根据工作需要，贺州市八步区自然资源局面向社会招聘编外工作人员。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘数量和范围
招聘工作人员6名，详见《贺州市八步区自然资源局2023年公开招聘编外工作人员职位计划表》。
二、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国法律和法规，无违法犯罪历史记录;
(二)具有中专及以上学历;
(三)遵纪守法，品行端正，具有正常履行职责的身体条件，年龄在18岁至45岁之间;
(四)能吃苦耐劳，具有良好的沟通协调和团队协作能力，有较强的责任心和严谨的工作态度，服从组织安排，具有较强的学习能力、沟通协调能力、能熟练运用公文处理软件，熟悉计算机及办公软件操作;
(五)存在法律规定不得招聘为单位工作人员情形的，不得报名。
三、招聘方式
招聘工作采取面试的方式进行。
四、招聘程序
(一)报名
自公告发布之日起接受报名，报名截止时间为2023年6月26日下午18时。本次招聘可网上报名和现场报名两种方式。
1.网上报名方式：应聘人员将报名材料电子版(包括相关证件的扫描件)发送至贺州市八步区自然资源局邮箱gt5136600@163.com。
2.现场报名方式：应聘人员将上述报名材料交到贺州市八步区自然资源局人事处(联系方式：5670220，联系人：朱斌。双休日不办理报名手续)。
报名需提供材料：个人信息表及相关材料(含学历证、学位证、身份证、获奖证书、近期彩色照片1张等)。
(二)资格审查及面试
由贺州市八步区自然资源局人事处收集汇总有关材料，对应聘人员进行资格审查，经核验合格后方能参加面试，确定面试人员名单，并通过电话或短信形式告知应聘者具体面试时间和地点。
(三)体检
根据应聘者的面试成绩从高到低，按招聘人数1：1的比例确定体检人员名单。体检由应聘人员自行前往医院进行体检；体检不合格的，按面试成绩从高到低依次递补参加体检。体检人员、时间、地点以电话通知为准。
(四)聘用与工资待遇
1.试用期为1个月，试用合格后，按劳动合同法等国家政策法规签订劳动合同；
2.工资待遇按基本工资执行，按照劳动法购买五险，具体情况面议。
五、其他事宜
(一)应聘人员要认真阅读公告，如实提供自己的真实信息，发现弄虚作假及舞弊行为的，取消应聘资格，已被聘用的予以解聘。不按通知时间参加面试、体检的应聘人员，视为自动放弃应聘资格。
(二)未尽事宜，请向贺州市八步区自然资源局人事处咨询。咨询电话：0774-5670220。
贺州市八步区自然资源局
2023年6月19日
| 贺州市八步区自然资源局2023年公开招聘编外
工作人员职位计划表 | |||||||||
| 序号 | 用人岗位 | 计划招聘
人数 | 性别 | 所需资格条件 | 备注 | ||||
| 年龄 | 学历要求 | 专业要求 | 经验要求 | 其他要求 | |||||
| 1 | 办事员 | 1 | 男 | 18-35 | 中专以上 | 法学、环境工程等专业 | 无 | 有执法经验优先 | 执法大队 |
| 2 | 办事员 | 2 | 不限 | 18-45 | 专科以上 | 不限 | 无 | 具备较强的写作能力，做事认真负责，会使用办公自动化等软件。有C1驾驶证，有相关工作经验优先 | 田长办 |
| 3 | 办事员 | 2 | 不限 | 18-45 | 专科以上 | 不限 | 无 | 做事认真负责，会使用办公自动化等软件。有C1驾驶证，有相关工作经验优先 | 耕保股 |
| 4 | 办事员 | 1 | 男 | 18-35 | 专科以上 | 不限，地理信息专业或城乡规划相关专业优先 | 一年以上工作经验，从事过项目管理、规划设计等工作优先 | 有C2以上驾照，做事认真负责，会使用CAD、GIS等软件操作。 | 空间规划股 |
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