成都智汇英才人力资源管理服务有限公司2022年面向社会公开招聘工作人员的公告

成都智汇英才人力资源管理服务有限公司，面向社会公开招聘5名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，品行端正，具有良好的职业道德；

2.具有适应岗位要求的身体条件，具有岗位所需的业务素质和工作能力；

3.热爱工作，有较强的事业心和责任心。

有下列情形之一的，不得参加本次公开招聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.受处分尚未解除的；

4.有违法、违纪行为正在接受审查的；

5.其他法律规定不得被聘用情形的。

二、招聘岗位：文职人员/河湖巡查监管员

三、招聘人数：5人

四、工作地点：成华区

五、岗位职责

1.河湖巡查检查，作好图文、台账等记录记载；

2.河湖相关文案工作，包括起草文稿、编发信息、简报等；

3.河湖突出问题、投拆件、信访等监督处理；

4.完成其他交办工作任务。

六、岗位要求

1.年龄原则上35岁以下（1987年12月8日及以后出生），特别优秀适当放宽；

2.大学专科及以上学历；

3.具有一年以上工作经历，有基层工作经验或党政机关事业单位工作经验的优先；

4.有较强公文写作能力和沟通协调能力，熟练操作计算机，熟悉各类办公应用软件；

5.坚决服从公司的统一指挥，认真执行上级领导下达的工作指令；

6.有高度的工作责任心，肯吃苦耐劳。

七、报名和资格审查

（一）报名

1.报名时间：2022年12月8日至2022年12月14日17:00。

2.报名方式：应聘人员在规定的报名时间内将个人简历+报名表（见附件，发送文档格式）+报名材料（扫描件）发送至邮箱：361255345@qq.com(主题：应聘岗位+姓名)，逾期不予受理。

3.报名材料

(1)身份证原件;

(2)学历、学位证书原件;

(3)职称/资格证书原件;

(4)学信网上查询到的学籍证明截图打印资料1份;

(5)1寸免冠彩色照片(不限底色)2张;

(6)其他荣誉证书等材料。

（二）资格审查

根据报名人员个人简历及相关报名材料情况进行资格审查，邮件或短信通知符合条件的人员进入笔试环节。

八、笔试和面试

(一)笔试时间：另行通知

(二)面试时间：另行通知

(三)笔试内容：主要内容包括专业知识、行政能力、公文写作等测试，满分100分。

(四)面试内容：采取半结构化面试，满分100分。

(五)笔试和面试地点：另行通知。

(六)考试总成绩：考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

（七）成绩公布

按照“笔试成绩×60%+面试成绩×40%”折算综合成绩（折合分数四舍五入保留到小数点后两位），从高分到低分（综合成绩相同的，以面试成绩高低的顺序确定名次）确定进入体检人员。

九、体检

根据综合成绩排名确定体检人员，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行，体检费用自行承担。

十、聘用

通过综合考核、体检、公示的拟聘人员按相关规定办理聘用手续。聘用人员与成都智汇英才人力资源管理有限公司（区属国企）签订劳动合同。

十一、工资、福利

试用期满经考核合格后，综合薪资8万左右；购买社保及公积金；享受国家规定的假期。

十二、相关事项

资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名、考试或聘用资格，一经查实将取消其聘选资格。

附件：

               成都智汇英才人力资源管理服务有限公司

                                      2022年12月8日