因工作需要，研究生院现面向校内公开招聘事业编制工作人员2名，招聘岗位职责及条件如下：
一、招聘岗位及人数
教学管理岗工作人员 2名
二、岗位职责
（一）岗位1
1.负责研究生日常教学秩序维护，新开课、调停课的审查等相关工作；
2.实施教材建设规划、组织开展研究生高级教材建设项目，规范教材选用审核；
3.负责研究生课程建设，落实课程思政建设各项任务，开展研究生课程思政培训、宣传等；
4.参与报告、总结、规章制度等各类文字材料的起草与报送；
5.完成领导交办的其他工作。
（二）岗位2
1.参与教学案例相关工作，包括组织开展优秀教学案例评选、协助筹备中国社会科学案例论坛、组织学院申报各类案例大赛等；
2.负责各学院专业学位实习实践基地建设和管理工作；
3.负责各学院专业学位行业导师的聘用管理工作；
4.协调沟通专业学位教指委秘书处，开展相关工作；
5.完成领导交办的其他工作。
三、任职条件
1.具有良好的政治素养和道德品质，能严格遵守政治纪律、组织纪律和工作纪律，爱岗敬业，乐于奉献，踏实肯干；
2.工作态度踏实认真，有较强的事业心、责任心、服务意识和团队合作精神，具有良好的组织协调能力；
3.具有研究生（含）以上学历，身体健康，年龄在35周岁以下；
4.具有较强的公文写作能力和数据分析能力，能熟练使用计算机及各种办公软件；
四、招聘程序
1.简历筛选。应聘者请于2022年11月10日前将个人简历及相关证明材料发至yyyb@ruc.edu.cn，邮件主题请注明“应聘研究生院教学管理工作人员+岗位号+姓名+联系方式”；
2.面试考察。综合考察应聘者材料，择优组织面试。
3.按学校规定办理相关手续。
2022年11月2日
