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中山市人大常委会办公室招聘雇员通告

发布时间:2023-04-07 17:07     浏览量:599

根据《中山市机关雇员管理办法》、《中山市机关雇员招聘办法》有关规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,我单位决定面向社会公开招聘4名雇员。现将有关招聘事项通告如下:

一、招聘对象和条件

(一)招聘对象: 具有本科及以上学历、学士及以上学位的2023年普通高校应届毕业生。

(二)报考条件:

1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家宪法、法律、法规;

2.具有良好的品行和职业道德;

3.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;

4.具备岗位所需的资格条件(具体见招聘雇员岗位表)。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、现役军人、公务员或事业单位工作人员被辞退未满5年的、正在接受有关部门审查处理或在处分期内的人员,不得报名。

本通告涉及的年龄和工作经历的计算时间截至报名首日。

二、报名

(一)报名方式:本次考试采取网络报名的方式,统一在中山市雇员招聘管理系统(网址:http://125.92.248.12:8011/ggfwweb)报名。

(二)报名时间:2023年4月11日至2023年4月13日

(三)提交报考申请

报考人员应仔细阅读招考通告,清楚具体岗位资格条件,确认符合条件后在通告规定的报名时间内,注册登录中山市雇员招聘管理系统,填写个人资料并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(格式为*.JPG格式,大小为500KB以下),保存成功后选择适合的岗位报名。

(四)资格审核

资格审核方式:网络资格审核,在资格审核结束当天12:00前将所需材料的扫描件发送至邮箱,逾期未发送的视为放弃报考。

资格审核时间:2023年4月11日至2023年4月14日。

邮箱地址: rdbzgk@163.com。

资格审核所需材料:

1.填写清楚的《报名登记表》;

2.居民有效身份证、学历学位证书等(以国<境>外学历、学位报考的还须提交教育部所属相关机构的学历、学位认证函及有关证明材料);

3.岗位要求相关工作经历的,需提供单位出具的工作经历证明或社会保险参保缴费证明(需由社保部门出具)或劳动合同等原件和复印件(以上材料三选二);

4.岗位要求专业技术资格、职业资格等的,需提供相应证书原件和复印件;

5.其他岗位所需的证明材料。

(五)网上打印准考证

报名后,考生可随时登陆报名系统查询资格审核结果。

打印准考证时间:2023年4月26日至2023年4月28日

逾期未打印准考证的,视为自动放弃报名资格。准考证作为参加笔试、面试、体检等环节的凭证,遗失不补。

(六)报名注意事项

1.每位考生限报一个岗位。报考必须使用有效期内的二代身份证。

2.报考人员要如实、准确填写个人报考材料。对提供虚假材料的报考人员,一经查实,取消资格,并将情况通报相关部门。

三、考试

考试包括笔试和面试。考试成绩可在本网站登陆报名页面查询。

(一)笔试:科目为申论。本次考试不指定考试用书。

笔试时间:2023年4月28日09:30-11:30;

笔试地点:视报考人数确定(以准考证为准)。

笔试结束后,由我单位统一组织阅卷,并视笔试情况划定笔试入围分数线。

面试对象人数按招聘岗位拟雇用人数1:3的比例由我单位确定面试对象(笔试入围考生人数少于1:3比例的,按笔试入围人数确定面试对象)。

(二)面试:面试形式、面试时间、地点将在本网站另行通知。

面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例合成考试总成绩。考试总成绩满分为100分,合格分数线统一划定为60分。对考试合格的考生,依总成绩高低顺序,按雇用岗位拟雇用人数等额确定体检、考察人选。

四、体检、考察和公示

体检按《中山市机关雇员雇用体检标准》执行。考察按有关规定进行。体检、考察不合格或者放弃聘用的,可依次递补体检、考察人选。体检和考察合格者将在本网站公示5日。

五、雇用

考生经考试、体检、考察、公示合格后,择优雇用。

本通告由我单位负责解释,咨询电话:0760-88829690、89888190。

附件:

中山市人大常委会办公室

2023年04月07日

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1、招聘雇员岗位表

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