结合三级医院创建、二期建设工作,为加强我院护理人才支撑,优化护理队伍人才结构,解决护理专业人才紧缺问题,根据临床护理工作需要,我院面向社会公开招聘合同制护士,具体实施方案如下:
一、招聘岗位及职数
1.招聘岗位:护理。
2.招聘职数:20人。
二、招聘原则
1.坚持“公平、公正、公开”的原则。
2.坚持德才兼备、确保素质的原则。
3.坚持考试考核合格、择优聘任的原则。
三、招聘条件
1.取得全日制大专及以上学历(具有工作经验者,可放宽至非全日制大专及以上学历)。
2.已经取得《中华人民共和国护士执业证书》。
3.身心健康,能够胜任本职工作。
4.遵纪守法,品德端正,爱岗敬业,积极上进,有良好的团队合作精神。
四、加分项目
1.护师及以上职称加2分。
2.在本院担任进修护士,根据见习岗位、时间、工作能力可适当加0.5-3分。
3.有单位委派的进修护士不享受加分条件。
五、待遇
按照《金堂县中医医院护士聘用管理办法》执行。
六、报名安排
1.报名时间:2021年10月8日至11日
2.报名地点:金堂县中医医院党办
3.联系电话:028-84982733
4.报名须知:报名需交资格证、执业证、毕业证、身份证、原件及复印件。
七、招聘工作程序
(一)资格审查。
对应聘人员的资料进行审查,符合条件的人员参加考试。报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消资格。
(二)考试时间。
1.理论考试:2021年10月18日
2.技术操作考试:2021年10月19日
3.面试:2021年10月20日
(三)考试方法。
1.理论考试(35%):以基础护理、“三基”知识为主。
2.技术操作(35%):以临床常用操作为主。
3.面试(30%):主要侧重对应聘者的语言表达、形象气质、思维能力进行测试。
4.体检:根据综合成绩排名先后,按1:1的比例进行体检。体检不合格者,按综合成绩排名先后依次递补。
(四)公示。
根据考核结果及体检结果,提交院长办公会讨论决定拟聘人员名单。
(五)试用期限。
试用期3个月(试用期间待遇按照医院招聘护士管理办法执行),使用期内出现以下情况视为不合格不予聘用:
1.不能胜任本职工作。
2.严重违反医院相关制度。
3.不服从医院及科室工作安排。
4.出现投诉或纠纷;发生严重护理不良事件。
5. 试用期满,经护理部统一考核不合格者。
金堂县中医医院
2021年10月8日