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中国科学院动物研究所动物多样性保护与有害动物防控全国重点实验室(拟建)主任、副主任招聘启事

发布时间:2022-11-01 18:44     浏览量:822

中国科学院动物研究所(以下简称动物所)现面向海内外招聘动物多样性保护与有害动物防控全国重点实验室(拟建)主任及副主任,欢迎海内外优秀人才积极报名或大力举荐。

动物所历史悠久,其前身是1928年成立的静生生物调查所、1929年成立的中央研究院动物研究所和1929年成立的北平研究院动物研究所,是以动物科学基础研究为主的社会公益型国家级科研机构。动物所以野生动物和模式动物为研究对象,开展现代动物学研究,服务于人口健康、农业和生物多样性保护等国家重大需求,在细胞编程与重编程的机制、生殖与发育调控、生物灾害爆发机制与控制、物种濒危机制与保护等领域发挥引领作用;在动物分类与进化、农业虫鼠害防控和濒危动物保护中发挥不可替代的作用。

根据国家和中科院对重点实验室重组的总体要求,动物所将整合相关科研力量,重组建设动物多样性保护与有害动物防控全国重点实验室(拟建)。重组后的重点实验室将面向我国动物多样性快速丧失和有害动物控制的迫切需求,揭示动物多样性形成、维持与丧失机制和有害动物成灾规律,攻克分子操纵、行为干涉等有害动物精准防控技术,为动物多样性保护和有害动物防控提供中国方案。

一、招聘岗位

(一)实验室主任(1名)

岗位职责:

1. 全面负责实验室发展建设规划并组织实施;

2. 培养和引进优秀学术带头人和青年骨干,优化队伍结构,建成在国内外同领域具有较大影响的科研创新团队;

3. 组织和承担国家重大科技任务,取得具有国际先进水平的科技成果;

4. 推进实验室研究工作的多学科交叉融合,加强实验室对外学术交流,提升实验室在国内外的知名度。

申请条件:

1. 政治素质好,爱国敬业,恪守科学道德,有奉献精神;

2. 动物多样性变化趋势,动物生态、行为、保护与监测,有害动物成灾精准防控等相关领域的知名学者,具备良好的学术创新活力和发展潜力,具有较高的学术水平和战略发展眼光,得到国内外同行的认可,对学科发展和实验室建设具有前瞻性构想;

3. 对动物多样性变化趋势,动物生态、行为、保护与监测,有害动物成灾精准防控等相关方向有深入理解和长期系统的研究并取得重要研究成果;

4. 具备较好的科研管理能力和组织协调能力,能吸引、凝聚一批优秀人才,组织并领导重点实验室承担重大科技任务;

5. 年龄不超过50岁,全职到岗工作。

(二)实验室副主任(1-2名)

岗位职责:

1. 在实验室主任的直接领导下,按照内部职责分工协助开展实验室日常运行管理工作;

2. 发挥专业特长优势,引进与培养并重建设高水平科研团队,领导开展相关学科、领域的前沿基础研究与关键核心技术攻关,培育和产出重大科技成果。

申请条件:

1. 政治素质好,爱国敬业,恪守科学道德,有奉献精神;

2. 从事动物多样性变化趋势,动物生态、行为、保护与监测,有害动物成灾精准防控方面研究的知名学者,具备良好的学术创新活力和发展潜力,具有较高的学术水平,对学科发展和实验室建设具有前瞻性构想;

3. 具备较好的管理经验和组织协调能力;

4. 年龄不超过45岁,全职到岗工作。

二、相关待遇

1. 提供具有竞争力的薪资待遇;

2. 一事一议,协商确定其他工作条件、生活条件;

3. 符合国家、中科院人才引进政策的按政策享受相关待遇。

三、应聘材料

自本招聘启事公布之日起开始报名,截止日期为2022年12月15日(以收到电子版本为准)。报名时,请应聘人员填写《应聘人员基本情况登记表》申请岗位,同时须提供以下材料:

1. 三封推荐信(需提供专家手写签名扫描版,同时提供推荐专家有效联系地址和电话;

2. 重点实验室整体发展规划和任期目标(仅应聘主任岗位提供),对实验室管理工作的设想和任期目标(仅应聘副主任岗位提供),本人未来研究方向布局规划和预期目标,2000字内;

3. 学历、学位证书复印件,专业技术职务聘任证书复印件;

4.  近十年来发表的10篇代表性学术论著复印件(可仅复印首页和标注页),并附全部论著和成果清单;

5. 其他证明材料。

初审通过后,研究所组织竞聘答辩,具体答辩时间另行通知。初审不通过者不再另行通知。

四、联系方式

有任何问题,请发送邮件或电话咨询。

联系人:王老师,郭老师

联系电话:+86-10-64807266,+86-10-64804772

邮箱:wangyuan@ioz.ac.cn

通信地址:北京市朝阳区北辰西路1-5号中国科学院动物研究所,邮编:100101

中国科学院动物研究所

2022年11月1日

附件:

此文包含下列附件,点击即可下载

1、应聘人员基本情况登记表

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