因工作需要，淮安市公共资源交易中心面向社会公开招聘工作人员，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
公共资源交易帮办1名。
二、用工性质及岗位内容
用工性质为经市委编办、市人社局、市财政局核定指标的事业单位编外用工。从事市公共资源交易中心信息安全维护和系统运维等工作，协助配合开展信息化建设、业务衔接等工作。
三、招聘基本条件
1、政治思想素质好，作风正派，遵纪守法，无不良记录，有志于从事淮安市公共资源交易服务事业的合法公民；
2、具有本科及以上文化程度（全日制并取得相应学位），专业类别要求为计算机类；年龄为22周岁以上、35周岁以下；
3、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
4、具有符合职位要求的工作能力。
四、招聘程序
本次招聘，按照网上报名与资格初审、适岗评价初选、资格复审、面试、考察与体检、公示与签订劳动合同6个步骤进行。
（一）网上报名及资格初审
1、报名时间：2023年2月8日——2月20日；
2、报名方式：统一填写本公告附件中的报名表，发送电子邮件至spjrsc@126.com，其他方式不受理；
3、报名须知：报名邮件标题统一为“姓名——应聘淮安市公共资源交易中心”，报名表内须上传本人近期免冠电子证件照（jpg格式）。请仔细审核后发送，报考人员须保证所填各项信息均如实、准确，凡弄虚作假或故意隐瞒个人重大事项的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。
（二）适岗评价初选
报名结束后，在通过资格初审的报名人员中进行适岗评价初选。按照岗位招录计划1:5的比例选择5名进入资格复审（如因报考人员较少，进入资格复审不少于3人）。
（三）资格复审
对进入资格复审的报考人员进行报考资格复审，资格复审时须提供身份证、毕业证、学位证及报名表中填写的技能证书、奖励证书等佐证材料，以上证件和证明材料均要求为原件，并提供复印件一份。资格复审不合格的，取消面试资格，从适岗评价初选人员中择优递补。
（四）面试
通过资格复审者将参加市行政审批局组织的面试，面试总分为100分，时间地点另行通知。未进入面试的人员,不另行通知。
（五）考察与体检
根据面试成绩，按面试得分第一名确定考察人选。根据考察情况，按照招录计划1:1的比例确定体检人选。体检标准和要求参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》确定，体检是否合格的结论由相应体检医院作出并负责解释。考察参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》执行。
（六）公示与签订劳动合同
体检合格人员名单在淮安市行政审批局网站公示，接受社会监督，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响使用的，由市公共资源交易中心与拟录用人员签订劳动合同。
五、联系方式
1、报考咨询电话：80996043、83888871
2、监督举报电话：80321457（市纪委监委派驻第十八纪检监察组）
淮安市公共资源交易中心工作人员招录报名表
个人基本信息 | 相片 | |||||||||||
姓 名 | 出生年月 | 政治面貌 | ||||||||||
籍 贯 | 身份证号 | |||||||||||
性别 | 手机号码 | |||||||||||
学历 学位 | 毕业院校 及专业 | |||||||||||
家庭住址 | ||||||||||||
个人简历（从高中填起） | ||||||||||||
技能证书、奖励证书 | ||||||||||||
家庭主要成员情况 | ||||||||||||
称谓 | 姓名 | 年龄 | 政治面貌 | 工作单位 | 职务 | |||||||
其他需要说明的事项 | ||||||||||||
