八公山区2022年老年学校(大学)工作人员特设岗位招聘公告

根据市教体局、市委老干部局、市财政局、市人力资源社会保障局《关于印发淮南市老年学校（大学）工作人员特设岗位招聘工作方案的通知》（教秘职称字〔2022〕81号）精神，结合我区实际，现就2022年八公山区老年学校（大学）工作人员特设岗位招聘公告如下。

一、招聘数量、对象和条件

（一）招聘数量

2022年，我区计划招聘2名高校毕业生到老年学校（大学）从事管理和教学工作，聘期一年。具体计划见（附件1.岗位计划表）。

（二）招聘对象和条件

招聘对象为离校两年内未就业的安徽省全日制普通高 校毕业生（重点面向2022届毕业生），具有国家承认的大学专科及以上学历（须于2022年7月31日前取得相应的学历证书）, 符合招聘单位设置的岗位要求。同时应符合下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护党的路线方针和政策，遵纪守法，具有良好的品行;

3.热爱基层工作，有服务群众意愿;

4.服从招聘单位安排，履行聘用合同；

5.身体健康；

6.岗位所需的其他条件。

（三）有下列情形之一的，不得报名：

1.不符合岗位招聘条件的人员；

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生；

3.现役军人；

4.在各级公务员、事业单位等公开招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；

5.法律法规规定不得参加报名的其他情形人员。

二、招聘程序

老年学校（大学）工作人员特设岗位招录工作按照个人报名、面试、资格审查、体检、公示、聘用上岗等程序进行。

（一）报名方式和时间

11月10日至11月17日，符合条件的高校毕业生，须如实填写《八公山区2022年老年学校（大学）工作人员特设岗位招聘报名登记表》，并在规定时间内将报名相关材料（报名登记表、身份证扫描件、学历学位证书扫描件等）发至电子邮箱846983737@qq.com 。经教体局审核后，发放准考证，发放时间另行通知。

报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。

每位报考人员限报一个岗位，并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。

（二）面试

11月22日－11月23日，由八公山区教育体育局 、八公山区区委老干部局、八公山区财政局、八公山区人力资源和社会保障局组织面试，具体时间和地点另行通知，请考生关注八公山区政府网站。

（三）确定人选

11月26日前，根据考生的面试成绩，由区教体局、人社局对拟聘用人员进行资格复审、考察、体检和公示。

1.资格复审和考察。需提供本人有效身份证、毕业证书、学位证书、报名登记表、报到证、学信网的学历验证报告（如无法提供，由本人出具相关书面证明）等材料原件和复印件。

2.体检。区教育体育局组织体检人选参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行体检，体检费用由体检人选个人自理。对通过考察放弃体检的，等额递补。

3.公示。对考试、资格审查、体检合格的拟招募人员，公示5天。经公示无异议的招募人员，由区教体局与其签订劳动合同，并参加岗前培训，经培训合格后安排上岗。

三、岗前培训

岗前培训由区教体局统一组织。

四、签订合同

区教体局与拟招聘任人员签订为期1年的聘用合同，合同中应明确规定用人单位和应聘人员双方的权利、义务和终止合同的条件。

五、聘用上岗

拟招募人员在签订聘用合同后，由区教体局安排到岗工作。聘用人员须在规定时间到单位报到上岗，否则视为自动放弃，取消其聘用资格。

六、岗位管理及工资待遇

老年学校（大学）工作人员特设岗位招聘人员管理和工资待遇等按照特岗人员在聘期间，每人每月工资待遇4000元（含社会保障个人缴纳和单位应缴纳部分）。

七、组织领导

由区教育体育局牵头，会同区委老干部局、区财政局、区人社局等单位组织实施，并负责相关解释工作。

咨询电话：区教育体育局：0554-2195503（成教科）

八公山区教育体育局八公山区区委老干部局

八公山区财政局八公山区人力资源和社会保障局

2022年11月10日

附件1.八公山2022年八公山区老年学校（大学）工作人员特设岗位招聘岗位计划表

附件2.八公山2022年八公山区老年学校（大学）工作人员特设岗位招聘报名登记表