根据汉中市人民政府《关于印发汉中市事业单位高层次人才及紧缺专业人才公开招聘录用办法的通知》等文件精神，经市委编办、市人社局同意，陕西省汉中体育运动学校需要向社会公开招聘急需紧缺专业人才。现将有关事项公告如下：
一、招聘名额
竞走项目教练员1名。
二、招聘对象
招聘对象为2023年5月6日以前在招聘岗位对应的运动员岗位上、具有一定带队经历的退役运动员。
三、招聘条件
（一）应聘基本条件
1．具有中华人民共和国国籍；
2．拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法；
3．适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质；
4．年龄为18周岁以上，35周岁以下（1987年5月15日至2005年5月14日期间出生），以身份证上标明的出生年月日为准。
5．具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。其中，学历为国家教育行政主管部门认可的本科及以上文化程度，即毕业证和学位证能通过教育部指定的（http：//www．chsi．com．cn）网站验证，专业以国家教育行政主管部门公布的本科专业、研究生目录为准；在国（境）外取得的学历学位证书能通过教育部留学服务中心指定（http：//www．cscse．edu．cn）网站验证，国（境）外学历专业须完成学历认证，学历学位认证书中需明确学位和专业领域名称。
运动员技术等级称号须国家体育行政部门认可，即运动技术等级证书能通过国家体育总局运动员技术等级综合查询系统https：//zwfw．sport．gov．cn/level．html网站验证，或由授予该运动员技术等级称号的体育行政部门出具证明；大赛成绩证明须出示获奖证书原件，秩序册和成绩册原件或复印件。
毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的各类证书须于2023年9月30日前取得。
6．符合招聘岗位资格条件要求的其他条件。
（二）不符合报考条件的主要情形：
1．曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；
2．曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
3．现役军人、在读的非2023年应届毕业生，以及在读的非2023年应届毕业生用以往取得的学历报名的；
4．招录（聘）到汉中市范围内的有服务期限规定且服务期未满的公务员和事业单位工作人员；特岗教师、“三支一扶”人员在服务期内的，服务期计算时间截至2023年12月31日；
5．事业单位公开招聘制度规定的需要回避的；
6．失信被执行人；
7．法律、法规规定不符合本次招聘要求的。
四、招聘原则和程序
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照发布招聘公告、现场报名和资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。
（一）发布招聘公告
在汉中市人民政府网（http：//www．hanzhong．gov．cn/）、汉中市体育局网（http：//tyj．hanzhong．gov．cn/）发布招聘公告。
（二）现场报名与资格审查
本次招聘采取现场报名和资格审查的方式进行。
报名时间：2023年5月15日—5月19日，09：00—12：00，13：00—17：00。
报名地点：汉中体校综合楼二楼办公室（汉台区前进西路3030号）。
现场报名与资格审查：报名时应聘人员需提供《2023年陕西省汉中体育运动学校公开招聘急需紧缺专业人才报名表》（附件2）一式2份，同时提供本人身份证、毕业证、学位证等证书原件和复印件1份；本人近期一寸正面免冠同底照片3张；岗位要求的其他证件资料包括：运动员技术等级证书、大赛成绩证明材料、专业训练经历证明材料、工作学习经历证明材料等；行政事业单位正式在编的应聘人员，须提供用人单位、主管部门和有干部管理权限的机关所出具的同意报考证明。
资格审查合格的应聘人员，由报名审查机构在《报名表》上签章确认；报名确认后，应聘人员不得再改报其他岗位。
应聘人员提交的有关信息应全面、准确、有效，对所填信息的真实性作出承诺。若应聘人员所填信息与本人真实信息不符，甚至伪造、变更有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，将按照有关规定予以处理，后果由应聘人员自负。
（三）面试
面试采取训练教学的方式进行。参加面试人员名单、面试时间、地点和其他事项在汉中市人民政府网、汉中市体育局网另行公布。
按照招聘岗位计划数1：1的比例确定拟聘用人选，面试成绩并列的须现场进行专业技能加试。
（四）体检
按照招聘岗位计划数1：1的比例，根据应聘人员面试成绩，由高到低确定进入体检人员。面试成绩低于60分者不得确定为进入体检人员。
体检工作由陕西省汉中体育运动学校统一组织，体检标准参考《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关规定执行，体检相关事宜将在网上另行通知。因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，从该招聘岗位面试成绩不低于60分的人员中，按面试成绩从高到低依次递补，只递补一次。
（五）考察
体检合格人员进入考察，考察工作由陕西省汉中体育运动学校负责组织实施。重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、无违法违纪行为以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再对应聘人员的资格条件进行复审。考察不合格的，取消应聘资格。
因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额，从该招聘岗位面试不低于60分的人员中，按面试成绩从高到低依次递补，只递补一次。
（六）资格复审
考察结束后，由陕西省汉中体育运动学校将拟聘用合格人员相关资料报送汉中市人力资源和社会保障局进行资格复审，资格复审合格人员进入公示环节。
（七）公示
拟聘用人员名单在汉中市人民政府网（http：//rsj．hanzhong．gov．cn/）、汉中市体育局网（http：//tyj．hanzhong．gov．cn/）公示5个工作日。拟聘人员公示期满后不再进行递补。
（八）备案与聘用
公示期满后，由陕西省汉中体育运动学校向汉中市人力资源和社会保障局报送拟聘用结果备案。
对前期资格复审合格的应聘人员由汉中市人力资源和社会保障局印发招聘结果通知，并发放《陕西省事业单位公开招聘工作人员核准单》和《陕西省事业单位公开招聘工作人员通知书》。
新聘用人员凭招聘通知书办理人事、社保、户籍迁移等有关手续。新聘用人员因个人原因产生的纠纷或其他与聘用无关的事项，由本人负责。
新聘用的汉中市高层次及急需紧缺专业人才最低服务年限为3年。对于招聘后无正当理由放弃报到的人员和不履行最低服务年限的人员，将记入个人诚信档案。
新聘用人员实行试用期制度，试用期限按《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》规定执行。试用期满且考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、有关要求
（一）按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部第35号令）的有关要求，对有恶意报名、扰乱招聘秩序、不服从管理、弄虚作假或骗取资格等行为的人员，一经查实即取消应聘资格，将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期为五年以上。情节严重，违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的，将交由公安机关依法处理。招聘单位及工作人员发生违规违纪行为的依法依规进行处理。
（二）应聘人员报名时须真实填写本人的电话号码，以便在后续工作中能及时联系本人。因应聘人员所留电话号码错误、停机、限制呼叫、无法接通等与应聘人员无法取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。
（三）应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件，谨慎选择报名岗位，对于因应聘人员不符合资格条件误报、审查部门误审进入资格复审环节的，取消复审资格。对应聘人员的资格审查，既有报名时的资格初审、资格复审，也包括面试、考察、公示以及聘用等环节的监督，资格审查贯穿于招聘工作全过程。
（四）本次招聘考试，不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借陕西省事业单位公开招聘考试命题组、招聘主管部门等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次公开招聘无关。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
咨询电话：0916―8866686
监督电话：0916―2628606
附件：
陕西省汉中体育运动学校
2023年5月6日
