一、招聘岗位及条件
1、普惠金融部负责人1名
◆岗位职责
负责分行普惠业务发展规划与开拓、产品管理与营销推动；负责分行普惠业务条线人员的管理与培训、业务管理与考核等，确保总行下达分行各阶段性工作目标的完成。
◆任职条件
（1）原则上要求相关专业大学本科及以上学历，身体健康，品行端正，政治素质高，廉洁敬业，无违法违纪和处分期内的处罚记录，符合我行履职回避相关规定；
（2）从事金融行业或其他相关专业岗位4年（含）以上，熟悉银行主要产品、业务或相关工作，具有优秀的管理能力和组织协调能力，较强的执行力、沟通能力，具有敏锐的市场洞察力和业务分析能力；
（3）年龄男性一般在45周岁（含）以下、女性一般在40周岁（含）以下；
（4）有股份制或大型国有银行相关岗位工作经验者优先。
2、计划财务部会计岗 若干
◆岗位职责
根据总、分行会计管理政策，负责做好事后监督、银企对账管理、网点服务管理、会计督导、信息报送、出纳机具管理、会计印章管理，工号管理等相关工作。
◆任职条件
（1）原则上要求相关专业全日制大学本科及以上学历，身体健康，品行端正，政治素质高，廉洁敬业，无违法违纪和处分期内的处罚记录，符合我行履职回避相关规定；
（2）从事金融行业或其他相关专业岗位2年（含）以上，具备应聘岗位所需的工作经验和专业技能，具有较强的沟通能力和文字综合能力;
（3）年龄一般在35周岁（含）以下；
（4）有股份制或大型国有银行相关岗位工作经验者优先。
3、公司金融部业务管理岗 若干
◆岗位职责
根据监管机构及总、分行相关政策，做好报表统计及报送、业务支持、流程管理、培训及宣传管理、国际业务管理、综合事务管理等工作。
◆任职条件
（1）原则上要求相关专业全日制大学本科及以上学历，身体健康，品行端正，政治素质高，廉洁敬业，无违法违纪和处分期内的处罚记录，符合我行履职回避相关规定；
（2）3年（含）以上银行公司业务或其他相关专业岗位工作经验，具备应聘岗位所需的工作经验和专业技能，具有较强的沟通能力和文字综合能力;
（3）年龄一般在40周岁（含）以下；
（4）具有基层公司信贷工作经验，有股份制或大型国有银行相关岗位工作经验者优先。
4、公司金融部团队管理岗 若干
◆岗位职责
根据监管机构及总、分行相关政策，做好客户经理管理、分解并督导经营机构KPI指标达成、总、分行劳动竞赛奖励活动的相关清算等工作。
◆任职条件
（1）原则上要求相关专业全日制大学本科及以上学历，身体健康，品行端正，政治素质高，廉洁敬业，无违法违纪和处分期内的处罚记录，符合我行履职回避相关规定；
（2）3年（含）以上银行公司业务或其他相关专业岗位工作经验，具备应聘岗位所需的工作经验和专业技能，具有较强的沟通能力和文字综合能力;
（3）年龄一般在40周岁（含）以下；
（4）具有基层公司信贷工作经验，有股份制或大型国有银行相关岗位工作经验者优先。
5、零售金融部渠道管理岗 若干
◆岗位职责
根据监管机构及总、分行相关政策，负责互联网金融、自助设备、银行卡等相关业务的推动宣导及管理工作；负责下设支行的业务督导、服务管理及日常管理工作；负责分行渠道体系相关制度执行情况的监督检查工作；负责机具投放管理工作；负责支行及以下机构设立、迁址、撤并的管理工作。
◆任职条件
（1）原则上要求相关专业全日制大学本科及以上学历，身体健康，品行端正，政治素质高，廉洁敬业，无违法违纪和处分期内的处罚记录，符合我行履职回避相关规定；
（2）从事金融行业或其他相关专业岗位2年（含）以上，具备应聘岗位所需的工作经验和专业技能，具有较强的沟通能力和文字综合能力;
（3）年龄一般在40周岁（含）以下；
（4）有股份制或大型国有银行相关岗位工作经验者优先。
6、派驻营业部经理岗若干
◆岗位职责
严格按照国家金融法律法规和方针政策，以及外部监管机构和上级行各项规章制度组织日常会计结算工作和柜台业务。负责派驻网点柜台业务的检查、督导工作。在遵循印、押、证分管原则下，保管和使用业务印章。严格履行会计结算业务的授权与检查职责，并对检查发现的问题及时予以纠正。负责会计团队建设及人与管理。组织开展相关业务培训。
◆任职条件
（1）相关专业全日制大学本科及以上学历，身体健康，品行端正，廉洁敬业，无违法违纪和处分期内的处罚记录，符合我行履职回避相关规定；
（2）具有3年以上（含）银行会计工作经验，其中有1年以上营运柜面工作经验；或在他行担任营业部经理1年以上，入职后在我行担任综合柜员1个月以上，具备应聘岗位所需的工作经验和专业技能，具有较强的沟通能力和文字综合能力;
（3）年龄在35周岁（含）以下。
二、应聘程序
1、官方网站：登录广州银行官方网站：http://www.gzcb.com.cn/，点击“人才招聘—社会招聘”查看中山分行招聘职位并投递简历；
2、官方微信：关注“广州银行招聘”微信公众号，点击“社会招聘”，查看中山分行招聘职位并投递简历。
3、邮箱投递：登录广州银行官方网站：http://www.gzcb.com.cn/，点击“人才招聘”—“申请表单下载”下载《广州银行社会招聘应聘登记表》，完整填写个人信息及应聘岗位，将报名表电子版发至招聘邮箱hr_zhongshan@gzcb.com.cn,邮件主题统一为“应聘岗位一姓名”。
4、应聘者应对个人填报信息的真实性负责，经调查与实际不符，本行有权取消录用资格。应聘材料本行代为保密，恕不退还。
广州银行股份有限公司中山分行
2022年12月14日
