为引导高校毕业生到社区就业工作，发挥高校毕业生在社区治理和服务中的积极作用，提高社区工作队伍的素质。加强社区疫情防控工作力量、健全社区疫情防控体系，因地制宜、量力而行、尽力而为抓好社区防疫工作。现将盈江县2022年普通高校毕业生到社区服务公开考试招聘有关事宜公告如下：
一、招聘原则
招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优聘用。
二、招聘人数、岗位
共设置社区招聘岗位12人。分别为：永胜社区、新建社区、盈湖社区、盈东社区、盈垦社区、允燕社区、岗勐社区、盈腾社区、盈胶社区、盈峰社区、盈湘社区、盈新社区，每个社区1人。
三、招聘对象
2022年国民教育大专及以上学历毕业尚未就业的普通高校毕业生，盈江户籍，年龄35周岁以下（1986年12月后出生），同等条件下优先招聘脱贫人口高校毕业生。
四、招聘条件
（一）报考人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，盈江户籍。
2.遵守宪法和法律，品行端正。
3.具有应聘岗位所需的学历。
4.适应岗位要求的身体条件。
（二）有下列情形之一的，不得报考：
1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.违反《盈江县严惩疫情防控期间“偷引带”人员的通告》相关规定的。
3.近五年来在公务员招录或事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等行为，严重违反纪律的人员。
4.其他不宜招聘的。
五、报名程序
（一）报名方式
1.现场报名。
报名地点：盈江县人力资源和社会保障局大院（永盛路56号）
报名需提交材料：
①按要求自行下载并填写《盈江县2022年公开招聘社区专职工作人员报名登记表》（一式一份），下载网址：盈江县人力资源和社会保障局网站公开专栏，网址：https://www.dhyj.gov.cn/lbj/Web/index.aspx。
②户口簿（或户籍证明）、本人身份证、本人近期1寸正面免冠照2张、毕业证（含“学信网”打印本人的《教育部学历证书电子注册备案表》或全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心认证处出具的《中国高等教育学历认证报告》）、学位证、独生子女证、烈士证明书及相关资格证原件及复印件。如不能提供证件原件也不能提供相应证明材料的，不得参与后续招聘程序。
③出示“云南健康码”和“通信大数据行程卡”，48小时内有效的核酸检测阴性证明。
2.报名资格审核。
实行现场报名现场资格审核，考生提交报名材料，由工作人员进行审核后，原则上现场反馈资格审核情况，如有特殊情况现场无法反馈审核结果的，由盈江县人力资源和社会保障局电话通知考生报名资格审核结果。
（二）报名注意事项
1.请报考人员务必在提交报名信息前认真核对，确保信息无误，凡提交报名信息不准确的，造成的一切后果由报考人员自行承担。同时，报考人员要按要求如实填报有关信息和材料，报考人员填报信息不实的，按弄虚作假处理，取消本次考试资格。
2.报考人员报名时须详细填写家庭地址及联系电话，并保证电话畅通，在招聘环节中，在规定时间内，电话联系不上的视为报考人员自动放弃。
3.报考人员要随时关注人力资源和社会保障局网站公告的有关招聘工作的相关事宜，未按规定时间参与招聘环节的，视为报考人员自动放弃后续招聘工作。
（三）时间安排
1.提交报名申请时间：
2022年11月24日（8：30—11:30，14:30—17:30）；
2.领取准考证时间及地点：
2022年11月29日（8：30—11:30，14:30—17:30），地点：盈江县人力资源和社会保障局二楼（公共就业和人才服务中心）；
3.面试时间：考试时间及地点以准考证为准。
（四）防疫要求
1.报考人员报名时须主动申报个人健康状况，在手机上申领本人的“云南健康码”和“通信大数据行程卡”。
2.报考人员报名时须配合报名点做好疫情防控工作，进入场所后主动扫码、测体温，正确佩戴口罩，提供48小时内有效的核酸检测阴性证明，做到不扎堆、不聚集，自觉保持1米距离，听从现场人员指挥。
3.报考人员应做好自我防护，在考前一周至面试结束期间主动减少不必要的聚集，尤其应避免跨县（市）流动，避免健康码异常，为正常参与后续招聘带来不便。对瞒报、谎报人员依法追究有关责任。
4.请密切关注网站信息公告，疫情防控要求根据实时情况调整，如不按照相关要求做好防控措施的，不得参加考试，一切后果自负。
六、招聘程序
（一）面试
1.面试内容：主要包括党的理论知识、党组织建设知识、社区治理知识和当前中心工作知识等。
2.考试时间及分数：每人不超过15分钟，评分实行百分制。
面试时间和地点以准考证为准，报名人员需凭准考证和身份证原件，48小时内有效的核酸检测阴性证明，“云南健康码”和“通信大数据行程卡”按规定时间到指定考场参加面试。面试成绩在考试结束后当场公布确认签字。报考人员最低控制分数线为60分，低于60分不予聘用。
（二）体检
根据报考人员成绩，按从高到低顺序与拟招聘人数等额确定体检人员到指定医院进行体检（费用自理）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行（须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予聘用）。体检不合格或未在规定时间完成体检的报考人员，不再继续后续的聘用程序，并按照综合成绩由高到低依次递补，体检合格后方可聘用。
（三）选岗
根据拟聘人员成绩高低，按招聘人数等额依次选择工作岗位。如成绩相同时，以脱贫户家庭高校毕业生优先选岗，再以革命烈士子女优先选岗，再以德宏州五种世居少数民族优先选岗，再以盈江县农村独生子女优先选岗，再以学历高的优先选岗，再以普通招生计划毕业生优先选岗。若按上述规定仍无法确定的，由招聘工作领导小组研究确定。放弃选择岗位的，不再继续后续的聘用程序，并按照综合成绩由高到低依次递补选择岗位。
（四）公示
拟聘人员名单将在盈江县人力资源和社会保障局公开专栏（网址：https://www.dhyj.gov.cn/lbj/Web/index.aspx）公示。公示期为7个工作日，节假日顺延。
（五）聘用
由盈江县平原镇人民政府、盈江县农场管委会与聘用人员签订聘用合同，服务周期原则上不低于1年，服务合同1年1签。聘期满后，如继续设置岗位，同等条件下优先续聘，聘期满解聘的，属地党委政府和用人单位不承担兜底分流和经济补助。
七、岗位待遇
本次招聘的工作人员，社区服务岗位待遇为3000元/月（含养老、医疗、失业保险个人承担部分），并按规定购买养老、医疗、失业等相关社会保险，由用人单位承担岗位待遇，列入2023年支出预算。
八、招聘纪律
1.对违反招聘纪律的报考人员，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）进行处理。
2.严格遵守《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）。
3.遵守考试纪律和工作纪律，保守工作秘密，接受社会和有关部门的监督。
4.本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，以免受骗上当。
5.请报考人员仔细阅读本公告。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。
该公告未尽事宜，请与盈江县人力资源和社会保障局联系，咨询电话：0692—8181517。
盈江县人力资源和社会保障局
2022年11月18日
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