一、招聘名额
公开招聘社区矫正专干4名(一线执法辅助人员，适合男性)。
二、招聘条件
1.身体健康，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，有良好的职业道德和较强的事业心、责任感，无违法犯罪不良记录，熟悉电脑操作，具备报考岗位所需的专业及其他条件。
2.年龄：20周岁以上35周岁以下。
3.学历学位：要求大专及以上学历。
4.具有法律类、监所管理类、社会政治类、公共管理类专业的人员在同等条件下优先录用。
三、招聘程序和办法
本次招聘按照自愿报名、公平竞争、择优录用的原则，采取资格初审、面试的办法进行。
(一)报名及资格初审
报名工作采取现场报名方式，资格初审同步进行。
1.报名时间：2022年11月21日--2022年11月25日（工作日期间报名，上午9:00-12:00，下午2:00-5:30）
2.报名地点：宿城区司法局317办公室(宿城区信访局3楼)
联系人：顾芳，联系电话：0527-88751159。
3.报名方式：持本人有效期内的二代身份证、户口簿、毕业证书原件及复印件各1份，近期2寸免冠彩色照片2张，及本人认为有必要提供的其他证书或材料（原件、复印件）。照片及各类材料复印件不退。
4.资格审查：对报名人员的户籍、年龄、学历和报考证件等进行资格审查，符合条件者进入面试。资格审查贯穿于招聘的全过程，如在招聘过程中发现有违规违纪、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况，无论在哪个环节发现，均随时取消应聘资格。
（二）面试
对符合面试条件的人员进行面试。面试主要测试应聘者的语言表达能力、应变能力、逻辑思维能力、紧急情况处置能力和举止仪表等。面试时间、地点另行通知。
(三)考察、公示
根据面试成绩及附加分计算总成绩。按招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选（低于60分除外，体检费用由应聘者自理）。对体检合格人员进行公示。因体检、公示不合格出现空缺的，按总成绩从高分到低分依次递补。公示前，应聘者须提供户籍所在地公安机关出具的无违法犯罪记录证明；应聘者为在职人员的，还须提供原单位出具的同意报考证明和无经济问题证明。
(四)聘用及待遇
根据考察公示结果，个人健康体检报告情况研究确定正式聘用人员，办理相关手续。社区矫正专干实行岗位管理，一年一聘。聘用人员试用期2个月，工资待遇参照同类岗位工作人员待遇执行（缴纳五险），对不胜任岗位要求的予以辞退。
四、纪律与监督
本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，杜绝弄虚作假、徇私舞弊，宿城区纪委监委派驻第一纪检监察组全程参与，并接受社会监督。
监督电话：0527-82960171
五、疫情防控要求
1.因疫情原因，进行现场资格审查的报名人员请按疫情防控要求做好个人防护措施，所有报名人员应全程佩戴口罩（自备），积极配合工作人员进行体温检测、健康码及行程卡的查验工作，排队过程中配合工作人员安排，保持1米安全距离，分批有序的入场离场，离场后禁止在现场附近扎堆、逗留。面试前需进行体温检测、健康码及行程卡的查验工作，查验个人“健康码”为“绿码”后方可进入考场，否则不得参加面试，所有后果由报名人员本人承担。
2.报名人员报名后若出现发热、咳嗽等可疑症状，应立即前往医疗机构进行排查，并将有关情况向宿城区司法局报告（联系电话为0527--88751159），我局将在第一时间上报区新型冠状病毒肺炎防控指挥部。
六、本简章由宿城区司法局政治处负责解释。
