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白沙黎族自治县2023年上半年面向在白沙县服务期满且考核合格的高校毕业生“三支一扶”“大学生志愿服务中西部计划”项目人员考核招聘事业单位工作人员公告(第1号)

发布时间：2023-04-07 15:00 浏览量：1408

经县政府同意，现面向在白沙县2022年服务期满且考核合格的高校毕业生“三支一扶”计划、“大学生志愿服务中西部计划”项目人员考核招聘事业单位工作人员共20名，现公告如下：

一、考核招聘计划及对象

本次计划考核招聘20人（见附件1），考核招聘对象为：

（一）在白沙县服务，2022年服务期满且连续两年考核合格及以上的高校毕业生“三支一扶”人员；

（二）在白沙县服务，2022年服务期满且服务各年度考核均合格及以上的“大学生志愿服务中西部计划”项目人员。对于两年期满后申请再服务一年，目前在岗的“大学生志愿服务中西部计划”项目人员，如报考本次招聘，若今后我县举办同类型招聘，将不得再报考。

二、报考条件

（一）拥护中国共产党的领导，热爱中国特色社会主义；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

（三）具有良好的品行和职业道德；

（四）适应岗位要求的身体条件,符合公务员体检录用标准；

（五）服务期满且考核合格；

（六）承诺继续在我县服务5年及以上，服从组织安排；

（七）本次考核招聘不限专业；

（八）法律规定的其他条件。

有下列情形之一的人员不得参加考核招聘：

（一）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；

（二）受过刑事处罚、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；

（三）在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的；

（四）报名截止时，已招考录用到机关和参照公务员法管理事业单位工作未满最低服务年限的公务员（含选调生）、事业单位工作人员等财政供养的在编在岗人员；

（五）失信被执行人；

（六）法律、法规规定的其他不得报考的情形。

三、招聘流程

（一）公告

2023年4月6日至2023年4月12日在白沙黎族自治县人民政府网等门户网站发布招聘公告。

（二）报名

采取现场报名方式。报考人员应在规定的报名时间内提交报名所需材料进行报名，逾期不受理。本次考试不收取报名费，报考人员根据个人情况报考符合条件的岗位，并按公告要求真实、全面、准确填写相关信息。报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格。

1.报名时间：2023年4月6日至2023年4月14日，工作日上午8:30-12:00，下午15:00-17:30；

2.现场报名地点：海南省白沙黎族自治县牙叉镇滨河北路33号白沙县人力资源和社会保障局大楼三楼。

3.报名时须提供以下材料：

（1）报名人员填写《报名表》（见附件2，贴上近期正面免冠彩色证件照片）；

（2）有效期内的二代身份证（正反面复印在一张纸）；

（3）户口本（户口本首页与本人页复印在一张纸）；

（4）毕业证、学位证；

（5）中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/）打印的《教育部学历证书电子注册备案表》（有二维码标识）；（留学回国和在港澳台取得学历学位的应聘人员，还须出具教育部留学服务中心的《学历学位认证书》）；

（6）未被失信惩戒承诺书（见附件3，须签名按手印）；

（7）登录中国执行信息公开网

（http://zxgk.court.gov.cn/）点击“失信被执行人”输入个人相关信息进行“全国范围”查询，并打印查询结果截图；

（8）①高校毕业生“三支一扶”：海南省高校毕业生“三支一扶”计划协议书、服务期间各年度海南省“三支一扶”高校毕业生（年度/服务期满）考核登记表（年度考核结果均为合格及以上等次）、服务期满证书等相关材料；②“大学生志愿服务中西部计划”项目人员：服务期间各年度海南省大学生志愿服务中西部计划服务协议书、服务期间各年度海南省大学生志愿服务中西部计划地方项目服务鉴定表（年度考核结果均为合格及以上等次）、服务期满证书等相关材料。

报名者需提供以上报名材料的复印件。报名者应如实填报，提供有关信息和材料，须对所提供信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责；凡本人填写信息不真实、不完整或者填写错误的，责任自负。

4.报考人员因故不能到现场报名的，可书面委托他人携带报考人员报名材料代为办理。被委托人需提供本人身份证原件、复印件及报考人员书面委托书。

（三）资格审查

凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供报名材料的，取消其报考资格。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程，报考人员提供的报考证件必须真实完整，招聘过程中，一旦发现有弄虚作假者，将随时取消其聘用资格。资格审查结束，将通过资格审查人员名单在白沙黎族自治县人民政府网公布。

报考人员全程密切关注白沙黎族自治县人民政府网，以便及时了解相关报考事宜、考试成绩、体检和拟聘用工作人员名单公布等情况，保持报名时登记的联系方式畅通。

四、考核方式

考核方式为结构化面试，面试总分为百分制，面试成绩计算按照四舍五入，取小数点后三位。面试合格分数线为60分，面试成绩达不到60分的，不能列入体检、考察资格人选。如面试成绩相同则进行加试，按加试成绩高低排名。结构化面试结束后，成绩在白沙黎族自治县人民政府网公示。具体面试时间和地点另行通知。

五、体检

按报考岗位的面试成绩由高分至低分的排名和招聘岗位实际聘用职数等额确定体检人员进行体检。报考人员的体检项目和标准，参照公务员录用体检标准执行（体检费自理），报考人员自动放弃体检或体检不合格的，可在达到面试合格分数线的人员中，按面试成绩由高分至低分顺序递补。

六、考察

根据面试、体检结果等额确定考察人选。考察对象须向考察工作小组提供准考证、报名登记表、身份证、户口本、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表及岗位要求提供的其他相关纸质资格复审材料。主要是对考察人选的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵纪守法等情况进行调查了解，核实考察对象人事档案以及是否符合报考资格条件，并由考察对象人选提供继续在我县基层单位服务5年承诺书。考察阶段无法提供有关材料及考察不合格的，取消聘用资格。报考人员自动放弃考察资格或考察不合格的，可在达到面试合格分数线的人员中，按面试成绩由高分至低分顺序递补。

七、选岗

拟聘用人员选岗按照面试成绩从高分至低分的顺序进行自主岗位。每名拟聘用人员只能选岗一次、一次只选择一个岗位，并签字确认。选岗后不能再更改，无理由不按时参加选岗者视为自愿放弃，取消其聘用资格。如拟聘用人员在选岗过程中自动放弃的，可从达到面试合格分数线人员中依次递补，递补人员另行通知选岗。岗位选定后，考生需服从组织安排。选岗具体时间、地点另行通知。选岗结果将在白沙黎族自治县人民政府网公示。

八、聘用与公示

根据面试成绩、体检和考察结果，经招聘工作领导小组研究确定拟聘用人选，并予以公示7天。拟聘人员在公示期间放弃聘用或拟聘人员公示结果影响聘用的，可从面试成绩达到合格分数线的应聘人员中，按面试成绩从高分至低分依次递补。但公示期满后不再进行递补。

九、聘用和管理

（一）经面试、体检、考察合格且公示无异议的人选，报县政府审批、审批同意聘用后，按有关规定，办理聘用等相关手续。用人单位负责填报《海南省事业单位公开招聘工作人员登记表》与聘用人员签订聘用合同书。事业单位工作人员考核合格的正式聘用；不合格的取消其聘用资格。

（二）所聘用人员的工资福利待遇按我省现行的有关规定执行。

（三）所聘用人员在我县乡镇最低服务年限5年，服务期内不允许申请调离我县或调往县直单位。其中，根据《中共中央组织部办公厅人力资源和社会保障部办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》（人社厅发〔2020〕27号），高校毕业生“三支一扶”人员不再约定试用期。其他人员试用期一年。

（四）拟聘用人员如是两年期满后申请再服务一年，目前在岗的“大学生志愿服务中西部计划”项目人员，则需服务至服务期满三年，且第三年年度考核合格及以上，方可办理入编手续。

十、有关问题说明

（一）报考人员必须严格按照招聘资格条件报名，确保填报信息的真实性。

（二）报考人员不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与考场使用的身份证必须一致。

（三）在整个招聘过程中，报考人员应保证个人通讯的畅通，如因报考人员自身原因，导致误考、缺考，则一切后果由报考人员自己承担。整个招聘过程对考生资格进行全程审查，任何一个环节发现考生不符合招聘条件的，立即予以取消。

（四）凡与招聘单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得选有直接上下级领导关系的岗位。事业单位领导人员和招聘工作人员在公开招聘中，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

（五）本次考试不指定面试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与我县公开招聘工作领导小组无关。

（六）详细事项请登陆白沙黎族自治县人民政府网站查询。

十一、纪律监督

（一）公开招聘实行回避制度。凡应聘人员，不得应聘该单位的文秘、人事以及有直接上下级领导关系的岗位。事业单位领导人员和招聘工作人员在公开招聘中，涉及与与报考的事业单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

（二）在招考过程中的违纪违规行为，一经发现，严肃处理。凡发现弄虚作假、伪造、仿造、涂改招聘有关材料者，取消聘用资格。

（三）领导小组办公室只对公示期内举报的情况进行核查，逾期举报的不再受理。为维护报考人员权益，举报人须实名举报。