一、招聘原则
为广大求职者提供平等的就业平台，招聘工作遵循“公平、公正、公开、择优”的原则进行。
二、招聘岗位
玉树市国庆水库招聘运维人员13名，其中：司机1名（限男性），保管员1名（性别不限），工作人员11名（5名女性、6名男性）。
三、招聘范围及条件
具有玉树市户籍且尚未实现就业的大专及以上毕业生、复转军人；年龄在22周岁以上，40周岁以下。
四、招聘程序
本次招聘按照发布招聘信息、现场报名、资格审查、笔试、面试、成绩公示、办理聘用手续等程序依次进行。
（一）报名方式：采取现场报名
（二）报名地址：玉树市水利局（市政府综合办公楼 B厅一楼）
（三）报名时间：2023年1月2日至3日（早上9:00-11:30、下午15:00-17：30）
（四）需提供的资料：本人身份证、户口本、毕业证原件及复印件各1份，近期小二寸彩色免冠照片（红底）2张。
（五）笔试及面试
本次招聘考试包括笔试、面试。
1.笔试。笔试内容为水利水库基本知识，笔试分值为100分，笔试成绩占考试总成绩70%；
2.面试。在笔试成绩合格人员中根据成绩高低，按1:3的比例，确定入围面试对象，面试分值为100分，面试占总成绩30%；
具体笔试、面试时间和地点另行通知。
（六）公示
对拟聘用人员进行公示，且公示期内无异议的方可办理聘用手续。
（七）聘用
拟聘用人员公示期满且无举报不影响聘用的，予以聘用；反映有严重问题并调查属实的取消其聘用资格，出现的名额空缺，按总成绩高低依次进行递补。拟聘用人员必须在规定时间内办理聘用手续，否则视作自动放弃，并按总成绩高低依次进行递补。
五、岗位待遇
玉树市国庆水库运维岗位临聘工作人员工资标准每人每月3000元，试用期3个月（期满不合格者取消聘用资格并按总成绩依次递补），试用期满合格后，用人单位按规定为聘用人员缴纳五险（不包括个人部分）。
六、其他事项
（一）应聘人员必须具备下列基本条件：具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律、具有良好的品行；品行端正，具有良好的职业道德，诚实守信；身体健康，具备适应高海拔艰苦地区工作的身体素质；具备招聘岗位所需的其他资格条件。
（二）有下列情形之一者不予招聘：求职材料存在造假行为的；受过刑事处罚的。
（三）资格审查将贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现不符合岗位条件的，将取消其招录资格，并在报考同一岗位的其他人员中按照成绩依次递补。
（四）成绩并列的：在成绩公示环节及递补环节出现考试成绩并列时，具有水利水库工作经验的人员优先录用。
（五）本公告未尽事宜由玉树市人力资源和社会保障局、玉树市水利局负责解释。
本次招聘工作日程安排紧凑，请广大考生做好应考准备，随时关注“玉树市人社局”公众平台信息发布。
咨询电话：
玉树市水利局：19997460006
玉树市人社局：0976-8831641
