根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合我单位实际工作需要，现将广西壮族自治区第一地质队2022年度公开招聘有关事项公告如下：
一、单位简介
广西壮族自治区第一地质队是一支以地勘主业及地勘延伸产业为主的综合性地质勘查队伍，位于桂林市临桂区金水路29号，占地面积186亩。单位现有在职职工126人，拥有以矿产地质、水工环地质专业为主和物化探、探矿工程、测绘、岩土工程、安全工程等多专业相结合的专业技术人才96人，其中高级职称23 人，中级职称61人，初级职称12人。拥有200米到2000米的各类钻机等钻探设备12台套， DUK-2A高密度电法测量系统、DZD-6A激电仪、NEP800全自动天然电场物探仪、YDD-B大地音频电场仪，DJI大疆精灵4RTK无人飞行器、全球导航卫星系统接收机、全站仪、水准仪、手持测距仪、地下管线探测仪、测井仪、GPS测量仪等与资质服务领域相配套的设备、仪器。单位进入《广西重点行业企业用地土壤污染状况调查推荐名录》，通过ISO质量管理体系认证及职业健康安全体系认证，取得安全生产许可证。
建队50多年来，全队职工发扬地矿行业特有的“三光荣”精神，团结拼搏、开拓进取，在地质找矿、工程勘察等方面取得了显著的成绩，为国家探明大型矿床5处；中型矿床近10处，小型矿床(点)100余处，获中国地质调查成果奖二等奖1项，中国有色金属地质找矿成果二等奖1项，原地矿部找矿成果二等奖1项、三等奖6项、四等奖7项，国家矿产储量报告三等奖1项，广西区科技成果一等奖1项、技术成果奖1项、科技成果三等奖1项、广西地矿局地质勘查成果二等奖1项。
近年来，广西第一地质队积极践行自治区地矿局“大地质、大服务、大作为”的战略部署，在广西土地质量地球化学评价项目、广西土壤污染状况详查项目、广西“十二五”农村饮水安全工程找水打井项目、地质矿产勘查、矿产资源开发利用总体规划、矿山技术服务、矿山生态修复、地质灾害治理、全域土地综合整治、房地一体化等领域也取得了新的突破。
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员10名，具体岗位要求见《广西壮族自治区第一地质队2022年度公开招聘工作人员岗位信息表》（附件1）。专业设置参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2022年版）》。
三、报名基本条件
(一)报名人员须具备以下条件
1.年满十八周岁（含）以上；
2.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治素质好；
3.遵守中华人民共和国宪法和法律；
4.具有良好的品行，爱岗敬业，责任心强；
5.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
6.具有符合岗位要求的文化程度、知识和工作能力，专业目录参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录（2022年版）》，岗位条件详见《广西壮族自治区第一地质队2022年公开招聘工作人员岗位信息表》（附件1）。
7.招聘岗位资格条件中年龄、工作经历及年限等要求的时间计算，均以报名首日为截止日期，年限按足年足月累计。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
8.符合岗位所需要的其他条件。
（二）凡有下列情况之一的，不得报考、聘用或取消聘用资格：
1.曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除中国共产党党籍或曾被开除公职的；
2.公务员或事业单位工作人员被辞退、开除未满5年的；
3.受党纪、政纪处分尚未解除的或因违法、违纪正在被查处的；
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
7.现役军人；
8.在读的高校研究生不得以已取得的学历、学位证书报考；
9.专业不符合所报考岗位要求的或其他不符合招聘有关要求的；
10.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；
11.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、信息发布地址
（一）公开招聘公告、拟聘人员公示信息以及其他调整岗位招聘条件、延长报名时间等情形的在广西人事考试网（http://www.gxpta.com.cn）、广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站（http://dkj.gxzf.gov.cn）发布以及在本单位工作区域张贴公布。
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、成绩公布、考试通知、进入各招聘环节名单等具体事宜在广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站（http://dkj.gxzf.gov.cn）发布以及在本单位工作区域张贴公布。
五、招聘流程
（一）考生报名及资格审查
本次公开招聘报名采取现场报名及资格审查和电子邮件报名及资格审查（将报名所需材料发送至指定邮箱）方式进行，不接受电话等其他形式报名。报考人员只能选报一个岗位，不得重复报名。若发现同时报考2个及以上岗位的，取消报名资格。报考人员下载填写《广西壮族自治区第一地质队2022年度公开招聘工作人员报名登记表》（附件2）。
1.报名及资格审查时间和地址。
（1）现场报名及资格审查时间：2022年12月16日至2022年12 月 20 日（3个工作日），上午：8:30-12:00，下午：15:30-18:00。
现场报名及资格审查地址：广西桂林市临桂区金水路29号广西壮族自治区第一地质队新办公楼3楼劳人科办公室（南城百货三楼）， 可乘坐62、63、88、89、91路公共汽车到金水公园公交站下车。
（2）电子邮件报名及资格审查时间：从招聘公告发布之日至现场报名截止当日2022年12月20日23:59:59。
电子邮件报名地址：gx_yidui@163.com。以电子邮件报名及资格审查方式的人员，须在首场考试前一日带上报名材料原件及复印件（各一份）到现场进行复核。复核时间：笔试公告或面试公告中开考时间的前一日。复核地址：广西桂林市临桂区金水路29号广西壮族自治区第一地质队新办公楼3楼劳人科办公室（南城百货三楼）， 可乘坐62、63、88、89、91路公共汽车到金水公园公交站下车。复核条件要求同现场资格审查条件要求。
报名期内，通过报名资格审查的报名人员不可再报其他岗位；未通过报名资格审查的报名人员可以直接改报其他岗位。
2.报名及资格审查材料
报考人员须携带下述材料，在规定的时间内到指定地点现场提交材料进行报名及资格审查，或将下述材料扫描件发送至指定邮箱：
（1）报考人员本人有效居民身份证原件和复印件（各一份）；
（2）从本招聘公告下载打印的报考人员本人的报名登记表（附件2）（A4正反面打印，考生亲笔签名），原件一式二份；
（3）报考岗位所要求专业的毕业证和学位证（国内学历提供学历证书电子注册备案表，可在学信网https://www.chsi.com.cn进行查询；国外学历学位须提供获教育部留学服务中心认证）原件和复印件各一份。
（4）报考岗位所要求职称或职（执）业资格证书原件和复印件（各一份）。
（5）报考人员为在职人员，必须提供所在单位出具的同意报考证明原件（须加盖单位公章）。
（6）户口本（户籍证明）户主及本人页。
（7）报考人员2张1寸近期免冠正面彩色相片，相片电子版(JPG格式，小于1M)在报名当天发送到指定邮箱：gx_yidui@163.com。
（8）报考岗位所要求的其他条件的证明材料原件和复印件（各一份）。
（9）报名有工作经历要求岗位的，需提供社保缴纳证明或劳动合同等工作经历相关证明材料原件和复印件一份。
（10）在报名资格审查期内，非报考人员本人来参加现场资格审查的，除须携带报考人员本人的身份证原件、报考人员本人在考生承诺栏内亲笔签名的报名登记表原件以及相关资格验证材料的原件和复印件外，还须提交报考人员本人亲笔签名的授权书（须注明授权人、被授权人、授权事项）及出具参加现场资格审查人员的身份证原件和复印件。
（11）进入报名及资格审查现场时，应主动出示48小时内（以采样时间为准）新冠病毒核酸检测阴性报告（纸质或电子版均可）、“广西健康码”为绿码、“通信大数据行程卡”为绿码并截图复印件各一份，现场测量体温正常（＜37.3℃）方可进入报名及资格审查现场，否则不能进入。具体要求以桂林市新冠疫情防控指挥部关于疫情防控要求为准。
进入报名及资格审查现场时须自备一次性医用口罩，除核验身份时按要求摘除口罩外，应全程佩戴口罩。如与当地疫情防控要求相冲突的，以当地疫情防控执行标准为准。
报名资格审查结果不作为确定符合岗位条件的最终依据，资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现应聘人员与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
本单位将于报名结束后3个工作日内采用打电话并发送电子邮件或短信的方式通知资格审查通过的报考人员。请通过资格审查笔试岗位的报考人员根据所发邮件或短信中提供的银行账户，于2022年12月22日9:00至2022年12月 23日（2个工作日）17:00前通过转账形式缴纳考试费，未在规定时间内成功缴费的，视为放弃报考。收取的考试费一律不予退还，但若招聘岗位因不达开考比例取消招聘的，则退还考试费，由本单位财务科按照原缴费渠道退还考试费用给考生。笔试考试费按照自治区物价局、财政厅《关于重新明确事业单位公开招聘工作人员考试收费有关问题的通知》(桂价费〔2010〕269号)文件规定执行，收取笔试岗位考试费50元/人，报考直接面试岗位无须缴纳费用。
（二）开考岗位确认和公布
1.本次公开招聘岗位与通过资格审查报名人数的开考比例不少于1:3。
2.报名人数达不到1：3开考比例的招聘岗位，需调整岗位招聘条件或延长报名时间的。按《自治区地矿局办公室关于做好2021年局属事业单位公开招聘工作人员工作的通知》（桂地矿办〔2021〕10号）中的审核流程办理，并在广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站（http://dkj.gxzf.gov.cn）发布变更公告以及在本单位工作区域张贴公布变更公告。调整招聘岗位条件后原未通过资格审查人员符合岗位条件的可以进行二次报名，已通过资格审查人员无需二次报名，报名方式不变。同时在3个工作日内采用打电话并发送电子邮件或短信的方式告知通过资格审查的报考人员。最多可延长一次报名时间，延长后仍达不到1：3开考比例的，将取消2022年该岗位招聘计划，其他达到1：3比例的岗位继续进入下一个环节工作。
3.通过报名资格审查人数较多的直接面试岗位须增加笔试环节。开考岗位确认后，对于通过报名资格审查人数在40名以上（含40名）的直接面试岗位（指同一岗位），则增加笔试环节，笔试结束择优筛选后与其他直接面试岗位一同进入面试环节，不需缴纳考试费用。
（三）笔试
1. 笔试公告
笔试公告由本单位公开招聘领导小组审定后实施。笔试前，在广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站（http://dkj.gxzf.gov.cn）发布以及在本单位工作区域张贴公布笔试公告。公布笔试岗位的考试科目、笔试时间、地点、通过资格审查需参加笔试人员姓名、性别等相关事项。笔试公告发布日距笔试之日不少于7个工作日。
2.打印准考证
笔试准考证打印时间在笔试公告中公布。笔试准考证将通过邮件发送到考生个人的邮箱，请考生自行下载并彩色打印，考试时需携带本人身份证（原件）、准考证。
3.笔试科目和内容
笔试科目按招聘岗位业务类型确定，同类岗位笔试科目相同，使用相同试卷。笔试内容由公共基础知识和岗位所需专业基础知识两大部分组成，各部分所占分值比例为4:6。笔试成绩实行百分制，满分100分。考试时限为120分钟。笔试岗位考试科目在笔试公告时对外公布。
4.笔试时间和地点
待定。具体见笔试公告。
（四）面试
1.进入面试范围人选的确定
（1）笔试岗位
按照每个岗位招聘人数与面试人选1:3的比例，以笔试成绩从高分到低分的顺序，确定进入面试范围的人选。比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为进入面试范围人选。
（2）直接面试岗位
确认开考的岗位，所有通过报名资格审查的人员为进入面试范围人选。加试笔试的直接面试岗位，进入面试人选确定办法与笔试岗位相同。
2.面试公告
面试公告经本单位公开招聘工作领导小组核准后实施，面试前在广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站（http://dkj.gxzf.gov.cn）发布以及在本单位工作区域张贴公布。公布面试岗位、进入面试人员名单、面试的形式、面试时间、面试地点及相关事项。面试公告发布后，如有报考人员自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人数面试。
发布面试公告同时，本单位工作人员还必须以电话方式通知进入面试人员；无法通知到本人的，应做好相关记录，并有2名工作人员签字确认。
发布面试公告的时间：距面试之日不少于7个工作日。
准考证将通过邮件发送到考生邮箱，由考生自行下载并彩色打印。
3.面试形式
本次招聘面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考人员的业务素质及潜在能力；面试满分值为100分。
4. 面试成绩相关事项
对于笔试岗位和直接面试岗位，因报考人员缺考，面试时达不到1∶3开考比例的，该岗位报考人员成绩须达到70分以上（含70分）的方可按招聘需求进入下一程序。所有报考人员成绩都达不到70分及以上分值的，取消该岗位的招聘。
面试成绩现场宣布，并于当天面试结束后，在本单位工作区域内、广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站公布（http://dkj.gxzf.gov.cn）。
5.面试时间和地点
待定。具体见面试公告。
（五）考核
考试结束后，根据岗位计划招聘人数与考核人选1:1的比例，按照同一岗位报考人员的总成绩从高分到低分的顺序确定考核人选，有笔试环节按照同一岗位报考人员的总成绩（计算方式为：总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×60%）从高分到低分的顺序确定考核人选；直接面试的岗位按照面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。总成绩保留小数点后两位，末位四舍五入（下同）。总成绩相同时，以面试成绩高的确定人选，同一岗位报考人员的面试成绩名次出现在招聘计划末位并列时，为同分考生开启面试加试环节，由同组考官进行打分，计分方式同前，根据加试卷考试成绩确定考核人选（以首套试卷面试成绩作为最终成绩发布面试成绩公告，并将加试成绩在面试成绩公告中予以备注），若加试成绩仍然相同，同分考生一同进入考核环节，由单位领导班子根据考核情况集体研究择优确定拟聘人选。出现考核不合格或放弃情形的，从同一岗位考试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补，递补次数不限，没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。
考核工作由单位公开招聘工作考核小组负责组织实施。考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，同时要对应聘人员资格条件进行复查。
在考核中发现有下列情况之一者，取消考生的聘用资格：（1）有犯罪前科或被司法机关确定为犯罪嫌疑人；（2）有政治、经济或其他违法违纪问题；（3）发现不符合报考职位资格条件的；（4）发现考生信息虚假或隐瞒的；（5）重要档案材料不全、不真实，以及个人经历不明、历史状况不清，无法进行有效考察的；（6）其他不能聘用的情况。
考核时间另行通知。
（六）体检
考核结束后，按照岗位计划招聘人数与体检人选1:1的比例确定体检人员。体检工作严格按照《中共广西壮族自治区委员会组织部 广西壮族自治区人力资源和社会保障厅 广西壮族自治区卫生健康委员会关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于指定事业单位公开招聘人员体检医疗通知》（桂人社函〔2019〕160号）文件）（桂人社规〔2019〕11号）规定执行。
按照有关规定制定招聘工作人员体检工作方案，负责组织拟聘人员到县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。体检费用由报考人员承担。
出现体检不合格或者放弃情形的，从同一岗位考试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补，递补次数不限。没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。
体检时间另行通知。
（七）公示
本单位根据报考人员的考试成绩、考核情况和体检结果，按照招考岗位计划数1:1择优确定拟聘用人员，经本单位公开招聘领导小组审核后，在广西人事考试网（http://www.gxpta.com.cn）、广西壮族自治区地质矿产勘查开发局网站（http://dkj.gxzf.gov.cn）发布以及在本单位工作区域张贴进行公示。公示内容包括招聘岗位名称、招聘岗位情况以及拟聘人员基本情况。公示期为7个工作日。拟聘人员名单公示后，放弃聘用资格的，不再递补。因无考核、体检合格人选或报考人员本人自愿放弃而被取消招聘计划的岗位，在公示中注明。
（八）聘用
经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同等相关手续，按有关规定执行试用期制度。
六、纪律与监督
（一）本次招聘考试应聘人员、本单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)《中华人民共和国公职人员政务处分法》《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)《事业单位工作人员处分暂行规定》(人社部监察部令第18号)等相关法律法规和政策规定从严处理。
（二）本次招聘监督举报电话为：0773－5599806（广西壮族自治区第一地质队纪检监察室；监督举报邮箱：DJWDHQ@163.com。。
七、招聘工作相关人员及联系方式
招聘工作联系人及联系方式：白志东，电话：0773-5592203。
广西壮族自治区第一地质队
2022年12月6日
