为深化安徽池州大渡口经济开发区（安徽石台经济开发区）（以下简称“大渡口经开区”）体制机制改革，进一步优化干部队伍结构，提高干部队伍素质，实现经开区高质量发展。经研究，决定对部分岗位所需工作人员在全县范围内公开选聘。现将有关事项公告如下：
一、选聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优；坚持面试与考察相结合。
二、选聘职位
本次选聘为雇员岗位6个（见附件1）。
三、选聘范围
选聘范围为东至县机关事业单位在编在岗工作人员（不含教育、卫生系统事业单位工作人员）。
四、选聘条件
报名参加选聘的人员必须同时具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
4.有志于从事开发区工作，具有较强的基层适应性、相融性；
5.面向东至县内机关事业单位选聘在编在岗工作人员（不含教育、卫生系统事业单位工作人员）需近两年个人年度考核均为称职（合格）及以上等次；
6.年龄要求为40周岁以下(1981年10月18日及以后出生)；表现优秀的，可适当放宽任职条件；
7.岗位所需的其他条件。
有下列情形之一的人员，不得报考：
1.不符合选聘岗位条件要求的;
2.曾被开除党籍、公职的;
3.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为且在停考期内的人员;
4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;
5.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
6.受处分期间或者未满影响期限的;
7.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位在编正式工作人员;
8.法律法规规定不得报考的其他情形的。
五、选聘程序和办法
本次选聘工作，采取个人自愿与组织推荐、考试与考察相结合的办法。按照发布公告、报名与资格审查、考试与考察、公示与办理聘任（用）手续等步骤进行。
（一）发布公告
选聘公告在东至县政府网、东至先锋网等媒体上发布。
（二）报名与资格审查
1.报名时间：2021年10月18日至2021年10月22日（上午8∶00—12:00，下午2∶30—5∶30），逾期不再受理。
2.报名地点：安徽池州大渡口经开区（安徽石台经开区）管委会（大渡口镇新康花园综合楼A，318国道与历山路交叉口）。
3.报名所需材料：
（1）本人身份证或户口簿原件和复印件（1份）；
（2）学历学位证书原件和复印件（1份）；
（3）近期3张同底免冠1寸彩色照片；
（4）填报《大渡口经济开发区管委会选聘人员报名表》（见附件2），一式三份，可登录东至县政府网和东至先锋网下载；
（5）属在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同时加盖公章的同意报考的证明原件。
4、资格审查：符合报名条件的人员每人限报一个具体岗位。大渡口经开区管委会同有关部门对报名参加选聘人员资格条件进行审查。同一职位报名人数与职位数比例均不低于3:1，报名人数不足规定比例的，面试成绩须达到70分，方能进入考察环节。领取准考证时间、地点以具体通知为准。代领准考证者须提供委托书，逾期未领取视作自动放弃考试。
（三）考试
1.本次选聘考试采取面试的方式进行，满分为100分，主要考察应聘人员履行岗位职责所要求的基本素质和能力。
2.面试具体时间、地点另行通知。按照疫情防控有关要求，不适宜参加面试的考生，不予参加考试。
（四）考察
考察对象按照报考人员面试成绩从高分到低分等额确定（如面试成绩相同的一并确定为考察对象，由大渡口经开区管委会全面衡量择优聘用）。考察工作在县委组织部、县人社局指导下，由大渡口经开区管委会公开选聘雇员工作领导小组办公室负责组织对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察政治素质和工作能力，并对考察对象报考资格条件、相关信息和材料、有无报考职位回避等情况进行核实。考察对象所在单位要积极配合，客观真实地反映实际情况。考察工作结束后，根据考察情况提出拟选聘人选。因考察不合格出现职位空缺的，按报考本职位人员面试成绩由高分到低分依次递补。
（五）公示
大渡口经开区管委会根据考察情况和职位要求，集体讨论决定拟选聘人选，报县委组织部、县委编办和县人社局同意后，在东至县政府网、东至先锋网进行公示，公示期为5个工作日。
六、聘任(用)
（一）聘期
此次岗位选聘聘任（用）期限为三年，一年一考核。
（二）获聘人员待遇
获聘人员纳入《安徽池州大渡口经济开发区（安徽石台经济开发区）组织机构改革实施方案（试行）》管理。聘用期间根据《安徽池州大渡口经济开发区（安徽石台经济开发区）薪酬管理改革实施方案（试行）》按所聘岗位享受相应级别岗位的工资福利待遇。
咨询电话：0566-5296176
中共安徽池州大渡口经济开发区（安徽石台经济开发区）管理委员会
2021年10月15日
