根据县人民政府要求，县应急管理局委托劳务派遣公司按照公开、公平、公正的原则，通过考试考核考察的方式面向社会招聘9名驻矿安监员，并实行合同制管理（受聘的驻矿安监员以劳务派遣形式与桂阳盾牌劳务服务有限公司签订劳动合同，劳动期满后劳动关系自行解除，若需要续签或重新招聘，再根据实际情况，按照上述原则进行招聘）。
二、招聘条件
驻矿安监员应聘人员应具备以下条件：
(一)、思想进步、作风正派、责任心强、坚持原则、廉洁奉公、懂技术、懂政策。
(二)、热爱矿山安全监督管理工作，熟悉有关矿山安全工作的方针、政策、法律、法规、规章、规程、标准和技术规范，能严格按照矿山安全生产的有关规定开展矿山安全监管工作。
(三)、年龄在45周岁以下，具有五年以上矿山安全生产管理工作经验，具有矿山安全方面的专业知识，具有高中以上文化程度（持有采矿等相关专业证书的人员可优先聘用，特殊人才可放宽至50周岁以下）。
(四)、能吃苦耐劳，服从组织安排、调配，有团队精神。
(五)、身体健康，无任何不适应矿山井下工作的疾病。
(六)、同等条件下，原驻矿安监员优先聘用。
二、岗位职责
(一)、监督矿山企业全面贯彻落实安全生产法律法规、规章制度、规程规定及有关文件精神。
(二)、监督检查矿山各类安全设施设备、仪器仪表的配备情况、使用和维护情况。
(三)、积极参与矿山企业的事故抢险救灾、救护演习和各类纠纷的调处。
(四)、每月驻矿时间不少于22天，下井监督检查次数不少于15次。监督指导矿山抓好隐患排查治理、技改扩能施工、安全标准化建设、“六大系统”建设、瓦斯和水害专项治理、打非治违推行正规开采、源头治超等工作。
三、报名
1、报名时间：2022年11月10日至2022年11月17日
(周一至周五9：00-12：00；14：30-17：00)
联系电话：19350595825 （何）
固定电话：0735-2456629（办公室）
2、报名地点：桂阳盾牌劳务服务有限公司（桂阳县金叶路百花园小区二排37栋1楼）
桂阳盾牌劳务服务有限公司
2022年11月10日
