因工作需要，西村街综合保障中心面向社会补招聘出租屋管理员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
出租屋管理员岗位（人数：1名）
二、出租屋管理员岗位招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守国家的法律、法规、规章，贯彻执行党和政府的各项方针政策，政治素质好，工作责任心强，具有良好的品德和职业道德，愿意履行临聘人员聘用岗位职责与义务，无违法违纪行为，无违反计划生育政策，热爱基层社区服务工作。
（二）年龄要求：男女不限，具有正常履行职责的身体健康条件。男性年龄在45周岁以下（1977年2月21日及以后出生），女性年龄在40周岁以下（1982年2月21日及以后出生）。具有大专以上学历，掌握一定政策法规和法律知识，熟悉Windows Office下的各种办公软件操作。
（三）勇于挑战和创新，有高度责任感，能承受一定的工作压力，能主动、积极的开展工作，具备一定的协调、沟通能力，能熟练运用普通话和粤语交流。
（四）同等条件下，优先聘用下列人员：有出租屋管理工作经验；能听、说英语；西村户籍居民或居住在西村地区附近者。
三、福利待遇
（一）出租屋管理员岗位，按照西村街编外工作人员人事管理和工资福利待遇相关规定执行。
（二）试用期2个月，试用期内工资待遇按80%发放。
四、报名程序
（一）时间：2022年2月22日至2022年2月28日(节假日除外)，上午8:30-11：30，下午14:30-17:00。
（二）报名方式：现场报名。联系人：黄小姐，联系和咨询电话：26283729,地址：广州市荔湾区西湾路151号之二2楼来穗中心。
（三）所需资料：身份证和户口簿、毕业证(学历、学位证明)、专业资格证书、职业资格证、计划生育证明、失业证、离职证明、工作经历（社保单）及其他相关资料的原件及复印件各1份，以及本人近期正面免冠小一寸彩照2张;原件审核后退回，复印件作资料存档。
五、考核程序
（一）资格审核：对应聘者提供的资料进行审核，符合本公告条件者将通知进入面试。因疫情防控工作需要，参加面试的考生需提供个人健康码、行程码，“粤康码”为绿码，通信大数据行程卡正常（考前14天内无国内中高风险地区及所在地市旅居史），才可通过资格审查进入面试。
（二）面试：通过资格审查的应聘人员，将电话通知面试时间。面试侧重测试应聘者沟通协调、举止仪表、个性特征、口头表达能力、专业技能等方面对招聘职位的适应程度。
如报名通过资格审核，且参加面试，单位有其他编外人员岗位空缺时，单位不再发放其他编外人员岗位招聘公告，可直接从参加本次面试的考生进行递补。
（三）确定人选：根据应聘者面试成绩，从高至低顺序确定人选，若因审查资格不合格或其他因素，从高至低递补确定人选。
（四）体检：按面试及考察结果确定体检对象，应聘者按要求到区指定医院体检，费用自理。体检不合格者不予录用，并按面试成绩高低顺序进行体检递补。
（五）录用：面试合格后，初定拟聘用人员需提供无犯罪记录证明、计生证明等资料；所有条件合格者办理录用手续，公开招聘人员均实行试用期制度。试用期考核合格的，正式聘用，经考核不合格的不予聘用。
本次招聘过程由西村街党建办负责解释、并全程监督，联系电话：81978032（招聘相关事宜咨询请致电26283729）
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