为加强椿木营乡各村（社区）干部队伍建设，扩大选人用人视野，进一步储备村级人才，建强基层组织，更好地为基层人民群众服务，椿木营乡结合本乡实际，经乡党委研究，决定在全乡公开选拔储备一批村（社区）后备干部。现将有关事项公告如下：
一、指导思想
坚持“党管干部、德才兼备、群众公认、公开公正、注重潜力、备用结合”的原则。以组建一支队伍，储备一批人才，带动一方发展为目的，选拔培养一批优秀的中青年村级后备干部。
二、资格条件
（一）基本条件
1.政治素质好，遵守国家法律、法规，品行良好，公道正派，事业心和责任心强，热爱基层工作，能吃苦耐劳，组织协调能力强，熟悉电脑办公，具有一定的文字能力。
2.本人户籍或配偶户籍或父母户籍或常住地在所报考村（社区）。
3.身体健康，能胜任村（社区）事务管理工作，年龄在40周岁以下(1983年1月1日以后出生)。
4.要求高中及以上(含职高、中专)文化程度，重点从退役军人、返乡大学生、农村致富带头人、农村实用人才中选拔，中共党员（含预备党员）同等条件下优先考虑。
（二）有下列情形之一者不具备报名资格
1.曾受刑事处罚或被劳动教养的人员。
2.涉嫌违法违纪行为正在接受立案调查的人员。
3.在党纪政纪处分期间内的。
4.有失信行为被法院纳入失信被执行人名单且尚未撤销的人员。
5.全日制在校学生。
6.参与邪教及非法组织的人员。
7.有其他不良行为，不宜从事村级管理工作的。
8.严重违反社会公德、村规民约，在村民中影响较坏的。
9.其他按法律政策等有关规定不宜参加报考的人员。
三、选拔程序
（一）发布公告
2023年2月23日在11个村（社区）村（居）委会公示栏、“药香椿木”公众号等平台发布公告。
（二）公开报名
1.报名时间：2023年2月23日——3月6日。
2.报名方式：凡符合条件的，在规定的时间、地点由本人现场进行报名或网上进行报名。
3.报名地点：现场报名地点在椿木营乡人民政府组织办（406）；网上报名请发邮箱1727517061@qq.com。
4.报名材料：报名时需提供身份证、毕业证原件及复印件、近期免冠两寸彩色登记照1张、《椿木营乡公开选拔村（社区）后备干部报名登记表》（见附件）。
（三）资格审核
椿木营乡党委将联合派出所、纪委等部门对报名人员进行政治审查和资格初审。
（四）组织考试
乡党委在资格审查的基础上，组织笔试及面试。笔试以闭卷方式进行，考试内容主要为基层党建、基层常识、农村实际问题处理与村（社区）日常工作密切相关的方面。面试以单独面试的方式进行，重点测试逻辑思维能力、口头表达能力和心理素质。具体考试时间等候通知。
（五）组织考察
对报考人员，分村(社区)按综合成绩由高到低确定考察人选。由乡党委成立考察组，采取集体座谈、民主测评、个别谈话、征询本人意见的方式进行考察，形成综合考察材料。
（六）集体研究
根据综合测试和考察情况，乡党委集体研究确定各村(社区)后备干部人选。
（七）公示备案
对确定拟进库的村（社区）后备干部人选在政府官方平台“药香椿木”公众号公示5日，公示无异议的，正式确定为村（社区）后备干部，并进行登记备案。
（八）合理运用
对确定为村(社区)后备干部的人选且表现优秀的:一是推荐到乡人民政府相关办公室挂职锻练；二是由乡党委根据村(社区)班子建设的需要，按有关规定和程序任用为书记、主任助理职务，在村(社区)“两委”换届时按程序作为候选人参与竞选。村(社区)两委干部在届期内出现空缺，原则上在村(社区)后备干部中补充;三是各村（社区）根据实际情况，需招录相关人员的，原则上从已招录的后备干部中择优选择使用，薪资待遇参照村（社区）委员干部待遇执行；四是对进入村(社区)两委任职且符合条件的优先推荐参加事业单位、公务员报考。
四、有关要求
1.加强领导，广泛宣传。各村（社区）要统一思想，提高认识，要从本村（社区）发展的大局出发，广泛动员村（社区）中的优秀分子积极报名。
2.坚持原则，严格程序。按照党管干部和公开、平等、竞争、择优的原则，积极推优，公开竞争，择优储备，切实达到发现并选拔储备优秀人才的目的。要严肃纪律，加强监督，自觉抵制不正之风，保证工作的公正性和严肃性。
本次公开选拔储备村（社区）后备干部，由乡纪委、派出监察室全程监督。本公告未尽事宜由椿木营乡人民政府研究解释。
咨询电话：0718-5790001
18963900920张
椿木营乡人民政府
2023年2月23日
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