各街道党工委（乡镇党委）、区直属各单位党委（党组）：
因工作需要，经研究，我局下属事业单位职业技能鉴定指导中心将从全区各街道（乡镇）和部门单位中公开选调事业编制工作人员。现将有关事项公告如下：
一、选调岗位及名额
区职业技能鉴定指导中心管理岗1名。
二、选调范围
面向全区各街道（乡镇）和区直部门事业编制在编在岗人员。
三、选调条件
（一）资格条件：
1.拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，思想政治素质好，事业心和责任感强，廉洁自律，甘于奉献；
2.身体健康；
3.具有本科及以上学历；
4.须工作满3年以上（2019年11月1日前参加工作），年龄在35周岁及以下（1987年11月1日及以后出生），近三年年度考核均为合格及以上等次（含试用期不定等次）。
（二）具有下列情形之一的，不得参加公开选调：
1.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对交流有其他限制性规定的；
2.受处分期间或者涉嫌违纪违法正在接受组织审查且尚未作出结论的；
3.不符合相关政策规定的其他情形。
四、选调程序
坚持公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、综合考察、择优选调的方式进行。
（一）公开报名。报名时间：2022年11月23日-30日，报名地点：洞头区人力社保局404办公室，联系人：陈嘉慧，联系电话：0577-63439345。报名人员征得所在单位同意后，填报《温州市洞头区人力资源和社会保障局公开选调工作人员报名表》1份，持本人有效身份证、毕业证等相关材料原件和复印件各1份，本人近期正面免冠2寸彩色标准照1张，接受资格审查。
（二）综合考察。着重了解报考人员的思想政治素质、能力水平、廉政勤政、工作实绩、职位匹配等方面情况。根据报名情况，必要时开展面谈筛选。
（三）确定人选。根据考察情况，经局党组研究，择优确定拟选对象，经公示7天无异议的，按有关规定办理调动手续。
五、纪律与监督
报考人员不得弄虚作假。如有弄虚作假的，一经发现，将按有关规定严肃处理。公开选调工作接受纪检监察部门全程监督，监督举报电话：0577-63485320。
温州市洞头区人力资源和社会保障局
2022年11月23日
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