检通用标准(试行)》执行,不按要求参加体检的或自愿放弃体检者,视为自动放弃。

4.对体检合格人员的德才表现进行全面考察,考察不合格或自动放弃出现缺额,按总成绩顺位依次递补,递补人员经体检合格后进入考察。

(五)公示和聘用

体检和考察合格者确定为拟聘人员,在武平县民政局进行公示,公示期为5个工作日,经公示无异议的用工人员将予以正式聘用。

四、聘用人员管理及工资待遇

(一)用人方式

实行劳务派遣,由我局与劳务派遣公司签订《派遣协议》,由劳务派遣公司与拟录用人员签订劳动合同后派遣到我局工作,试用期为2个月,试用期满,经考核合格后,确定正式用工关系。县民政局具体安排派遣人员工作、负责日常管理培训和统一指挥调度。派遣人员必须按用人单位的规定执行有关纪律和规章制度。

(二)待遇

工资及福利按我局现有劳务派遣人员标准执行。

(三)其他

一年内因各种原因造成岗位空缺,用人单位根据工作需要,按综合成绩从高到低依次递补、择优选聘。

五、纪律与监督

为保证我局公开招聘劳务派遣人员工作的顺利进行,维护招聘工作的公正公平和严肃性,欢迎社会各界监督。监督电话:0597-3230808 ,咨询电话:0597-3333988

武平县民政局

2022年9月19日

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