为加强我市教育系统人才队伍建设，优化教师队伍结构，根据《教育部直属师范大学师范生公费教育实施办法》《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》和中共嘉峪关市委、嘉峪关市人民政府《关于进一步深化人才体制机制改革加强新时代人才工作的实施意见》精神及工作需要，经嘉峪关市政府同意，计划为我市教育系统公开招聘一批教育部直属师范大学2023届公费师范生。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划及条件
教育部直属师范大学2023届公费师范生15名（详见附件2：岗位简表），根据报名人数和实际情况，经招聘领导小组研究后，招聘计划和学科数量可适当调整，部分学科可放宽至往届公费师范毕业生，年龄30周岁以下。须具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.热爱教育事业，有扎实的专业基础理论和实践能力；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具有教师所需的专业知识和业务能力, 取得相应学历和学位证书；
5.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力；
6.法律法规规定的其他条件。
二、招聘程序
(一) 报名与资格审查
1.报名时间：2022年12月11日至12月16日。
2.报名和资格审查：报名采取现场报名或网上电子邮件报名两种方式。现场报名地点为市教育局，现场进行资格审查；网上报名可将报名资料（含报名登记表）扫描件或照片发送至电子邮箱（jygjyjyc@163.com），进行网上报名，电子邮件名称为主题词格式 “岗位代码+学位学历+毕业学校+姓名”， 资格审查同步进行。
3.报名所需资料：填写《报名登记表》(附件1)，提供高校毕业生就业部门出具就业推荐证明、学业成绩单、师范生公费教育协议书、就业协议书、本人身份证、教师资格证等材料原件及扫描件。往届毕业生须另提供毕业证、学位证等证明材料。
（二）面试考核
1.面试时间、地点：根据报名情况和疫情防控要求分批进行，时间和地点另行通知。
2.面试形式：应聘人员持有效身份证明，按通知规定的时间、地点参加面试考核（因疫情原因不能组织现场面试考核的，采取线上面试考核方式）。由面试考核小组通过观察、提问、查阅有关证书、试讲等形式重点考察应聘人员的学习情况和综合素质，对应聘人员政治素质、职业能力、专业技能、德才表现等进行综合评价，面试考核计分采用百分制，考核成绩为所有评委评分中去掉一个最低分和一个最高分后的平均得分。拟聘用人员考核成绩不得低于85分，考核成绩由应聘人员签字确认。
（三）签订就业协议书
根据考核结果，确定拟聘用人员，现场签订就业协议书。
（四）体检
拟聘人员由市人社局参照新录用公务员体检标准组织体检，体检时间和地点另行通知。
（五）考察和资格复审
体检合格的人员确定为考察人选，由市人社局和市教育局对考察对象的政治素质、遵纪守法、道德品质等进行综合考察。考察不合格人员，取消拟聘资格。拟聘人员2023年毕业后，由市人社局对毕业证、学位证、就业报到证等相关证件资料进行复审，未按规定按期取得毕业证和学位证的，取消其聘用资格。
（六）公示及聘用
根据考核、体检及考察情况，对拟聘用人员在嘉峪关市人社局网站公示，公示期时间为5个工作日。公示期满后无异议的，由招聘单位按照《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》的规定办理聘用手续，签订聘用合同并纳入事业单位编制管理。招聘人员试用期一年，试用期满考核不合格者，取消聘用资格。招聘人员一经聘用，五年内不允许调离招聘单位。
三、政策待遇
公费师范生纳入事业单位编制管理，执行事业单位现行岗位工资标准，按照《关于进一步深化人才体制机制改革加强新时代人才工作的实施意见》《嘉峪关市高层次及急需紧缺人才引进管理办法（试行）》《嘉峪关市高层次及急需紧缺人才扶持激励办法（试行）》中相关规定享受租房补贴、安家补贴、职称评聘等政策待遇。
四、监督检查
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格执行工作程序、纪律、工作制度和保密规定，保证公开招聘工作的严肃性、公正性和透明度。
五、其他事项
（一）招聘工作各环节严格执行当地防疫相关要求。
（二）根据报名和招聘情况，经招聘领导小组同意后，岗位数可进行适当调剂。
（三）本公告未尽事宜由嘉峪关市人社局、嘉峪关市教育局负责解释。
六、联系电话
嘉峪关市人力资源和社会保障局：
0937-678978713830183983
嘉峪关市教育局：
0937-6225900 18993770139
嘉峪关市人力资源和社会保障局 嘉峪关市教育局
2022年12月5日
