内蒙古大学位于内蒙古自治区首府、历史文化名城呼和浩特市，距北京400余公里，乘坐高铁两个半小时即可到达。学校成立于1957年，是新中国成立后在少数民族地区创办的第一所综合大学，时任国务院副总理、自治区主席乌兰夫任首任校长，党和政府从北京大学、复旦大学、中国人民大学、南京大学、南开大学、中山大学、厦门大学、四川大学、武汉大学、山东大学、西北大学等国内十几所著名高校选派一批知名学科带头人和学术骨干，组成了建校初期高水平的师资队伍，带来名校积淀悠久的治学传统和崇高大学精神，为学校后续发展奠定了坚实办学基础和优良学风校风。学校于1962年招收研究生，1978年被确定为全国重点大学，1984年获博士学位授予权，1997年被批准为国家“211工程”重点建设院校，2004年成为内蒙古自治区人民政府和教育部“省部共建”大学，2012年入选国家“中西部高校提升综合实力计划”高校（“一省一校”），2017年入选国家一流学科建设高校，2018年成为教育部和内蒙古自治区人民政府合建高校。
学校始终把教师队伍作为第一资源进行建设，全方位培养、引进、用好人才，加快实施高端人才发展战略，持续深化人事管理制度改革，不断优化人才引育环境，着力解决青年人才成长关键问题，持续提升人才使用效能，有效激发人才发展内生动力。“十四五”期间，学校将进一步加大资源投入和政策支持力度，深入实施“骏马计划”和“青年英才引进计划”，面向海内外全职在编引进学术带头人、学术骨干和青年英才700余人，为引进人才提供一流学术环境、生活待遇和干事创业的平台。
哲学学院是内蒙古大学学科传统悠久、理论积淀深厚、研究特色鲜明的研究型学院，也是我国西部地区的哲学研究重镇。内蒙古大学哲学专业始建于1971年，1978年12月成立哲学系，1979年招收了79级哲学专业研究生班，1980年开始招收本科学生，1996年与汉语言文学系、历史学系一同组建内蒙古大学人文学院，2008在原人文学院哲学系的基础上成立哲学学院。哲学学院在学科和学位点建设上不断前进，1998年获批科技哲学硕士授权点，2002年获批马克思主义哲学硕士授权点，2010年获批哲学一级学科硕士授权单位，2012年开始在马克思主义哲学、中国哲学、外国哲学、科技哲学四个二级学科方向招收硕士研究生。
目前，哲学学院有中国系统哲学研究中心、内蒙古生态文明与社会发展研究中心两个科研平台，汇聚哲学人学和生态哲学两个校级文科学术创新团队，建有元代哲学及北方民族宗教文化数字文献中心，参与共建内蒙古社会历史文化研究基地。自2008年以来，哲学学院在教学科研上取得显著成绩，承担国家社科基金重点项目、一般项目、教育部以及其他省部级项目40余项，课题经费合计300余万元；学院教师在《哲学研究》《马克思主义研究》《中国哲学史》《自然辩证法研究》等期刊发表200余篇，出版学术专著10余部；获内蒙古自治区哲学社会科学优秀成果奖等省部级奖励10余项。哲学专业于2020年入选教育部“双万计划”，是国家级一流专业、自治区重点专业、品牌专业，目前拥有1门教育部课程思政示范课、1个教育部级课程思政教学团队、1个教育部高校思想政治工作精品项目、10门自治区级一流课程及精品课程、2个自治区级教学团队、1个自治区级课程思政教学与研究团队。
一、招聘条件及基本待遇
应聘人员应坚持正确的政治方向，具有良好的政治素质，思想品德高尚，遵纪守法，遵守职业道德，落实立德树人根本任务，具有创新精神、奉献精神、敬业精神和团队合作精神，身心健康。具体岗位的招聘条件和人才待遇如下：
（一）“骏马计划”人选招聘条件及基本待遇
“骏马计划”设 A 类（A1、A2、A3）岗位和 B 类 （B1、B2）岗位，A 类岗位面向海内外高端人才，B 类岗位面向海内外青年优秀拔尖人才。
1. A1岗
招聘条件：具有世界学术影响力、能够引领国际学术发展的学术大师、战略科学家和顶尖人才。
基本待遇：聘任期间享受税前年薪150+N（住房补贴）。配偶需要就业、子女需要就读中小学的，按照《内蒙古自治区人才引进和流动实施办法》有关规定，由学校负责妥善解决。
2. A2岗
招聘条件：活跃在国际学术前沿、能够组织和承担重大研究任务的领军人才，年龄一般不超过 55 周岁。
基本待遇：聘任期间享受税前年薪80-130万元+N（住房补贴）。科研启动经费根据不同学科特点和研究计划商定，人文社科类在300万元以内；配偶需要就业、子女需要就读中小学的，按照《内蒙古自治区人才引进和流动实施办法》有关规定，由学校负责妥善解决。
3. A3岗
招聘条件：在学术上取得国内外同行公认的一流学术成果，具有成长为领军人才的发展潜质，人文社科类入选年龄一般不超过 50 周岁。
基本待遇：聘任期间享受税前年薪80万元+住房补贴100万元。科研启动经费根据不同学科特点和研究计划商定，人文社科类150万元，配偶需要就业、子女需要就读中小学的，按照《内蒙古自治区人才引进和流动实施办法》有关规定，由学校负责妥善解决。
4. B1岗
招聘条件：具有海内外知名高校或科研院所的博士、博士后经历；在学术上取得国内外同行公认的重要系列学术成果，对学科建设和本领域科研工作具有创新性构想，具备承担重要科研任务并做出一流科研成果的能力水平，具有成长为国家级人才的发展潜质，人文社科类入选年龄一般不超过 45 周岁。
基本待遇：聘任期间享受税前年薪40万元+住房补贴80万元。科研启动经费根据不同学科特点和研究计划商定，人文社科类100万元；配偶需要就业、子女需要就读中小学的，按照《内蒙古自治区人才引进和流动实施办法》有关规定，由学校负责妥善解决。
5. B2岗
招聘条件：具有海内外知名高校或科研院所的博士、博士后经历；在学术上取得国内外同行公认的重要学术成果，对本领域科研工作具有创新性构想，具备承担重要科研任务并做出一流科研成果的能力水平，具有成长为国家级青年人才的发展潜质。人文社科类入选年龄一般不超过 40 周岁。
基本待遇：聘任期间享受税前年薪30万元+住房补贴80万元。科研启动经费根据不同学科特点和研究计划商定，人文社科类70万元；配偶需要就业、子女需要就读中小学的，按照《内蒙古自治区人才引进和流动实施办法》有关规定，由学校负责妥善解决。
（二）青年英才招聘条件及基本待遇
招聘条件：年龄原则上应为35岁以下，并符合以下条件：（1）在国内外知名大学或科研机构获得博士学位或具有博士后经历。（2）攻读博士或博士后工作期间具有学术前沿领域研究工作经历，学术上崭露头角，取得相应学术成果，对未来科研工作具有创新性构想，具备承担国家科研任务、做出高水平创新成果的能力和水平；热爱教育工作，具有主讲本科生与研究生课程的能力。
基本待遇：提供科研立项启动经费，非实验类学科15万元；入职时一次性提供住房补贴30万元。享受学校按照国家有关规定提供的工资、保险、福利待遇以及学校各类津贴。
二、招聘程序及绿色通道
（一）招聘程序
1.应聘者可通过自荐或专家推荐的方式向用人单位提出应聘申请，将简历等个人申报材料发送至哲学学院邮箱并通过电话联系人才招聘工作联系人，同时将简历等个人申报材料发送学校人才服务与发展中心邮箱rcb@imu.edu.cn、人事处招聘邮箱ndszk@imu.edu.cn。邮件请以“人才招聘+毕业院校+一级学科名称+本人姓名”为标题。
2.用人单位在对应聘者材料进行初审的基础上确定进入考查范围人员名单，采取面试、学术答辩、课程试讲等方式对应聘者进行考查和评价，采取查阅档案、函调、谈话、走访等方式对应聘者思想政治素质、学风（师德师风）进行考察，研究确定拟引进人员名单及引进层次。学校组织专家对各单位拟引进人选进行评审，给出学校拟引进人员名单及引进层次评审意见。学校党委会根据用人单位的考察意见、学校专家组的评审意见，研究确定引进人员名单及引进层次。
（二）绿色通道
对于急需紧缺的特殊人才，学校将开辟人才绿色通道，对于薪酬、科研启动经费、住房补贴、科研条件配备等实行“一事一议”“一人一策”的差异化、灵活性人才政策。
（三）其他事项
1.本招聘公告公布的岗位全年招聘，随时接收申请。
2.应聘者应保证本人所提供材料的真实性，如有弄虚作假行为，将按照国家有关法律法规和学校相关管理规定进行处理，造成的后果由应聘者自负。
三、招聘岗位
岗位——教学科研岗
所需学科专业为哲学、政治学、心理学类等
四、联系方式
学院负责人：景剑峰 （Email:jjfeng@imu.edu.cn）
学院联系人: 罗荣（Email: luo5441@126.com）
联系电话: 0471-4996391；0471-4996171
