根据我县基层医疗卫生专业技术人员队伍现状及实际工作需要，依据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发【2019】1号）、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规【2016】3号）等文件精神，经研究，决定面向社会公开招聘卫健系统事业单位工作人员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开考试、择优聘用的方式进行。
二、 招聘计划及岗位要求
（一）招聘计划
全县计划招聘卫健系统事业单位工作人员24名，见《新邵县2021年卫健系统事业单位工作人员招聘计划表》（附件一）。
（二）报考条件
1、拥护党的领导，遵纪守法，品行端正。
2、报考人员的专业应严格按照毕业证书上的专业填写。报考专业参考《2021年湖南省考试录用公务员专业指导目录》。所学专业已列入上述目录、但未列入招聘岗位专业要求的，不符合报考条件；所学专业未列入上述目录，由招聘单位及其主管部门提出意见，报县招聘工作领导小组办公室研究决定。
3、在编人员不可报考。
4、报考需要卫生专业技术资格证岗位的人员，暂不能提供原件的，可凭原件复印件报名，但考察时必须提供相关资格证原件，否则取消聘用资格。
5、岗位所需要的其他条件见《新邵县2021年卫健系统事业单位工作人员招聘计划与岗位条件表》（附件二）。
三、 招聘程序
（一）发布公告
招聘公告在新邵县人民政府门户网站（http://www.xinshao.gov.cn/）、县人社局网站发布。
（二）报名及资格初审
1、报名时间及资格初审时间：
网上报名：2021年10月28日8:00—10月30日17:30
网上资格初审：2021年10月28日9:00—11月2日17:30
2、报名流程：
进入网上报名系统，考生注册并登录→考生报考岗位→填写报名表→上传相关资料及照片→确认报名信息提交审核→查询资格初审结果→审核通过后缴费→打印报名表→报名结束。
3、报名方式：
（1）报名采取网上报名的方式。报考人员须在规定的报名时间内登录人事考试报名服务平台（http://shaoyang.pzhl.net/，本平台不推荐使用苹果设备或手机等移动终端，请使用电脑登录网页进行注册报名），使用本人身份证号进行注册，一个身份证号只能注册一次，注册成功后按要求填报个人相关信息，并按要求将报考岗位所需的相关材料以单张图片形式上传，上传本人材料包括：有效身份证（正反面）、学历学位证书（载明姓名专业学历学位面）、带二维码的“教育部学历证书电子注册备案表”、资格证（姓名页、专业类别或级别页均须上传）、近期彩色免冠蓝底证件照（jpg格式，大小30-200KB以内，直接上传至照片栏，不需重复上传至相关证明材料栏，不得使用身份证或纸质照片翻拍上传）、岗位要求的其他相关证明材料（户口薄、工作证明或新邵县生源证明），单张图片大小不宜超过500KB，图片总量大小不超过10M，否则容易造成上传失败导致报名不成功。招聘岗位中专业方向有要求但毕业证未明确方向的，需提供专业方向证明。
（2）招聘单位工作人员将认真审核报考人员相关资料，并将审核结果通过报名系统反馈给报考人员，报考人员需主动关注报名系统反馈情况(资格初审咨询电话0739-3600931），资格初审合格的考生在报名系统缴纳报名费（100元）后须打印出本人的《新邵县卫健系统所属事业单位公开招聘报名表》方为报名成功，要求本人亲笔签名并妥善保管，在现场资格审查时提供。不按要求上传资料、上传资料不成功、资料不齐全、不符合报考条件均会造成报名不成功，报名不成功将不得参加考试，招聘单位不再另行通知明确，且不接受超过规定报名时间的补报。请考生务必按要求提前认真准备齐全报名所需材料，尽早进入报名系统报名，不建议压着报名截止时间报名，避免出现系统拥堵或因为证明材料缺失不能重报导致报名不成功。
4、相关要求：
（1）每人限报一个岗位。报名时，报考人员须仔细阅读招聘公告选择符合报考资格条件的岗位报名，提供的证件材料和填写的信息必须完整、合法、真实、准确，如因个人错报、信息填写不实或有误，后果自负。资格初审合格人员不得再更改个人资料。资格审查贯穿招聘工作全过程，如发现报考者不符合报考资格条件或弄虚作假的，一经查实，随时取消资格。
（2）高校应届毕业生(适用于2021届高校毕业生，以及2019、2020届尚未落实工作单位的高校毕业生)报考岗位不将执业资格作为限制性条件，具体要求按照人力资源社会保障部、国家卫健委等7部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部〔2020〕24号)有关规定执行。
（三）确定开考岗位比例。按资格初审合格人数与岗位招聘计划数不低于3:1的比例确定。达不到开考比例的，则相应核减或取消招聘计划数。紧缺岗位达不到开考比例需开考的，经用人单位申请，县人力资源和社会保障局批准后相应降低开考比例或不受开考比例限制，并予以公示。未形成实质性竞争的岗位，设定综合成绩最低分数线50分，对达不到最低分数线的考生不予聘用。
（四）打印《准考证》时间：11月10日8：00—11月12日17：30。报考人员在网上报名系统中自行打印准考证，逾期未打印者视为自动放弃参考资格。
（五）考试
1、考试时间：2021年11月13日上午。
2、考试地点：具体考试地点和时间见准考证。
3、考生须携带本人有效居民身份证原件和笔试准考证参加考试。
4、考试方式和分值：县疾病预防控制中心岗位和镇乡卫生院医师类部分岗位的考试采取理论考试和实际操作(笔答)相结合的方式，理论考试和实际操作分值分别为100分，综合成绩=理论考试成绩*60%+操作笔试成绩*40%，其他岗位的考试将理论考试和实际操作合并为一门，分值100分。考试内容见招聘计划与岗位条件表（附件二）。
5、考试时量：县疾病预防控制中心岗位和镇乡卫生院医师类岗位的考试总时量为150分钟，其中理论笔试时量为90分钟，实际操作笔试时量为60分钟，两套试卷同时发放。其他岗位的考试总时量为90分钟。
6、本次考试不指定考试辅导用书。新邵县卫生健康局、新邵县人力资源和社会保障局不举行也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
7、笔试成绩公示：适时公布笔试成绩，考生可同步登录网上报名系统查询笔试成绩。考生对考试成绩有疑义可申请查分（仅限是否漏评，合分、登分是否正确），查分结果电话通知本人，不再另行公示。
（六）现场资格审查
1、新邵县人资源和社会保障局、新邵县卫健局负责现场资格审查工作，人员名单及具体时间另行公告。
2、根据招聘岗位按综合成绩从高分到低分等额确定现场资格审查对象（考试综合成绩相同的，理论笔试成绩高的优先；理论笔试成绩相同的，学历高的优先；学历相同的，年龄大的优先）。
3、现场资格审查内容。进入现场资格审查环节的报考人员，持本人亲笔签名的报名表、承诺书、准考证、身份证及所报岗位条件表要求的相关资格证件原件到新邵县人力资源和社会保障局进行现场资格审查。考生不按规定时间、地点参加现场资格审查的，视为自动放弃；现场资格审查不符合条件的，不予进入体检环节。
4、现场资格审查对象递补。因报考人员放弃现场资格审查或审查不合格的，在报考岗位人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补（考试综合成绩相同的，理论笔试成绩高的优先；理论笔试成绩相同的，学历高的优先；学历相同的，年龄大的优先）。
（七）体检
根据招聘岗位按综合成绩从高分到低分等额确定体检对象体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院。复检时间不超过当日17:30。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向县人力资源和社会保障局提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结论为准。体检时，报考人员必须同时携带本人有效身份证、笔试准考证原件参加体检，缺少证件不得参加。体检时间另行通知。
不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。体检人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。如体检不合格或此环节中自愿放弃体检的，可替补一次。
（八）考察
体检合格人员列为考察对象，考察时间另行通知，考察参照考录公务员政审考察标准，拟聘岗位资格条件要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况，并写出考察意见。考察不符合要求的应聘人员不予聘用，缺额不予替补。
（九）公示
考察合格的拟聘用人员在新邵县人民政府门户网站、县人社局网站上公示7个工作日，接受社会各界监督。公示期间如实名举报有不符合招聘资格条件或考察条件的，经查证属实，取消聘用资格，缺额不予替补。
（十）选岗
报考镇乡卫生院同一岗位人员依据考生综合成绩从高分到低分的排名次序（考试综合成绩相同的，理论笔试成绩高的优先；理论笔试成绩相同的，学历高的优先；学历相同的，年龄大的优先），依序自愿选择报名时公布的招聘单位，每人只能选择一个工作单位。不在规定时间内选岗的考生，视为自动放弃选岗资格,造成的缺额不予替补。
（十一）聘用
1、经考试、体检、考察、公示无异议或经查实后无异议的拟聘用人员，按有关规定办理进人和聘用手续，签订聘用合同。
2、聘用人员试用期按有关政策规定执行，试用期满经考察合格者，办理转正手续，不能胜任本职工作者，予以解除聘用合同。
3、除按《新邵县2021年卫健系统事业单位工作人员招聘计划与岗位条件表》规定在报名时须要求取得相应执业资格证外，2019年、2020年和2021年毕业的高校毕业生分别须在2021年12月31日前、2022年12月31日前和2023年12月31日前取得执业资格，否则予以解聘。所有岗位的聘用人员须在招聘单位服务满5年（含试用期）以上，未满服务期的，不得申请向新邵县内其他单位及新邵县外交流调动（考录公务员的除外）。
四、纪律要求
（一）严格遵守《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发【2019】1号）和《邵阳市事业单位公开招聘工作人员细则》（邵人社发【2019】54号）的规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，提高工作的透明度。
（二）自觉接受纪检、监察机关及社会各界的监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生，确保招聘工作的公正公平。
（三）本次招聘，凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格审查、考试、体检、考察、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。
（四）防疫期间，报考考生须遵从防疫考务要求。
咨询电话：0739－3607401（新邵县人社局）
0739－3600931（新邵县卫健局）
监督电话：0739－3608760（驻组织系统纪检组）
13618422328（驻卫健局纪检组）
新邵县人力资源和社会保障局
新邵县卫生健康局
2021年10月19日
